内定と正社員登用ありのブライダル業界の採用が決まりました。 私は冠婚葬祭に興味が出てきたのですが、正社 員での募集は少なくアルバイトからスタートで仕事が出来れば、早くて3か月でブライダルプランナーとして正社員登用して頂けるそうです。しかし保証はありません。 選考中のところはホテルと葬儀屋と通信販売業なのですがどれも正社員でサービス業なのでかなり行きたいです。 契約社員で貿易会社も受けているのですが、かなり志望度高いのに契約というところが少し不安です。 契約に合格したら正社員は辞めて平日は貿易をして土日はブライダルのバイトするのが理想です。 志望度の高い契約かあまり興味がない正社員か、どちらがいいですかね?
解決済み
して働いたことがないのですが、難しいでしょうか？ 私は２００９年の３月にに大学を卒業した後４月からカード会社のコールセンターで半年間派遣社員として働いていました。 正社員として就業したことはありません。 大学在学中に就職活動をしましたが、内定を頂くことが出来ず派遣社員として働いてきました。コールセンターは精神的に辛く、私は田舎に住んでいるため通勤にも非常に時間がかかり結局半年で辞めてしまいました。 その後、未経験ですが事務職で正社員を目指して就職活動をしましたがなかなか決まらず、生活もかかっているので派遣社員で営業事務として働いています。 今の会社の方達は、忙しい中でも未経験の私に丁寧に仕事を教えてくれて良い職場だと感じています。 しかしこのまま派遣社員でいるのは将来を考えると不安になります。若いうちに正社員として働ける仕事を見つけたいです。 今の職場で事務経験を養い数年後には本格的に就職活動をしたいと考えているのですが何か今のうちに取得した方が良い資格などはあるでしょうか？ また今まで派遣でしか働いたことがないのですが、正社員として転職するのは難しいでしょか？
けに28歳になります。 大学生の時にコールセンターでアルバイトをしており、片耳が突発性難聴になりました。現在も片耳は全く聞こえません。そして耳鳴りに悩まされる毎日です。 一年かけて出来る限り治療をしましたが改善せず、大学卒業後はフリーター（アルバイト）としてショッピングセンターのインフォメーションのような所で仕事をしておりました。 お客様とも対面での会話になり、特に耳がハンデになる事はそこまでなかったです。また店がにぎやかで耳鳴りも気が紛れていました。 そして出勤日数や勤務時間、勤務体制に不満があり8月末で辞めてしまいました。 現在は事務仕事をしたいのですが、片耳で事務仕事は大変でしょうか？（例えば電話対応する時） デスクワークなので聞こえない側に上司が座っていて、何度も聞き返して嫌がられたらどうしよう、、、など少し考えてしまいます。 片耳で事務仕事をしている方、何かアドバイスなどありましたらお願いします
す。（脳の発達障害のこと。ケアレスミス、並行作業、複雑な処理が苦手） 新卒で入社した会社を二か月で辞めました。コールセンターでの仕事でしたが、時間内に、複雑な専門端末を駆使しながら電話対応することに限界を感じてしまいました。（そして病院に行き診断を受けました） 前職は、ＡＤＨＤが不得意とする分野満載の仕事内容でしたが、一般的な事務に挑戦したいと考えています。 ですが、新卒を無駄にし、事務未経験の私には契約社員すら現在の状況では難しいと感じています。そこで、以下の選択肢で悩んでいます。 （１）社会人未経験可の派遣に登録し働き、事務のスキルを身につける。事務ができそうであれば正社員への転職を目指す。 （２）アルバイトで精神的に余裕を持ちながら働く（ＡＤＨＤのため）。できそうであれば、ゆくゆく転職活動。（母からは、派遣は経験がある人が集まるから、私には大変だ。市の臨時職員をすすめてきます） 派遣の方が社会人経験としてまだ見なされ、アルバイトよりも転職活動に有利なのかなと考えていましたが、迷っています。どなたかアドバイスをお願いします。
