人には 1、医療事務資格 必須 2、医療事務管理士(医科・歯科) あれば尚可 3、資格書写し 4、パソコンの操作経験のある方を希望 5.必要な経験・知識・技能等 必須 医療事務経験 とあります。 応募して働けるのか気になるのは ↓ 私は17年前二年間皮膚科クリニック事務してました。 1、 しかし覚えが悪く奥様に 「いい加減覚えて、」 「ここの仕事は簡単な方だよ(とある専門科目)」 2、 7年前ニチイでメディカルクラークと医療事務二級とりました、しかし覚えてないのと、医療介護二回目でうかりました。 3、とにかく理解力がかけてるみたいで、私だけ過去に医療事務二年間経験者あるにもかかわらず、他のニチイ受講生のほうが皆理解力あり、一回で受かる、 授業でわからないとこニチイ先生にきいたら、 「あなたは大事だと思うとこの教科書にマーカー引きすぎ」といわれたり、 調剤事務は数時間いるだけで自動で自覚とれたもののよくわからず勝手に資格とれた感じです。 あるとき皆で問題といたんですが、私だけ全くわからず、なん回目かで先生にこうだから答えはこうなります。と教えてもらい、 無事?おわりました。 皆回りに待ってもらってましたが、意味わからずでした。 わからなくなり、でもやらなきゃ、でもわからない、、こんな葛藤始まるとムズムズ泣きたくなるんです。 でも今回の内科クリニック採用率されたら頑張りたいです。 頑張れば大丈夫ですか? 捕捉 20年まえ、二年間歯科助手したことあるんですが、 こちらは、奥様、先生、同僚などにすごく誉められ、先生には頑張ってると言われてました。 歯科助手講習会も満点でした。 医療事務座りだからよいかなと考えたんですが、 今回内科クリニック求人ですが、 難しいですか? 泌尿器科や皮膚科、眼科あたりのクリニックが簡単ですか?
回答終了
きて 「今向かっているんですが……」と電話してくる患者どう思いますか?これ遠回しにもう受付時間に間に合わないのは確実だが私が行くまで開けて待っていて欲しいという意味ですよね?ずるくないですか? 私は受付時間に入っていただければ診ます。と言って時間来たら閉めちゃいます。みなさんなら他のスタッフの許可を取ってまで来るのを待ちますか?
回答受付中
。 また、どんな人に向いていると思いますか? 未経験者は諦めたほうがいいですか? 質問多くてすみません!!
ではないと思います。 私があまり人と関わるのが好きじゃないだけで、人間関係は多分良いです。 今働いているところの勤務時間がきつくて、午前が9時半~13時前後、午後が14時45分~19時、その後も色々作業をしていたら19時半頃になりますが、残業代が30分毎にしかつかないので、19時15分~20分くらいに終わって毎日サービス残業です。 家が遠いので8時に出て21時過ぎに帰宅する毎日です。 休みがきちんと週2日あるのはいいと思います。 交通費全額支給なので遊びに行く時に交通費がかからなくて助かります。 ボーナスはありませんが月給は23万円です。 患者さんが大人しい人が多い事だけが救いです。 医療事務を経験していれば将来ブランクがあっても復帰しやすいかと思いましたが、知恵袋を見てるとそういうわけでもなさそうで、小さい子供がいると経験があっても受からないとか、受かっても子供の急な発熱などで早退したら周りに嫌がられて辞めることになるとかいうのをみて、医療事務である必要があるのかわからなくなってきました。 行きたい業界の求人は一般事務の募集で、私は既に一般事務を経験しているので産後復帰するならともかく、結婚して一度辞めることになった場合、再就職は難しいかもしれないという気はしています。 将来の事を考えたらこのまま医療事務を続けた方がいいでしょうか? それとも、どちらもそんなに大差ありませんか?
