以上あるのはどうしてですか?
解決済み
同じだけど 給料の待遇は違うのは当たり前と聞きますが、 それ以外では准看はやはり 蔑視され名前で呼ばれない、下の世話や汚物の処理、ベッドメイキング等 雑用をさせられるとき聞きますが、本当の所 どうなんでしょうか? また、准看の仕事の領域は、どのくらい有るのでしょうか?? 出来れば臨床以外を就職先として希望してるんですが、現実はどんな感じでしょうか?? やはり、臨床の求人ばかりでしょうか?? また、臨床に於いて夜勤は当たり前でしょうか?? 私は2児の母で、年齢な事もあり、来春の学校の行き先で 今悩んでおります。 (正看の看護学校と、准看の看護学校への入校) ご回答 よろしくお願いします。
なってもうすぐ1年ですが、すでに転職を考えています。 今の病院は先輩看護師や医師との人間関係がうまくいってません。クリニックで働いてる友人の話を聞いて、とても楽しそうに働いているみたいで 私もクリニックで働きたいと思いました。 また今の病院だと給料も安いのでできれば給料アップも希望しています。 関東(東京・千葉・埼玉・神奈川)あたりの求人を探しているのですが なかなかいいのが見つかりません。 まわりの友人も誰も転職経験がないのでよく分からないです。 他の看護師の方は転職するときどうしてるんでしょうか? アドバイスお願いします。
活全滅しました。どうしても看護師として働きたいです。
回答終了
年、子ども2人出産育児の為4年のブランクあり。現在29歳で、慢性期病棟への再就職を検討しています。子どもが風邪を引いた時など頼れる身内が居ないので、パート週3勤務を希望しています。 20代で病棟に戻れる最後のチャンスかなと思っているのですが、経験もほぼ無くパート週3って無謀でしょうか…やはりクリニックや施設しか道はないのでしょうか。 回答よろしくお願いします。
して看護専門卒、看護師3年目です。 3月末で新卒から勤めている病院(三次救急)を退職します。理由としては体力的・精神的に限界がきたこと、劣等感に苛まれて向上心やモチベーションがなくなってしまったことです。 精神的なつらさは、主に患者対応です。高齢者のワガママや高圧的な患者、認知症患者の対応に嫌気がさしました。看護師として最低なことを書いてすいません。 体力的なつらさは、夜勤がつらく、めまい・ふらつきがあります。しかし、夜勤は特別な理由(妊娠など)がない限り4回/月入ることになっています。 オフの日も下痢、嘔気、腹痛があり、眠ると朝が来てまた仕事に行かなくてはいけないと思うと朝方まで眠れなくなる日もあります。 次の転職先は決まっておらず、一人暮らしで実家への仕送り(6万/月)もあるので、どこかで働かなくてはいけないのですが転職活動に身が入らない状況です。 実際に看護師転職サイトの方と面談したりしたのですが、また看護師として働くことを考えると死にたくなります。 病棟はもちろん、老人施設やクリニック、デイサービス...考えただけでつらい。本当はもう看護師をしたくありません。 でも、こんな自分が看護以外で働ける場所なんてあるのか?と思います。今の月収が頂けることも看護師資格があるからだという事も理解しているつもりです。 前置きが長くなりました。以下が相談になるのですが、、 ・3月末で退職が決まっていますが、3月末までこの状態で働くことがつらく、すぐにでも辞めたいという気持ちと社会人として年度末まで…という気持ちで葛藤しています。この業界では珍しく、職場の人間関係に恵まれていると思っています。先輩・後輩に迷惑をかけたくないという思いだけで毎日通勤しています。でも、辞めたいです。 この葛藤を打破して、3月末まで頑張れる方法を教えて頂きたいです。 ・仕送りや奨学金の返済もあり、手取り30万/月が必要です。看護師以外でこの月収が望める職種はないでしょうか。 最後に。 読んで頂いてありがとうございました。こんな甘ったれな私に喝を入れてください。 厳しい意見でも構いません。よろしくお願いします。
護学生の1〜2年の実習より座学が多い時期は主にどういうことを勉強するのですか?生物や化学が多いですか? 高校みたいに、数学1 2 3 ABや英表…などという感じなのですか? テストがどの周期であるのかわかりません(大学によって違うと思いますが) 2)無事国家試験に受かったとして、その後にすぐ「はい、○○病院で就職」となるですか?? 自分は大学卒業のち、1…2年間ほど親の友達がやっている、カンボジアの孤児院にお手伝いにいくつもりなのですが、可能ですか? 看護師は人手不足で就職 転職には困らない と聞いているのですが、大学卒業後、1〜2年間の間を開けることは可能ですか? 3) 自分はなりたい順に 小児科 内科 病棟 なのですが、小児科 内科などのクリニックと大型病院病棟の休みはどのくらいですか? また、お給料などはどうなのでしょうか? 4)夜勤があっての高給料の看護師だとおもっているのですが、間違っていますか? 5)なんとなく看護師の人手不足は病棟の看護師が足りないのであって、小児科や内科などクリニックで勤務している看護師は足りてる気がしますが、どうなのでしょうか?
れているのが本当に辛いです。 私の病棟には新人が2人しかおらず、同期の子は物凄く勉強熱心で、看護師になるために生まれてきたような子です。新人教育計画も前倒しで進んでいるような子です。 こんなことを言うと言い訳のように見えてしまうかもしれませんが、私は軽度の発達障害(ADHD)で、現在ストラテラを内服して症状を抑えようとしています。忘れ物が多く、物事を理解するのに人より時間がかかります。勉強も苦手ですが自分なりにがんばっています。ですが、やはり同期には追いつけないのです。 いつも先輩に迷惑をかけてしまって、同期の子はできてるのに、と言われ仕事に行くのが辛いです。できない自分が情けなくて毎日帰宅後は泣いていました。 師長さんにはすでに発達障害のことは相談済みですが、他のスタッフの方には伝えていません…甘えだと思われてしまうのが怖いです。 忘れないように、忘れないように、と壁にメモや提出書類がびっしり貼られた部屋で、どうしたら良いのか分からず、毎日毎日…心が疲れてしまいました。 生活があるので仕事を辞めるわけにもいかず、どうしたらいいのかわかりません。乱文ですみません。
師です。新しい職場はクリニックです。
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