入社してから2年目になる者です。 会社に行くのがつらく、毎日帰ってから会社のことを考えては憂鬱になります。 また、今の会社に入ってから、一年目は理不尽な事で怒鳴る上司にどやされ自分に自信がなく 楽観的で比較的ポジティブだと思っていた自分が暗くなっているのが分かります。 事務職から10月よりコールセンター配属になってからその気持ちが顕著になってきました。逃げたいと思ってばかり。 朝も親に愚痴を言っては会社のことを考えて落ち込んだりします。 しかし今の会社は、給与はそこそこで定時で終わります。孤立していて人間関係が嫌ですが、今時事務職で雇ってくれるところもないと思います。 社会人になってまだまだ未熟者ですが、これが40年も続くと思うと怖いです。 他の皆さんもそんなものなんでしょうか。最近では公務員やなりたかった学芸員や大学職員になりたいと 思ったりです。 そもそもこの会社自体から逃げたいという気持ちでいっぱいです。 何かアドバイスをいただけると有り難いです。
です。 今日、職場で５年目の先輩に理に合わない（ちょっと人間性を否定されているような）事を言われました。 ①お客様から、誕生日ケーキの予約を受け際に、「お電話番号を頂戴できますか？」と聞きました。そして、接客が終わって少ししたら、その先輩が「さっき、電話番号を伺う時に頂戴できますか？」と言っていたけど、それはご法度。電話番号は物ではないから頂戴出来ない物だし。。お電話番号教えて頂けますか？か、お電話番号お伺いできますか？と聞いてください」と言われました。 私は、コールセンターで働いていたこともあり、その時は、そのセリフも普通に周りも言っていたので、特におかしいと思わなかったのですが、言い返すのもトラブルになるのではいと返事をしておきました。 ②１０年目の先輩が腰が痛いという話をしていて、先週は右が痛かったけど、今週は左が痛くて・・とおっしゃるので、「無理をなさらないでくださいね。作業は、私がやりますので何かあったら言ってくださいね」と言いました。 うちの職場は、重い段ボールを運んだり上に持ち上げたりする仕事があるので。。 そしたら、その５年目の先輩と２人になったら、「さっき、〇〇さんが腰が痛いって話をした時に、何かあったら言ってくださいねって言ったけど、なかなか本人がこれやって。。と頼むのは言いづらいでしょ。だから、そういう時は黙って私やりますって自分から進んでやるようにして・・」と言われました。 私は、もちろん口先だけでなく、普段も私やりますとか言っています。 それを言おうと思ったんですけど、何か言いづらい雰囲気だったので、それもはいと返事をしただけでした。 でも、仕事が終わってから無性に頭にきて、その人がいるなら辞めようかなとも思い、主人に話したら、言っていることがめちゃくちゃだね。単に、何か期限が悪くて当たりたかったんじゃない。。でも、そいつのせいで辞めたいと思っているなら、店長にこの話をしておけば。。と言ってました。 皆さんは、どう思いますか？
退職。回復した今も無職です。貯金が底をつきました これからどうするか悩んでいます。 1 1R寮完備の製造派遣 手取り14万弱 そこから家賃4万ほど 水高熱費別 2 お金が貯まるまで、実家から通える仕事 派遣やアルバイト 3 1R寮完備のセクキャバ(都内) 4 怪しげな派遣会社 コールセンター勤務 1R寮完備(都内) どれがよいでしょうか？ 実家には正直いるのが辛いのです。
所属部署がコールセンターだったせいか、原則自分のスマホや携帯の業務中の使用は禁止されており、レコーダーの無断持ち込みもお客様の個人情報保護のために禁止されていたため、音声の証拠はありません。 その同僚から、離職票の退職理由が私傷病による一身上都合になっているが、パワハラが立証されれば失業保険の特定受給者になるという話があり、ハロワの方に、二年間書き溜めた日記を見せたところ、元同僚や先輩の方に証言してくれる人はいませんかと言われたそうです。 離職票の辞職理由については、異議申し立てをするとのことでした。 私はその同僚がとても仲良しだったし、女性なのに毎日恫喝されて、私も十分かばってあげることができず申し訳ない思いが一杯なので、せめて証言者になろうと思っています。 そこでなのですが、会社に私が証言したことがばれることはありますか？ 私としては、写真入り社員証と保険証で在籍中である証明はできるし、平日休みがある会社なので、その子について行って、ハロワで直接証言するつもりでいます。 