まい 辞めたい、職場を変えたいと思っています。 精神的に壊れると後に響くので、早めに辞めたく 担当営業に伝えました。 2月から精神的にきついとは伝えていましたが、 なかなか話を進めてもらえず、先週私がもう無理ですと連絡をしてやっと動き始めたと思ったら、 早くても5月末。できれば6月末、先方はこのまま私が続けるのがベストだと言っている。と言われました。 精神的にそこまでいると、出勤できなくなりそうで 毎朝フロアに行くと吐き気もしてしまいつらいです。 ちなみに、生活もシングルマザーということもあり厳しいので安定している正社員になりたく、 ある程度の目星はついているのですが、 (内定まで頂き私の退職日まで待ちますと言ってもらえています。) ただ6月まで今の職場にいると病んでしまいそうで、 今後正社員で働くどころかうつ病になってしまうのではないかと不安もあります。 派遣担当者に精神的に辛いということは度々伝えてきましたが、特になにもフォローはなく、 先週の面談で生活もあり鬱になってからでは遅いので早いうちに辞めたい、このままでは会社に来れなくなってしまいそうです。とも伝えました。 帰ってきた言葉は、「会社に来れなくなったら、それはその時に考えれば良いので。」と。 私がメンタル的にもきついですし、 生活もきついので正社員になりたいのもあり病む前に辞めたいと伝えました。 そしたら、正社員になりたいから辞めたい。 というように捉えられてしまいました。間違いではないですが、精神的にきつくストレスで子どもに当たってしまったりさらに悪循環になってしまっています、、 もうこんなに人を振り回すなら 決まっている正社員の内定を諦めて、このまま派遣でいるべきなのか、、、、 しかし、派遣先で正社員雇用はほぼない(大手ですがどんなに気に入られていても期間過ぎれば終わりです)のと、私は来年3月に戻ってくる産休社員の代わりですので確実に終わりが見えています。 嫌われるのが怖くて、、、 このまま産休社員が戻ってくるまでいれば 誰も文句は言わないんだろうなと思いますが そこまで頑張れないなと思うし、 正社員になれるチャンスを諦めたくないなぁとか思ってしまいます。 どうしたらいいのか、、、 乱文ですみませんが派遣のやめ方、やめれないのか？やめない方がいいのか？総合的にアドバイス頂きたいです。 よろしくお願いします。
解決済み
誰もが知っている大手企業で働いています。仕事内容は経営コンサルタント営業、ほぼ新規営業ですが、顧客には効果改善などを行い経営支援をしています。社風は『熱狂！駆け抜ける！努力！成長！』という言葉を具現化したような感じです。 ここにもう疲れてしまいました。もう頑張りたくない。壁を乗り越えようと努力してる周りを横目に、ただ辛い環境に耐えることを頑張っている自分。情けない。 まだ22歳なのに経営者と同じ目線で会話をしなくてはいけないプレッシャー、1つのミスが大クレームに繋がる辛さ、周りが数字を伸ばしてる中で何も成果が出せない状況、週に一度の会議で見せられる営業成績や進捗、週に一度のチーム会通称『詰め会(今月受注できそうな会社の共有会。もし無ければとことん詰められる)』 耐えられなくて、本当に耐えられなくて 仕事のことを考えると自然と涙が込み上げてきて 心臓の当たりがずっと苦しくて 深呼吸しても溜息に変わって全然辛さが取れなくて 辞めたい。辞めたい。辞めたい。 でも辞めれない理由が4つあります。 ①責任感が邪魔をしてるため。弊社の契約は年間契約なのですが、春に受注した会社の費用対効果がかなり悪く、今私が辞めて担当が変更となるとクライアントに迷惑がかかる。 ②クライアントへの配慮が邪魔をしてるため。春に転勤してきた先輩が今月いっぱいで辞めるので、クライアントからすると、半年で2回も担当が変わることになる。 ③人材不足のため。現在私のチームは6人体制。ただ1人は今月いっぱいで退職し、10月は1人転勤になる可能性があるため私が辞めると3人になってしまう。 ④辞める＝困難から逃げるになるため。精神的にキツいことを上司に相談すると「成長痛」と言われました。自分が今悩んで辛いのは、壁を乗り越えようとしてるから。あなたがこの会社に来た理由は？入社当初どんな人になりたかった？それは今叶ってる？と問われました。叶ってないです。営業ということもあって、一日のスケジュールは自分で決められるので、アポと偽りのスケジュールを入れてサボったりしてます。