、八年前の職歴2社社会保険加入していたが省略しちゃいました。 在籍期間も短いため ですが、正社員として採用され内定承諾書には提供した書類等に虚偽があれば内定取り消しと書いてあったため、迷いに迷って辞退を決意いたしました。 そこで質問なんですが、短い職歴は省略してもよいとハローワークの方は言います。 これは間違っているのでしか?また、雇用保険の加入履歴をハローワークで調べて頂きましたが、私が会社名等言えないと教えられないと言わ昔の職歴が分かりません… 恥ずかしい話し、アルバイト派遣等たくさんしてきたので 私と同じかたいますか?いいアドバイスお願いします。 乱文失礼しました
解決済み
えています。 自己PR ・効率の良い仕事を常に心掛けており 、強い集中力を持って迅速に仕事を行うことができる。プリント板の仕事を始めた時、他の部署に他社からの部品やお届け物を運びつける仕事と重なったが時間調整を行ったほうが作業時間が15分短くなり作業の効率を高めることができ、時間感覚が身についた。経理事務の書類や帳簿作成にそれを生かして会社に貢献できる。 仕事と職務内容 ・平成19年12月から派遣会社○○の派遣社員として大手運送業に勤務。大手運送業の取引先製品、プリント板の梱包及び運搬。従業員数は6人で私は他の部署に他社からの部品やお届け物を運ぶ担当の仕事をしていた。 持っている資格 日商簿記検定2級 マイクロソフトオフィススペシャリストエクセル2003 マイクロソフトオフィススペシャリストワード2003 パソコン検定2級 自己PRと志望職種をどう結びつけたらいいか分かりません。
に行く事になり、 (専用のシートがあるため)履歴書は不要なので職務経歴書を持参する様に言われました。 恥ずかしながら職務経歴書を書くのは初めてでして書き方がよくわかりません。 私は現在22歳で、高校を卒業してからはフリーター生活をしていました。 そのフリーター生活というのもファミレスでのアルバイト(3ヶ月位)や、派遣会社からの紹介の倉庫内・工場内作業(1日~短期間)位しか経験していません。 一番長くて、最近まで派遣されていた所での約2年半です。 どのくらいの期間なら記入するものなのでしょうか? この場合アルバイト勤務については記入しなくてもよいのですか?
の欄に今までのアルバイトを書いても良いのでしょうか?職務経歴書も提出するのですが、どのように書けばいいのでしょうか?
回答終了
バイトをしたいのですが、履歴書以外に職務経歴書も書いて持って行った方がいいのでしょうか?
年程の勤務期間中2年半ほど同時に夜、アルバイトをしていました(ファーストフード店です)。全く違う業界でいい経験をしたと思っていますが、経歴書・履歴書などに書くにはやっぱり印象が悪すぎますか?
せなかったら空白期間になってしまいます。どうしようか考えています。 経歴を書きますと 専門学校卒業 後、A社で5年勤務しました。 そして去年の9月に退社をして 10月からB社に転職をしましたが、社風 ノルマ等キツく11月いっぱいで退社。 のちに12月にC社に内定を頂きましたがこちらも社風が合わず今年1月に退社をしました。 そして、2月にD社から内定を頂きましたがこちらも4月に退社をしました。 それから現在まではアルバイトをしています。 この場合、B社からD社までの職歴は省いたほうがいいでしょうか? 就職活動に専念をしていて資格取得やセミナーに参加をして自己投資の時間に当てていました。 としたほうが良いような気がしてるのです。 アドバイスお願い致します。
て、辞めてからはアルバイトをしてきました。 職務経歴書を書くときに一つしかないので、アルバイトをしていたときの事を書いても良いのでしょうか?そこで得たものが就職先に繋がることであれば良いのでしょうか? すみませんがお願いします。。
ルバイト経験しかしておりません その場合職務経歴書は書くべきでしょうか?
書、履歴書に記載してもよろしいでしょうか?
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