LINEのやりとりとか、鍵付きのツイッターのメッセージでやり取りした愚痴も全部ハロワに見せてやれるし、LINEはグループなので、複数の同僚が、上司が酷いことを言ったのに対して文句言ってるものとか、ハロワの人に見せてやろうと思います。 グループラインの信頼できる仲間に言ったら、ハロワには行けないけど、LINEはハロワに見せていいと皆言ってくれました。 口外もしないと言ってくれました。 私一人の証言では弱いですか？ また、私もここまで協力しようとして保身かと思われると辛いのですが、にらまれると面倒なので、会社には内緒で証言したいです。うまく友人を助け、自分も社内では知らん顔していたいです。 会社に損害はあるのですか？話を聞いている分には、友人が特定受給者になるだけで、会社が労基署に怒られるとか、そういう事はないような感じですが・・・。 ご存知の方教えてください。
します。 コールセンターで精神が病み、ご飯が食べられなくなり、今月で退職しようとおもってます。 しかし、次の就職先が決まりません。コロナもあって求人がほぼなく、正社員になりたい人は一斉に集中するため、うかりません。体が重く、就活がすごく辛いです。2年間続き、楽しかったバイト先に、パートで応募しました。 パートで働きながらコロナが落ち着き次第、就活するのでは遅いですか。パートで長く居続けると就活が厳しくなるとのことで不安です。 母には相談し、働けるところ決まったらやめようとのことで、父は基本的に機嫌が悪く、退職することは恐くて言えてません。 辛く辞めたくて仕方がないです。毎日涙が出ます。 でも正社員になれないし、パートになるなんて、親にも呆れられそうで恐くてしっかり言えないしどうしたらいいのかわかりません。苦しいです。 長文、読んでくださってありがとうございます。
回答終了
会社です。 自分で作った会社のようなので初代だと思われます。 １ 人のミスはとてつもなく激怒するのに自分がミスした時には何もなかったかのようにスルー ２ 自分の家賃や使うお金は全て経費のくせに従業員には経費を一切使わせない （仕事で使ったような物を請求しても却下される） ３ 受けた仕事は自分で処理するようにとか散々豪語する割には自分の仕事さえこなさず最後は人にふる ４ 従業員の休みなど一切気にせずガンガン電話を掛けてくる ５ 身内の従業員には過度なくらい甘い（勤務時間・休み・態度など全て） ６ 従業員の遅刻に対しとんでもなく激怒するのに対し自分は自由出勤 ７ 資格を必要とする仕事をしているのに平然と無資格の人間に強要する ８ 違法？であるような事ですら強要する ９ 年々従業員の給料が下がっていく（何かと粗探しをしてマイナスする） 10 コールセンターばりに掛かってきた電話を取れと言うが自分は一切やらない 11 趣味であるゴルフ用品の購入が半端じゃない（領収書で精算してるので経費だと思われる） 12 僕が言うのもなんですが、だらしないしルーズだし呑気 13 意味も分からずいきなりキレて尚且つ人に当たる 14 悪口か陰口ばかりをずーーっと言っている 15 従業員はてんてこ舞いになって働いているのに自分はあぐらをかいて私用の電話をずーっとしてる 16 言うだけ言って何もしない、有言無行 17 ○○やっといてー ○○に電話しといてー がやたら多い 18 常に自分が100％間違っていないし自分が完全だと勘違いしている 19 ベンツとBMWを数台所有しプライベートで使いまくっているが会社名義だし毎回経費で購入 20 とにかくワガママ、手のつけようがない とりあえず20項目羅列しましたがこれが全てではありません。 不景気の中頑張って売り上げを上げようと奮起してますが社長がこのような状況なので 従業員全員の士気が低くなっており困難を極めています。 新卒採用の社員も今年入社しましたが日に日に士気が下がっているのが目に見えて分かります。 また、分煙を取り入れている会社ですが社長だけは関係なくオフィスで吸うのであまり意味が ないのではないか？と感じています。 気持ちだけで言えば今すぐにでも辞めたいのですが生活もあるので我慢しています。 今まで6年我慢しましたがそろそろ限界かな？と感じております。
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