なりました。 扶養内の半日勤務ですが今の仕事は私には合わず人間関係もいざこざがあり、1人の先輩から目の敵にされています。 休みの間もこの先輩から言われたことが頭に残っており、復帰を考えると憂鬱になります。 どうしたら前向きになれるでしょうか?
解決済み
ましたが、先月に退職しまして今は就活中です。 勤務中は上司から、間違えた事を特にしているわけではないのに、毎回のようにいろいろ難癖を付けられ怒鳴られたり怒られたり説教をされたりしていました。 同じことを他のパートがやっても全く怒られません。 あまりにも理不尽であればやんわり反論したりしましたが事態は余計に悪化するような状況でした。 勤務時間は短いので、お金を稼ぐためだと思うようにしてずっと我慢して勤務していましたが、体調も崩すようになり先月ようやく退職しました。 夫に話すと、そんなことは良くあることだ、そんな甘えた事を言っていたらどこも通用しないと言われました。 こうゆう事ってどこでもある一般的なことなのでしょうか。 この記事を読んでくださった方がいらっしゃいましたらご意見をきかせていただけましたら助かります。 次のパート先を探していますがトラウマになっています。
近場の店舗を希望して面接に受かって そこで2年ほど働いています。 たまに他の店舗にヘルプに行くように言われ 月のほとんどヘルプだったりしたこともあったのですが、 そのヘルプ先の先輩がかなり高圧的で、陰口を言ったり 他の社員の若い人には言わないのに、 パートの後輩である私には、ちょっとしたことでもかなりの圧を込めて色々言ってきます。 言いやすい対象なのだと思います。 私と同期で入っていたヘルプ先の主婦のパートさんも、その人が原因で鬱に近い症状になり退職しました。 (相談を受けて、やはり同じような悩みがあって辞めていった) ちなみにその苦手な人は、パートのお局でその人以外のパートは辞めて人が足りない。他は社員のみ 私は直接全員理由は知らないですか、パートは入っても続かない人が多いです。 私の勤務先の人に相談したこともあったのですが、 「あの人は自分が入った後に入社した人にはかなり厳しいよね」と言われました。 最近その怖い先輩がいるお店にはヘルプに行っていなかったのですが、 久しぶりに行ってほしいという話があり、 その怖い先輩とまた働くのかと想像するだけで、嫌すぎて泣きました。 大人でこんなことを通すのは申し訳ないと思いましたが、 上司に相談して、その怖い先輩が居る日は本当はヘルプに行きたくないと言ってしまいました。 今までこんなに嫌いな苦手な人は職場で出会ったことがなくて、 どう相談すればいいのか分からず、そのまま打ち明けてしまいました。 何を相談したいか、、よく分からない文ですみません。 吐き出すところがなく、こちらに書かせていただきました。 パートでも、希望勤務先以外のヘルプを月の半分以上受け入れるべきですか? 今回のように苦手な人が居る時、上司に持ちかけて相談しても良かったのでしょうか。
す。元々精神障害があるのもあり、夜も眠れず体調不良が続いています。上司には相談済みですが解決しそうになくパートをやめたいです。 今出てるシフトでやめようとおもっていますが、人間関係が原因でやめるというのは非常識でしょうか。 人が足りない職場なのですんなり辞めさせてもらえるかもわかりませんが…
教えて下さい。
パート先の人間関係です。 正直仕事は、好きなので辞めたくありません。 良いアドバイスをお願いします。
どう自然な気持ちで会話すれば良いでしょうか? 50代です。 人間関係に疲れてパートを辞めました。 長い期間、退職を迷いながら我慢し続けて働いていましたが、このまま勤続すれば病気になってしまうと思い、辞めました。 辞めた後は、仕事をやり切った感もあり、清々しく、気持ちが軽くなりました。こんなにも楽になるものかと感じました。 退職後は人間関係で傷ついた事はスッキリ終わりましたが、職を失った事が何だか職を奪われたような感覚になりました。 それがとても嫌で、すぐに他のパート先を見つけて働ける事になりました。 人不足なのか、自分が思う条件で働ける事になり、有難いと思いました。 どこでも人間関係の悩みが付きまとうとは思いますが、以前の最悪な職場環境に比べればまだ良いだろうと、何も考えずに、仕事がまた出来る採用された嬉しさでいっぱいでした。 仕事も始まり、教わって覚えています。 教えてくれる先輩パートさんは3人で、丁寧に教えてくれます。 ただやはり、どんな人なのか知りたい感じで私に住んでいる地域や子供が居るか、など聞いてきます。 私自身でなく、家族構成を聞けば、出勤協力が欲しい時間に頼めるかという事も考えられます。 実際に出勤可能な曜日や時間を聞かれました。長期に働くパートさんは上司よりも深く聞いてくる感じです。 現場で一緒に働くので聞きたい気持ちも分かります。協力も必要です。 ですが、家族の事は会話が私にとって苦痛です。私的な事は採用された時に上司に話して書類を提出しました。 軽いコミュニケーションかも知れませんが、私は以前辛い思いをしたので、今後は当たり障りなく働こうと考えていました。 返事をしないのもいけないので、軽い返事をします。 外に出て働けば仕方ない事で、嫌だったら外で働く事を諦めれば良いとは分かっています。 社会と関わりたい気持ちと人間関係のトラウマとで、張り切っていた気持ちが暗くなってきました。 最初だから珍しくて声をかけられるだけかも知れません。 仕事は覚えて頑張りたいですが、私的な事を聞かれると構えてしまいます。返事を簡単にとどめておいたり話を短く済ませれば、喋りたくない人と伝わるものでしょうか? これから何を聞かれるか、と思うと再就職を早まったか、と悩んでしまいます。 何も起こってないのに、嫌な方向に考えてしまいます。 何を言われようが気にせずに、仕事をしっかりやって、帰る、ように割り切るしかありません。 無駄な心配をしてしまいます。 教えてくれる3人の中で一番色々と聞いてくる人が、 「ここは皆んな良い人だよ、職場はそれが大切だよね。うるさいのは私くらい。」と言ってきました。 私は「良い人ばかりで良かったです、それが一番です」と返事をしました。 それ以上は続きませんでした。私はその言葉で安心しましたが、家族に喜んで話すと「それを話した人も危ないじゃないか?」と言われてしまいました。 私は一緒に働く人は仲間で良い事も大変な事も共にする仲間と考えてしまって失敗しました。 それぞれに考えがあって、合わない人は合わないです。 新しい職場では人間関係で失敗したくないと思っています。 まず仕事が出来ない事にはどうにもならないので早く覚えます。 プライベートを聞いてくる人には注意したいと思います。前の職場では親しく近付いて来た人がとんでもない人でした。 そういう人が皆んな悪い人とは限らなく、自分とは合わなかったのですが、以前の辛い経験が心理的に出てきてしまいました。 どういう気持ちで居たら良いでしょうか? 仕事に専念したいですが、色々な意味で緊張してきました。 アドバイスをお願い致します。
プライベートで会うまではしない みたいな
回答終了
、仕事自体にも気持ちを振り向けられなくなってきました。 1日辛い気持ちで仕事をして、帰宅後も鬱々したまま、ぐっすり眠れず、翌朝出社するまで何度も欠勤しようか悩み、結局出社して…を繰り返しています。
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