もしれなくて、それを機に結婚をすることを考えてます。 わたしは今の会社を辞めて彼についていくので、特定理由離職者になれると思うのですが、会社に結婚することをできれば言いたくないです。 ①会社には自己都合で退職することとし、そのような離職票を作ってもらうけど、ハローワークで結婚による転居という旨を話して、証明すれば特定理由離職者と認められるのでしょうか?? ②色々と検索して調べても、退職日から転居までが1ヶ月以内と書いてありますが、入籍のタイミングは在職中でも問題ないですか?それか、退職して1ヶ月以上先でも問題ないのでしょうか? 在職中に入籍した場合は会社に結婚したことを言わないといけなくなると思うのですが、、笑 ③最終出勤日の後、有休消化となって会社には行かないけどまだ在籍中の期間があると思うのですが、その間に引っ越した場合、退職する前に引っ越したことになりますよね?それは適用されるのでしょうか? 詳しい方いらっしゃいましたら教えていただきたいです
回答終了
満(11ヶ月) ・交通事故による膝の痛みを理由に自主退職 (職場が体力を使う飲食業だった為) (店舗勤務以外 の選択肢が無かった為) ・就業は体力をそこまで使わない職種であればすぐにでも働ける状態です 簡単で申し訳ございません。 質問等にはお答え致しますので わかる方よろしくお願いします。
解決済み
定理由離職者になりますか?ちなみに離職の日以前2年間に12ヶ月以上の被保険者期間があり、退職後は受給期間延長措置を受けています。 2.もし、↑に当てはまる場合、給付制限期間もないという理解で宜しいのでしょうか?
保の加入をしておいて、離職票の手続き後、ハローワークで受給資格者証が発行されてから、再び市役所へ手続きに行って、支払額を変更してもらったらいいでしょうか? ②失業保険の手続きには、本人確認書類が必要ですが、国民健康証と年金手帳か住民票で大丈夫でしょうか? ③マイナンバーカードの申請を検討中です(写真付き住民基本台帳カードが期限切れます) 免許証を持っていませんので、マイナンバーカードを申請してる方がいいと思いますか? (なんとなくですが、マイナンバーが記載されてるのを作るのに、不安があります・・。 会員になるのとかに、使用するのって、安全面で実際どうなのかなって) ③に関しては、個人的な意見や申請済みの方の感想が頂けると有難いです ^^)
すが 会社から失業保険申請しても特定理由離職者にはならないと言われたのですが本当でしょうか? あとなるべく早く給付される方法などあれば教えてください
ます。 最近、症状が酷く仕事に支障がでるほどになっていました。 仕事に行くのも辛くなってきて、退職しようと考えています。 そこで退職した後と手続きなどを調べているうちに特定理由離職者という制度 があることを知りました。 どのような手順で特定理由離職者として認められるのか、知りたいです。 診断書のみで認められるかどうか不安です。 実際に行ったことがある方など、細かい点など気を付けたほうが良い点だと ありましたら教えていただきたいです。 知識不足ですみません、よろしくお願いします。
仕事のストレスで過敏性腸症候群の診断を受けたからです。診断書はもらってあります。 まだ退職まで1ヶ月以 上ありますがハローワークに診断書を持って行き、特定理由離職者として就労可能証明書などをもらっておいたり、特定理由離職者として認められるか確認することは可能でしょうか? 特定理由離職者の申請で何か気をつける点等あれば教えて頂きたいです。 よろしくお願い致します。
ますか? 仕事を去年の7月末でうつ病で退職しました。 退職後もしばらくの間は体調が悪くて申請できませんでしたが、現在回復したため失業手当をもらおうと思ったのですが、今、自己都合で普通に申請した場合、満額貰うまでに退職から1年経つ可能性があり、特定理由離職者として申請しようか迷っています。 特定理由離職者で失業保険を申し込んだら自己都合で申し込む時と別で必要な書類はありますか?
している病院からは復職が可能とされていましたが、会社で復職が認められず退職に至りました。 この場合、特定理由離職者に当たるかと思いますが、7ヶ月働いていれば失業保険は降りるのでしょうか。 また、退職理由を一身上の都合によりと書いてしまいましたが、これでは特定理由離職者にはならないでしょうか。 ハローワークで手続きが必要なのは理解したのですが、そのほかがよくわからず混乱しています。 教えてくださると幸いです。
いて貰えば特定理由離職者の失業保険を受けられますか?
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