解決済み
あり 5000円上げてくれるみたいです。 私はすごく嬉しかったのですが 周りに話すと 安いねと言われました。 普通は10000円位上がるものなのでしょうか。 教えて欲しいです。
)転職理由としては ・給与が低い ・求人票と全く違う勤務地、職種(応募時は営業事務)をやらされて最初から不信感があり、モチベーションが保てない ・3年勤務していたのですが基本暇。簡単な、雑務のような仕事しかやらせてもらえない。もっといろんなことやりたいと上司に相談しても流される。 ・部署内での課長と係長の仲が悪く、「俺から仕事取ってやめさせようとしてるんだろ!」と言い争いしてるのを聞いて、「係長クラスが仕事ない、取られたとか言うならそりゃ一番下っ端の私に一生仕事回って来んわな…」と全て諦め、これをトドメに退職を決意 2社目は経理に嫌な思い出ができてしまって全く違うことがやりたい!と思い異業種を選択。長く働けそう、定期的に病院に通っているため医療事務という職種が身近にあったという理由で医療事務へ転職 ここで今2年目に入ったところなのですが、もう辞めたいです…。 理由としては ・応募時に日祝は休みだと聞いていたのにいざ働いてみると普通に日曜祝日出勤させられる(そして10連勤もざらにある)ことから休みを増やしたいという思い ・賞与が欲しい(年収も上げたい) ・経営不振で長く働けるか最近不安。病棟閉鎖したり院内の施設複数閉じたり、順調に畳む準備始めてない?と感じます ・入ってきた後輩が内容は伏せますが人格的に問題児。患者に強く当たったりします。 後輩が問題なのは周りや上司も知っているのですが、注意しないし関わりたくないという感じで放置→このままこの人からストレスを浴びせられ続けるのか…という精神的負担 転職せんでも部署移動とかさせてもらえば休日出勤の面や後輩からのダメージはマシになるかな〜と思い上司にも相談しましたが考えてないと言われ終わり。 ちなみにこの後輩の件からストレスで蕁麻疹や急に涙が出てきたりしたので一刻も早くここから逃げたいと思い、転職活動開始 希望は事務職で経験ある経理か、未経験OKのがあれば労務事務(現職で社会保険情報や労災を扱っていて興味を持ったため) 医療事務という仕事は大好きなので続けたい気持ちもあるのですが、やっぱり年間休日と給与が低いのでどうせ転職するなら上げたいという思いで経理労務事務で探してます。 自分なりに面接対策を行い、2社ほど面接を受けたのですが、やはり1社目をなぜ辞めた、なぜ経理から医療事務を始めたのか、なんで医療事務辞めるのかというこの3つにうまく納得してもらえません。 経理志望だと経理やって医療事務やってまた経理って出戻りじゃん、軸がないよね? 労務志望だと新しいこと始めて2年間くらい学んだら辞めてない?とかなり詰められます。 かと言って上記にあげたことをそのまま話すのも印象が悪いなとも思います。 バックオフィスに戻りたい、スキルアップ、現職を通して興味を持ったためと話してもめちゃくちゃ深掘りされるし、 ちょっと本音を出してライフワークバランスを整えたい〜と伝えると仕事やる気あるの?みたいな風に言われます。 本当のこと言っても真面目に回答してもここら辺の経歴を時間かけて詰められて終わりです。 何か資格取ってから未経験職種に飛び込めばまだ言い訳つくのでしょうが、時間がかかります。もう精神的に持ちそうにありません。 自分と同じような短期間の未経験が多い転職、前職への出戻り転職などで成功された方はいらっしゃいますか?また、どう整理して企業に伝えればいいでしょうか? 自分で考えてるうちにパニックになってきたのでみなさんの意見が聞きたいです。
22万円で、10時間分のみなし残業が含まれていて、残業代は30分毎につきます。 勤務時間は9:30〜19:00です。 お昼休憩が2時間ほどありますが、恐らくそんなに取れないと思いますが、1時間は確保出来ると信じてます。 年間休日は125日間と、なかなか多いです。 もし引っ越したいなと思った際は、引っ越し先に系列の病院があればそこに異動していいそうです。 面接の時に、正直医療事務ってクレーム対応多かったり、女性社会だからやりづらいところありますよね?ととても失礼な質問をしましたが、クレームは基本無く、人間関係も良いそうで、勇気を出して行ってみようかなと思っていいます。 正直、完全未経験なのでそもそも採用してもらえたことが奇跡だと思います。 医療事務経験者の方、これは条件的に見てどうでしょうか? どのみち他に採用してくれるところないので行くしかないんですが、まだ転職活動を続けるか悩んでいて… よろしくお願いします。
から間違えると嫌味を言われ怒られるので、皆が長く続かず早々に退職されると書いてあったりしますが、 私は業務委託で大学病院勤務ですがそのような場面を見たことがありません。 早々に仕事を辞める人は、大抵(医療事務に向かない)仕事内容を覚えきれず医療事務は思っていたより難しい.. と言われ退職されます。 私自身は医療事務を天職だと思っています。給与をもう少し欲しいが本音ですが、職場は自宅から近く、土日は休み、環境も良く、職場の皆さんは優しいし、いじめや人の悪口も一切なく、仕事は細かく分担されているので毎日同じ仕事を自分のペースで仕上げればいいし、休む時も半日上がりも自分で日程が選べて、病気で休んでも皆さんから心配こそされど誰も文句を言われない。私は入社して2年半、朝から仕事に行きたくないと思ったことが一度足りとありません。 知恵袋で医療事務の文句を書く方がいらっしゃいますが私には理解できません。 私の職場の人間関係が特別なのでしょうか?
