平日に今も仕事をしているので、12時〜13時 電話対応可能です。と書いて応募しました。 多分その時間帯相手の会社も昼休憩の時間だろうし、どのように連絡くるのか知りたくて質問しました。 転職が初めてなもので、経験談など聞かせていただけたらうれしいです
回答終了
諦めるとしたら皆さんどっちを優先しますか？ 両方クリアしている求人が中々なく… ※土日休み祝日出勤は数年経験済み ※独身なので誰かに合わせて祝日休みたいわけではなく、こまめに休みがほしいだけ ※制服着用しての通勤は×の場合
未経験ですが、パソコン作業に興味があるため)のパートで、社保付きフルタイムを検討しています。 土日祝休みという希望がありますが、求人サイトを見ていると、「土日込みでシフト制」「土日休みだけど祝日出勤」が多いです。また、土日祝休みだとしても、扶養内限定だったりします。 できれば土日祝休みで、フルタイムで働きやすい事務パートを探すには、どのような会社(業界など)がオススメですか？ 詳しい方、お願いします。
10休みで土日も希望休は出しやすい）で今は土日祝日休みの会社に勤めてます。 シフト制と違って長期休暇が多いのかもしれませんが、世間の人と同じだとどこに行っても混雑で正直シフト制の方が良いなと毎日思っています。 あと連休明けの出勤が鬱です。
慣れません。 例えばプロ野球なんか平日は仕事終わりに見えたし、土日休みの時はいつでも観戦できましたが、今は平日も終わりが遅いので見れなくはないですが疲れてますし、土日は仕事なので見れないので、平日休みの時しかゆっくり見れません。結構辛いですね。
場合でも変わらず20万支給されるという事でしょうか？(欠勤は無し) また、欠勤した場合は勤務日数が減る事に1日分の欠勤控除額が上がるのでしょうか？
土日祝の休みのメリットなくないですか？混んでるし、、、、役所とかやってないし、、、
。 給料手取り40万くらいあってやっと悩むレベルで譲れない条件です！ 土日祝休みの仕事のどこがいいのか、土日祝休みの仕事がしたくなるように私を説得させてください！ 私が思う土日祝休みのメリットデメリット メリット 友達と予定が合わせやすい 子供が出来た時にお出かけできる 連休になる デメリット 休みだからどこかに出かけたい時に人や車が多すぎて行くのにめっちゃ時間かかるし、どこもかしこも人が多すぎる（これめちゃくちゃでかい） →休みなのにめっちゃ疲れる 土日休みのお店、役所に行けない（有給を使わないと行けない） 出かけ先で職場の人と会う可能性が上がる 旅行とか行く時チケット代も高い 固定の休みだからつまらない 2連休だけど5連勤しないといけない 土日休みの人が多すぎて通勤、退勤するのに時間がかかる（渋滞） 土日祝休みの仕事をしたくなるように私を説得させてみてください！！
は。私は今年27歳になる女性です。 いくつか転職したい理由があります ・ちょうど奨学金の返済が終わった ・バイトでもできる仕事をずっとやってて、それ以上の能力が身につかない ・人が足りない時間にシフトを入れられるので生活リズムがめちゃくちゃ ・店舗移動がキツい ・連休が取れない ・将来子供ができた時土日祝誰が子供の面倒見るの？(旦那は第一次産業職なので、土日祝休みではない上に休みが少ない)(希望する子供の人数と経済力的に共働き必須) 転職エージェントに基本土日祝休みの仕事を紹介して欲しいと頼んだら、例えば家電販売員や携帯販売員を経てカレンダー通りの休みの法人営業に移ることはできるが、バイトでもできる内容の仕事しかしてなかったら厳しい。と言われました。 クレイマー処理に自信があるので、自分で正社員のコールセンターに応募したのですが、そこも落ちました。 ハローワークの人からは食品工場を勧められましたが、寒暖差で立ちくらみを起こしてしまう性質で漢方も処方してもらうレベルなので、医者に工場内の温度差的にやめた方がいいと言われました。
った日はたまに7時間半の勤務で帰ったりもします。 残業する日もあります。 2023年1月～2023年12月の出勤日数は230日です。 2024年1月で勤続6年半で有給が発生したのですが15日間でした。 パートなので20日ではなく15日なのでしょうか？ 就業規定がはっきりしなく、合っているかどうかわかりません… 有給発生日数は会社でそれぞれ違うのでしょうか？
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