今は資格の勉強をしています。 すぐには結果が出るものではありません。 前みたいに元気も出ないです。 あまりお金をかけない息抜きはありせんか??? こんなとき、皆さんならどうしますか???
解決済み
っぱいです。 ・毎月ノルマがきつい ・残業月30~40時間位(残業代なし) ・休日出勤たまにある(手当なし) ・通勤1時間かかるんですが、交通費半分位しか出ない。 ・台数出ないときは自己負担で買わないといけないことがある。 ・同じく台数出ないとき、いきなり閉店時間延長したりする(お客さん入ってこないのに) などです…。 代理店経営ですが、他の代理店に勤めたことありますが、正直ひどいです。 就職難ですが、辞めて経験活かして派遣で働こうかなと思っています。 確かに不安定ですが、実際ボーナス入れても年収はほとんど変わらないと思います。(逆に多いかも?) もちろん正社員での転職も考えていますが…。 今の仕事は正直長く続く自信がありません。 ちなみに2年勤めていて、携帯販売歴は5年程、24歳女です。 早めに見切りをつけた方がいいかなあと思うんですが、皆さんどう思いますか?
募っています。 現在私(女)は子供がいて保育園に入れていますが、失業保険手当を受け取る為には預ける保育園が決まっているのが 条件のようです。 区の保育園規定で失業してから2ヶ月は求職を理由に、保育園に在園できるみたいですがその後は 退園しなければならない様です。 もし2ヶ月以内に転職先が決まらなければ、保育園の退園はもちろんの事ですが、約2ヶ月分しか失業手当がもらえない事になるのでしょうか?
事務をしている者です。 新卒の就活がうまくいかず、それでも就職しなきゃと思い拾ってくれた総合病院で事務をしております。 どの仕事も大変なのはわかっていますが本当に辛くて休みも少なく、結婚して30もすぎると採用してくれないときいて転職活動を始めました。 しかし親とはうまくいってないので実家には戻れず奨学金もあるので無収入になるのは怖いため仕事をしながら活動をしていました。 しかしやはり決まらず2ヶ月がたち、貴重な平日休みも全部面接ばっかりで休んだり遊んだりしてないせいか疲れてしまいました。 現在1年以上続いている彼氏と将来結婚したいので定期貯金を崩したくないのもあり、仕事があるだけましだと思って耐える方がましなのかおききしたいです。 また、続けていたにしても将来出産前には退職するのは確実です。 感染症のリスクあるとこでそこまで働きたいとは思えませんでした。 彼氏にはデートのときも元気がなかったり家でも仕事を理由に泣き出す私を見かねて退職してゆっくり探した方がいいとも言われましたが、彼はまだ社員じゃないから迷惑かけたくないのと結婚の時期は未定なので踏み出せません。 奨学金返済ありの一人暮らしで転職した、一人暮らしで次決まってないけど退職したという方、経験談やアドバイスお願いします。
り、活動しております。内定はでておりませんが、現職の会社へ退職の旨、早めに伝えるかどうか悩んでおります。 状況 最終面接終了1社、1次面接予定2社、書類選考中11社 活動は9月より開始しております。 今の段階で現職の会社へ退職を申し出れば、10月末まで業務。11月は有給消化。12月より新しい会社へとなります。 転居も伴う為、有給中に転職先への準備を済ませようと考えております。 しかし、内定が決まらない内に退職の申請を行うリスクと、恐らく引き止めにあう為、早めの9月中に報告するかで悩んでおります。 平日休みの為、転職活動自体は問題ありません。 12月入社を考えている理由は、会社によって繁忙期等は違うと思いますが、年末年始を挟んでの1月入社よりは、12月の方が仕事に入りやすいと思っている為です。 内定が決まるかどうか、最大限注意するつもりですが、皆様の考えを聞かせて頂けたらと思い、質問致しました。 最低1社内定をもらってからの方がいい。1月入社でも問題ない等のご意見、アドバイスをお願い致します。
っています。 自分ではボーナス貰える時期まで勤務しもらえてから辞表だし1月中旬以降から転職活動しようと思っています。 理由は、会社の業績悪化で常に人を切るの一点張り、今の会社ではスキルアップは難しい、自分の5年後10年後を想像し働いて行けるイメージが湧かない。 在職中の活動も考えましたが、有給休暇を使用すると上からの圧力が凄く使用するだけで大声での罵声などのパワハラ扱いで、また家事都合で認可が出ず詳細を記入して上司の許可がないと認可されませんし、外出時も社用の携帯に電話もよくかかってきて急ぎの場合製造業なのでクレームや急な納品などで会社に戻るなど多々あります。 どうせ辞めるならパワハラも気にするなと聞きますが、長期にわたる活動になるとさすがに精神的にもたないと思います。 現在も上司などのパワハラでストレスが溜まりものすごく髪が薄くなってきてます。 退職後の転職活動するなら、なにもかも耐えて在職中にするのがいいのでしょうか?
なるのでしょうか? まず電話が会社さんから来て、面談する日時を決めて、実際にその事業所へ赴いて面談、でしょうか? 当方数日前に転職失敗して無職になってしまいました。 いやな話ですが、現在大変時間があります・・・。
ていましたが、 上司と折り合いが悪く、最終的に解雇に追い込まれ退職し、仕事が決まらず4ヶ月が経ちました。 在職中に日商簿記2級を取得した為、今後も経理の仕事に就きたいと考えていますが、 まだ経験も浅く、前職を理由はどうあれ1年で退職した事もあり、難儀しています。 まだ書類審査は少しは通っている為、諦めず活動を続けたい気持ちもありますが、 失業保険も一月で終わってしまうので焦っています。 現在考えている手としては、 就業条件などをもっと下げ、なんとか正社員の仕事を探すか、 ひとまず派遣などを利用し経験を積む、派遣から正社員を目指すなどです。 現在29歳で、年齢的にもギリギリだと思うので、 派遣から正社員へ復帰できるのだろうかという不安もあります。 なにかアドバイスなどいただける幸いです。
がいいのでしょうか? 知り合いに就職活動のことで相談にのってもらったのですが、「正社員にこだわって 無理にやりたくない仕事に就いても続かないじゃん。」「一年フリーターして本当にやりたい仕事を探すのもアリだと思う」と言われました。 これらの意見も一理ありますでしょうか?
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