です 休みは月に、５日前後で、2週連続勤務なんて珍しくないです 最近体に異常が出始めてきました 過労死して労災が認められても、悲しむのは家族だけでしょう こんな勤務体制には我慢できません 問題解決には、どこに相談すればいいのかお知恵を貸してください 会社は、過労死自殺した社員の親御さんと、裁判で係争中です この会社は違法労働はなかったと全然反省をしていません せっぱつまっておりますので、よろしくお願いいたします 本来なら会社名を書きたいところですが、昨年ブラック大賞で 告発された企業といえば、お分かりいただけますでしょうか
解決済み
長がありません、出世もありません。 時間が経つのも早く毎日がすごく勿体無く感じるのですが、今勉強しておいた方がいいこと、身につけるべきスキルなどがあれば教えていただきたいです。
回答終了
了後、翌日に内定通知の連絡が届きました。 予定の2次面接も行われず即日内定が出た事は、余程人手が足りていないと捉えてもよろしいのでしょうか？また人材派遣業の側面からそもそものハードルがそこまで高くないと言う事でしょうか？ 人事に詳しい方よろしくお願いします。
たため貯金のつもりで入会していた持株会の株を売却したいと考えています。 ところが会社では一定期間持株の売却禁止期間を設けており今回それに該当しております。 会社から決められている以上いけないこととは分かっているのですがどうしても現金が必要なので売却をしたいのですが、売却した場合会社にその事実は知られてしまいますでしようか？ お恥ずかしい質問で申し訳ございませんがご教授お願いします。
なんですか？
、おおまかな区分で結構です。 親戚が上場企業の役員なのですが、きいたことのない会社でした。 某地方中核都市にのみに展開しているようです。 大企業・中小企業という区分のしかたがいまいちよく分からないのですが、、、 おおよその目安を教えていただけますか？
企業を指すのでしょうか？ 飲食や小売など以外の東証1部に上場している 企業とかでしょうか？ 非上場でも売上高が1000億超えている会社とかも 含まれるでしょうか？
企業の一般職であれば、どちらが年収としては高くなるのでしょうか？(諸々の手当を含めて)
検索してもダラダラ説明した挙句何が言いたいかわからないものばかりでした。 それと就職活動において上場をどのように参考にすれば良いですか？この会社は「東証1部」だからGood！ってことですか？
て決まるのですか？ 格付け会社みたいなのが発表してるんでしょうか？ というのも「私の勤めてる企業は一部上場で優良とされてる企業です」という質問を目にしたからです。 優良企業の定義とは一体？！ 上場しててもブラック企業はありますし、大きいから優良企業って訳でもないですよね？
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