ったのですが、資格証は自分で申請しないと届かない感じでしょうか？発行するとしたらどういった手順でやれば良いのでしょうか？
解決済み
い環境に慣れてフィットネスジムで勤めてますが初めて女子の人間関係で深く悩んでいます 水泳インストラクター経験からジムエリアよりもプールエリアの時間帯が大半です １歳年下の同僚女子が２人います ２人共教え方も上手で老若男女問わず会員から信頼されています 見た目も可愛くサバサバした性格です 採用された日から２人と一緒に同行することが多いです ２人は裏表のギャップが大きくそれに戸惑っているんです 会員さんや男子スタッフが不在の時には態度がちがいます 信じられなかったのがプール内でトイレを済ます（小）ことでした ３人プールでコースロープの整理をしてる最中に１人が普通にオナラをし私は思わず口に手を当て「え？」驚くと 「いつものことですよ、今女しかいなし」 「私たちおしっこしてますよ めんどくさいないですかわざわざトイレ行くの？」 「レッスン中はしないですけど」 「〇〇さんも遠慮しなくていいですよ」 ２人は笑顔で嫌味なく言ってました 私は軽く頷く程度で何も言いませんでした 翌日以降も女性陣だけの時は平気でガスを出しています 何度も目をあたりにしました正直不快です めんどくさいのは理解できます、プールのフロアーのトイレは何度清掃してもすぐに汚れます とくにスリッパは常に湿っていて履くのは正直嫌だしあちこち水っ気が残ってるので使用したくないのは皆一緒です 私には無理だし前のスポーツジムでもそんなことする同僚女子はいませんでした 知らない言わないだけでもしかしたらいるのかも知れませんが・・・ 歳は私が１つ上ですが勤続は２人の方が長いので注意もできません 仮に言ったら私が孤立してしまう可能性がありますので 女子スタッフ室では彼氏の話題で盛り上がったりしますがHな会話も躊躇なくするので私は気が引けてしまいます、ちょっとついて行けない時があります 私に対し２人の口調は丁寧ですが裏でやってることは品がないと思います 採用されて数か月程度ですが辞めようかと考えています 彼氏には心配かけたくありません 研修期間を過ぎればシフトも変わるので我慢するべきでしょうか？
は、時代によって許容される指導方法が変わった場合、 以前の流儀に「私は悪いことをした」と罪の意識に感じる事はあるのでしょうか？服装・髪型・所持品・行動等の制限（特に、通常21世紀では行われない指導）や、過度の厳しい叱責、生徒の前での喫煙等について、お尋ねします。 教育者の指導方法（ひいては生徒が関わる場での職場生活等）について、1990年代後半から2000年代にかけて、従来は許容されていた行為が厳禁になった例は多いです。主に表題のような件です。 なお、これは学校（一般の小中学校に限らず、入学時選抜を行う小中学校や、高校でも）に限らず、高校生以前相手の教育機関全て（学習塾やスポーツクラブなど）にも当てはまる事のようです。 となりますと、表題の件が気になります。 教育者の仕事をしていた時期に、この前後の時期が含まれる方々は、それ以前の流儀を「私は当時の生徒に、悪いことをした。申し訳ない」と罪の意識に感じる事が多いのでしょうか？ 近年、各媒体では、報道・教養・娯楽を問わず、事あるごとに、「今の教育の場での指導方法は、昔（といっても戦前ではなく20世紀後半と思われます）と違う」とか、時代の変化に伴う指導方法の変化を扱います。 1980年代以前から教育のお仕事をされていた方々は、それらを読む・聞く・見るたびに、苦しむのでしょうか？ 確かに、それらの中には、個々の教育者に責を問えないものもあります。 服装・髪型・所持品・行動等の制限が、その最たるものです。 これらは、通常は校則として規定されるはずです。故に責任は個々の教員ではなく、（当時の）学校に属します。 一応、直接の責任は、その長である校長にあるかもしれません。 しかし、彼（彼女）の独断で（まして個人的価値観で）それが決められたとは思えません。 故に当時、生徒の服装・髪型・所持品・行動等に関する「理不尽な」制限をとっていた学校の校長だった方が、個人的な責任を問われる事は、少ないのでしょうか？ （それ以前に、当事者の方々は当時すでにご高齢で、2023年現在ではご健在ではないことが多いから、その責が、少なくとも2023年現在では問われないのでしょうか） 後、過度の叱責等は、同時期の同じ学校の教員でも、する人としない人がいたでしょうから、直接的に責を問えるかもしれません。 