こんな大人想像してたはずないです。必死に頑張って成果を上げる大人になりたかった。もうサボりたくない。でももうクライアントがこわい。営業したくない。頑張りたくない。これは逃げですよね。 長くなりました。 辞めたいけど、こんな田舎でこんなにお給料も休みも充実してる会社他にないし。 3年半の契約社員なのであと2年残ってます。ちっぽけな期間ですが、明日も行きたくないくらい辛い。 ごちゃごちゃしていてすごく読みにくいですよね、申し訳ございません。 私のこの現状をみて、 辞めた方がいいのか頑張るべきなのか。またその理由を教えていただけると幸いです。 宜しくお願いいたします。
いんだけどどうすればいいですか？ 今高2の男です。バイトは飲食店のキッチンをやってます 始めて一ヶ月ちょいのバイト辞めたいのですが上に書いた通り言い出せない状態です 始めて2日目の後にバイトを辞めたいって一度料理長に言いました 理由を聞かれたのでその時は店長と副料理長が嫌だから、勤務時間が長くて体がついて行けないと言いました それなら時間を減らそう、店長に関しては自分も言い過ぎって時もあると返事がきました その後数日残りのシフト分勤務して、バイト続けるって料理長に言ったのですが、その後やっぱり店長が嫌で店長がいるだけで気分悪くなるくらい嫌なので辞めたいというのが今の状況です ちなみに副料理長はその時以降は全然嫌じゃないです 店長はなんか僕にだけ厳しいのでうざいです 入って2日目の時にお茶を飲もうとした時にもっと早くしようよ、こうしてる時にも時給が出てるからとか言われました その時以降にも色々言われて、その中でうざがったのがガス栓消したか聞かれてその時に聞き取れたなかったのではい？って言ったらはい？じゃねえと言われたのが嫌だったです とにかく店長はいるだけで、声聞くだけでも嫌なので今のところは辞めたいです。あとは時間減らしてもらったけどやっぱり体がついて行けないのとバイト飽きたから、周りのワイワイとした雰囲気が嫌だからです それと時給たかが900円のバイトごときのためにこんな嫌な思いをしてやりたくないからです。 入って2日目の時に一度辞めたいと言って今度一ヶ月後にまた辞めたいって言うと嫌味に思われそうで言えないのですが、 バイト先の人はたかがバイトの人が辞めるくらいならほとんど何も思わないもんですかね？ 今回辞める理由を伝えるとしたら、学校が忙しくなるから辞めると言う予定です。店長が嫌だからとかは聞かれても言わないつもりです
きませんし、馴染めませんし 使えない目で見られてます 歳いってても新しい職場の新しい仕事がなかなか出来ず、周りの人たちから下に見られてます でも次がそう簡単に見つかるとは思えません しかし 行きたくなくてたまりません 嫌過ぎて病みそうです 至急 至急
さい。 私が働いているガールズバーは本当に厳しくて怖くてヤクザみたいなオーナーがいましたがなんとかクビ（売り上げをあげて）にならず今もありがたいことに続けさせていただいています。 しかし本当に色々な理由で限界が来ましたので辞めたいです。 ガールズバーでは辞める際には卒業イベントを開くそれ以外は、クビになるか飛ぶかどちらかです。 まず卒業イベントをしても今の状態で集客できない気がする。そもそもオーナーが卒業イベントを開いてくれなさそうです。今まで卒業イベントを開いた人は3人しか見たことないです。 飛ぶことは家にオーナーが来たり親に連絡が来ます。これは絶対に避けたいのでしないつもりです。 またクビになるのはオーナーが決めることなのですがなかなかクビにはしてくれなさそうです。 もう給料もいらないので一刻も早く辞めることを望んでいます。 本当に精神的にきているので早く辞める方法があれば至急お願いします。
ヶ月前に部署異動してから毎日辛いです。 毎日辞めたいです、異動してから辞めたくなってます。 辞めるにしても歳の割に転職回数も多く、非正規で長いこと働いてきて久しぶりに正社員になったのでせめて数年は粘らないと良い転職先になんてつけないからと、将来のために仕方なくやってる感じです。 今の部署は若い人ばかりで自分が最年長なせいか、さまざまなところで感覚が合わないと感じることもあります。 異動前はとりあえずなんでも頼れる先輩がいてくれたので安心感がありましたが、今の部署にそのような人がいなく…仕事の量も増えたし、何より気苦労が多すぎます、今でもその先輩に辛いと打ち明けてます。 辞めたいけど辞める度胸もなく結局モヤモヤして終わりです。 先日の休みは虚無感で何もできませんでした、普段ならとにかく出かけたいってなるのにこんな日は初めてでした。 今の会社は退職金もないので定年までいるメリットは60歳以降の再雇用先の候補になるだけです（60歳すぎたら働く時間を減らしてパートに切り替えたいです） なのでいずれは転職…とは考えています。 再転職のためだけに数年粘る、なんとかそれまで気力を保ちたいのですがどうしたら良いでしょうか。