きましたが、特にスキルが身につかないまま27歳になってしまい、転職活動に苦戦しています。 特に事務は人気らしく何度も不採用になり心が折れました。 そんな時たまたま面接を受けた医療事務の会社で採用をもらいました。 みなし残業が10時間あるし、休憩があるとはいえ1日10時間は拘束されます。 土日どちらか+平日休みのシフト制、賞与・資格手当・住宅手当なし、残業代は15分刻み、研修期間は時給1000円です。 今回、父に転職活動の事を相談したら、お前は人当たりが良くて会話がきちんと出来るし、客観的に見ても顔が整っている方だと思う(父親の言うことなので…あまり信じてませんが)、人が嫌いと口では言いながら無意識に人に親切にしているし、お金への執着が強いから、インセンティブでも入ればやる気出すだろうし、むしろ営業は向いていると思うと言われました。 それもあり、今回思い切って営業職にチャレンジしてみようか悩んで応募したら、書類選考合格という連絡をもらいました。 建材を扱う会社で、基本的に既存顧客への営業です。 医療事務よりお給料が高く、賞与・住宅手当あり、拘束時間は定時で8.5時間です。 残業は月10~20時間なので拘束時間は医療事務とあまり変わらない気もします。 私自身、人があまり好きではありませんが、どうせ医療事務も人と会話しなければなりませんし、クレーム対応もあるかと思います。 正直労働条件はあまり納得いってませんが、2ヶ月も転職活動をして他で決まらなかったからもうここに行くしかない、選んでる場合じゃないと思って返事をしました。 でも、営業に挑戦してみたい気持ちがどうしてもあります。 医療事務も営業も、未経験なので勉強しないといけない事に変わりありません。 医療事務のほうには今週中までに返事を出さなければいけませんが、営業の面接は今週です。 営業の会社が土日祝休みで、面接が3回くらいあるため、最終面接が終わるまで医療事務の返事を待ってもらうのは難しいと思います。 ただ、一か八かで医療事務を辞退して営業の面接で落ちたら目も当てられません。 医療事務のほうは3月初めくらいに採用の連絡をいただいていて、4月の2週目から働いてほしいと言われていましたが、多少融通はききそうでした。 とはいえ、営業の会社での面接が3回となると、軽く2週間程度はかかってしまうでしょうし、そこまで待ってもらえるか微妙です。 こういう2択ならどっちを選びますか? 27歳、これから結婚や出産も視野に入れた場合の考えを聞かせてほしいです。 正直、受かれば営業をしてみたいですが(もちろん全くやった事ないので不安だらけです)落ちた時の事を考えると医療事務の辞退はリスクが大きくて悩んでいる、という状況です。
に落ちたらバイトか就職かして養護教諭を目指し続けようと思っています。 落ちた時のために資格があったら働きやすいと思って医療事務か調剤事務の資格を取ることを考えているのですが、どちらの方がいいのでしょうか。調剤事務の方が取りやすそうだと思っています。取れるなら両方取った方がいいですか? 独学でやっていこうと思っています。 医療事務をやっていたら受診の流れや病院の資料作成の流れなどがわかって養護教諭になった時に学校医との連絡を取るときなどに役に立つかなと思いました。調剤事務は高校卒業後に通っていた専門学校で取るか迷った資格で専門学校では薬の研究・開発の勉強をしていたので薬関係のことに興味があり悩んでいます。 試験に落ちたら講師登録と私立学校の求人を探しますし、医療事務/調剤事務の資格あるから教採の試験対策ゆるくてもいいやとか、臨時採用を当てにするつもりはありません。養護教諭に絶対なりたいと思っています。でもそれでも無理だった時のことを考えて資格をとっておきたいです。 何かおすすめの資格とかもあれば教えてほしいです。 アドバイスください。。
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