とはいえ、ネット上や媒体上でのお話は別として、教え子の方が、教わった先生ご個人や当時の学校等に、その辺のお叱りをなさる事は、イメージしにくいのです。 教わった直後数年間程度なら文句も言いやすいでしょうが、その先、特に「青年」の域ではない年齢に達した場合（特に所帯を持てたり、職業上安定した境遇の場合など）がそうだと思います。 人の親になっている（あるいは、なってもおかしくない年齢等）になってまで、ずっと昔の、その事を文句言えるでしょうか？体面上難しい気がします。 むしろ関心は、今の境遇での哀歓が多いと思われます。 いい母集団ではないかもしれませんが、50年ほど前の中学校の教え子と同窓会で会った元教員の方は、話題のコアは「教え子の成人後の境遇＝順風満帆の人生ではなかった事も多い」と、ある新聞の投書でお書きになっていました。 その教え子の方は、仮に現在の中学校では、自分たちにあったような校則はないとしても、それを羨ましい、どうしてそうしなかったのか教えてくれ、と恩師に迫る事はなかったんでしょうね。 ただ、現在を含む後の時代の保護者の方が、先生方や学校に理不尽な文句を言って、それによる変化が、結果的に「時代による生徒指導等の変化」になってしまうのは、ご自身の学校時代へのご不満が、全くないと言い切れるのでしょうか？ それとも、あくまでも、今の時代の「我が子」に理不尽な扱いは困るとか、今の時代に特有の（自分が当事者だった時代には無かった）危険から、我が子を守りたいからに過ぎない、だけでしょうか？ それ以上に、「時代による生徒指導等の変化」の要因って、何でしょうか？ まさか、うるさい保護者の要求に屈してしまっただけの事が多いなんて、ないですよね。 諸外国の動向とか、あるいは「児童保護」の意識の浸透度とか、その時点での児童・生徒が耐えうる限度の変化（必ずしも弱くなっているとは限りませんが）とか、それですよね。
5歳です。 (アパレル経験は無いのですが学生時代に雑貨屋さん、ディズニーの商品販売キャストをやっていました) サーフィンとスノーボードが好きなのと、ROXY、クイックシルバーストア(ボードライダーズジャパン合同会社)が大好きで、契約社員として(現在正社員は募集してない為)転職したいなと考えはじめてます。 一人暮らしなので金銭面的に契約社員でも生活していけるのかが知りたく、契約社員の給料、ボーナス、社割は何％くらいなのかが知りたいです。 宜しくお願いします
ライを検討している者です。 調べると、受講日の記載が複数日あります。 こちら検定前の受講の内容は全て同じor違うのでしょうか？ また、全ての日程に参加しなければならないのでしょうか？ 正社員として働きながらの検定取得を目指す為 仕事柄(受講日全て土日であったので) 条件によっては検定への 参加可否が出てしまうので悩んでおります… どなたかご存知の方お教え頂きたいです。
から勉強して受験します。 次の試験が10月20日なのですが、どんな対策をすればよろしいでしょうか。
庭に取り入れたら、家族皆の姿勢が良くなり、主人の猫背が治ったり、部活動でよく怪我をしていた息子が怪我をしなくなりました。 両親にも半年前から指導しているのですが、二人共背中の丸まりがまっすぐになってきました。 今後、小規模でいいのでフリーランスとして活躍したいのですが、何から始めたら良いと思いますでしょうか。 業務独占資格と名称独占資格の内容は把握しております。
ゃくちゃ詳しい方教えてください。 自分は今23歳でインストラクターを目指しています。スポーツ系の専門学校を出ていてジムでトレーナーをやっていましたが転職しようと思っています。 そこでfeelcycleに興味を持ったのですが、年齢的に？周りで通ってる人がおらず中の様子が分からないのですがどのような感じなのでしょうか。 参加者は予約制とのことですが、誰も参加者がいない事もあるのでしょうか。その場合はペナルティとかあるのでしょうか。 入る前から不安なことが尽きないのですが教えていただいたことを踏まえて応募しようと思います
クターの資格を取得したという記事があったのですが、小倉さんがこの資格を取得したのっていつ頃の話でしょうか？
キテクトラーニングでヨガの通信講座を受けているのですが、先日ヨガインストラクター歴5年の人に、「RYTじゃないと意味ないよ」的な事を言われました。 本当にそうなのでしょうか。 第三者の意見を聞きたいです。
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