回答終了
めています。工場で製造やっています。40代女性です。 うちの部署は人数が少ないのですが、自分自身コミュニケーションが取れなかったり、上手く話せない、他の人への苦手意識、自分の自信のなさから最近は気持ちが滅入ってしまっています。他部署の人とも上手く話せません。 先週辞めたいといった事を上司に相談し、出勤日数を減らすのはどうかと提案されました。 でももう辞めて気持ちを休めたいという気持ちもあります。 大変ですが、辞めてから仕事を探そうかと思っています。 とにかく今の会社でやっていく自信が無くなってしまいました。。 特殊な仕事なので辞めるとしてもすぐには辞められないと思います。 休みの日でもずっと滅入っている感じになっています。出かけていてもなかなか気が晴れません。 彼に話を聞いて貰ってはいますが、聞いて貰ってばかりで申し訳ないです。 嫌われそうと考えてしまったり。 今週、初診で心療内科の予約をしたのでそこで先生に話せば何か答えが出るのかも？ という気持ちもあるのですが先生と相性合うのかも分かりません。 そして今日休み明けですが会社を休んでしまいました。 今は忙しいのに罪悪感やら申し訳ない気持ちがあります。 どう気持ちを持って行けば良いと思いますか？何かアドバイスお願いします。 心が弱っているので優しい回答お願いします。。
ンビニは私の家族と身内の顔見知りなことや、まだ入って3ヶ月くらいなのでとても辞め辛いです。 辞めたい理由は、事務所に監視カメラ全部観れるのがあり、そこには店長がずっと座っています。ずっとみられている感じがしてとても不快です。 しかも私の同じ年齢層がほぼいません。 ずっと年上の人に気を遣って敬って接しています。普通に疲れます。 しかも固定シフトなので休むにに休めないし、おかげでテストも結構下がりました。 また、私の静かな性格もあり仕事ができると期待されています。 まだ高一で受験もまだなので言い訳にはできないし、後2年も働くと思うと憂鬱すぎます。 行く前にお腹も痛くなります。 早く辞めたいです助けてください。 家から近くてよく行くのでやめたあと気まずいです。我慢しかないですか？？
仕事内容自体はお客さんに声をかけて一緒にメガネのフレームを選ぶのも、目の知識について勉強するのも大変ですが楽しいなと感じられています。 ただ先輩たちの雰囲気が苦手で、、 お客さんが受付をした後私はまだ技術面での業務ができないので先輩方に視力測定です！や(レンズの)加工お願いします！などと声かけをするのですが、1人の女性に私が声かけをした時だけあからさまに無視をされます。 なかなかの声量で喋っていますし、他の人のぼそっとつぶやいたような声かけには答えているので聞こえなかったとかではないようですし、何より明らかに私が声を出した瞬間にぷいっと顔を背けられ私忙しいですアピールをされます。 他にもこの方だけでなく、いない従業員の悪口を堂々とカウンターで話していたり、やはり忙しい店舗ということもあり仕方ないのかもしれないのですが忙しくなってくると皆さんピリピリして不機嫌をダイレクトに周りに出すようになるんです、、 人間関係以外にも人員の関係で最初に希望して面接に行った駅チカで雰囲気の良い店舗ではなく駅から徒歩15分の行ったことのない店舗に配属になったこと、アルバイトとして入社したのに面接時に説明もなくフルタイムの場合は準社員だと入社後に流すように説明され、一応準社員だからと毎日30分は残業があること(時間は少ないのですがまだできることが少なく何かできることがないかと伺っても特に教えてもらえず、特に帰らせてもらえるわけでもないのでずっと掃除をしたりメガネを拭いています、、)などメリットは時給が高いことぐらいしかなく続けられる自信がありません。 やはりこれは甘えでしょうか？
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