のは必要なんでしょうか? それと、どこかに就職するのではなくフリーで仕事をすることが多いですか?
解決済み
はりスピード写真ではいけませんか? 写真館で撮った方が良いでしょうか。
施設へ入居する場合、一時金や毎月の入居費用など、 かなりの高額が必要になると聞いたことがあります。 (公的施設と民間施設でも違うと思いますが) 入居者から高額の利用料を徴収しているのに、介護職の給料が低いのはなぜですか? この入居者の利用料はどこに行っているのでしょうか? 以下のような理由を考えてみましたが、 お分かりの方いらっしゃいましたら教えて頂けないでしょうか。 ①現在の入居者の利用料でも、まだまだ足りない。 ②介護職以外の人の懐が潤っている。 ③民間施設の介護職の給料はそれほど低くない。 ④特養などの給料は低いが、それ以外の介護施設の職員の給料は低くない。
おすすめ求人
正社員
広告:doda
いただけると分かりやすいです インテリアコーディネーターとインテリアデザイナーの違いはなんですか?
類が有るようですネ!!! この内、「スカウト」採用の対象に成りやすいのは、どのような種類のタレント・芸能人なのでしょうか??? 吾輩は、「スポーツ」系統は苦手なのですが、「クイズ」番組系統ならば、誰にも負けないような自信迄はないまでも、或る程度自信が有ります。 勿論、「スカウト」されないからと云って、大した人間ではないとか、人格的に劣等な訳では無いですよネ。 「クイズ」番組系統で或る程度勝てそうな自信が有るだけでは「スカウト」採用の対象に成るとは限らないものなのでしょうか???
われます これは、顔がブサイクなので、これしか褒める事がなく言われてるだけの事でしょうか
は、社福の認可保育所に勤めていますが、法人本部(幾つも事業所を持つ) の理事長・事務長・顧問公認会計士・顧問弁護士より、 1,法律は建前なのだから、守る必要はない。 (そのことの責任は上司ではなく、部下が負え) 2,理事会・評議員会で審議・議決された内容はすべて議事録に記載しなくてよい。 (自治体の指導監査で度々、審議されるべき議案が記載されていないことに注意を受けていました。私は議事録を作成する立場ではなく、会議でも審議されているのですが、再三お願いしても、必要なしとして記載されません。) 3,保育園の積立金を減らさない為に、保育士の給料・賞与を減らせ、園児に掛かる経費を減らせ、そのことで発生するだろう、不利益は、部下が責任を負え。 (保育園の就業規則及び給与規程は、人事院勧告を基礎に所轄自治体と保育園団体が協議したモデル規程を使用しています。自治体の指導監査からもモデル規程を基準とした考えを求められますし、保育園の収入源が、公費である為、国の定めた範囲内での運営を義務付けられています。) 4,本部費負担(今まで本部経費は、複数の事業所内で収入の大きい事業所から支出していました。昨年から各事業所で負担を求められ、今年度はその倍の金額を求められています。経費に入る業者契約(会計ソフトリース代等)は昨年と変わりません。)は必要であるので、保育園の経費(人件費等)を削りつつ、本部費を支払え。 5,保育園の就業規則・公費の取り扱いが他事業所(高齢介護)とは違うことに、事務長(上司)より「水準より高すぎる。」等を言われるので、事務長が言われる水準の書類を見せてください・法定期根拠を教えてください。勉強します。とお願いすると部下が上司に尋ねる内容をすべて答える必要はなし。と跳ね除けられる。 6,各事業所の運営内容は、会計書類をみればわかるので理事・評議員会で各事業所の報告はするな。 7,以上のことが頻繁に起こるようになったので、自治体に相談しましたが、保育園には丁寧に返事を下さるのですが、事務長の方には「保育園の所長が分けの分からないことを言っている。」ということ。 8,事務長・理事長・公認会計士・顧問弁護士より、内部のことは自治体に話すな。相談するな。わがままをいうな。(議事録の記載等)刺されてもしらんぞ。 9,上記の結果、保育園だけ、会計(月次報告書作成は本部に一括で行われていました。)も事務長の指示により4か月ほどストップし、決裁等も滞りがちです。 このような状態が4か月ほど続いています。 実際、本部費を支払うことになっても積立金を取り崩さねばならない状態ですが、収入を増やす(保育士確保)については、なかなか見つからず、本部にもお力をかして欲しいと考えていましたが、それは手伝う必要はなし。甘えるな。と一喝されるだけです。 事務長は法人に勤務して、2年程ですが給料を上げたい(昇給したい)貰いたいと1年ほど前から度々言っているので、20年近く勤務している私に対する嫉妬もあると思います。(私も少しずつ昇給してきました。) 何度も話し合いの場を設けたいと試みてきましたが、本部の意向を無視しているとして、相手は口を開かなくなりました。 私としては、法律・条令の範囲内で運営したい。議事録にはせめて審議・議決された内容は記録して欲しい。積立金の確保といわれるのであれば、収入が安定するまでは金額を抑えてほしいと考えていますが、どのようなアプローチの仕方があるでしょうか? 又、聞き間違いや、勘違い・そんなつもりではなかった等と、言われることが多いので、音声記録をとり、確認しています。 皆さんなら、このような状況だったらどのように決断されますか? 教えてください。
金銭面で苦しく進学はさせれないとのことです。 (奨学金も考えました・・・。) この中で進学をしたいとできないもの、資格が必要なものはありますか? ↓↓↓ ・ペットショップスタッフ ・水族館スタッフ (トレーナーではない) ・大学病院の事務 ・病院内の保育士(?) ・歯科受け付け ・ホテルスタッフ ・住宅関係(モデルハウスなどを考える) ・介護士 ・調理職(見習いでも良い) この中で進学が必要なものと 高卒でできる仕事を沢山教えてください。
ている時の雰囲気や表情がしっかりしてそうな印象を受けたんだそうです. その会社の名詞やHPを見る限りでは、特に気になるような点はなかったので、流石に詐欺や悪徳な会社である可能性はないと思いますが、どういったことをさせられるのか少し不安です. スカウトされるということはやっぱり普通に考えて自分を必要としてくれてるということなんでしょうか?? 名詞には業務内容として「TV番組」「CM」「企業VP」「スチール(情報誌、ファッション誌etc)」などと書いてありました. 個人的に興味はありますが、どれも簡単にはできない仕事のような気がします. 何でもいいので何かアドバイス頂けませんでしょうか?? ちなみに私は21歳の男性で、現在専門学校生です. http://www.a-s-o.co.jp/
教えてください。美容専門学校です 将来はヘアメイクアーティストさんになりたいです
1,731~1,740件 / 2,063件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
モデルになるにはどうすればよい?条件・ルート・必要なスキルを紹介
仕事を知る
モデルは、ファッション業界を中心に活躍している職種の1つです。華やかなイメージもあり、これから目指そうと...続きを見る
2023-07-06
空間デザイナーに向いているのはどんな人?求められる資格も紹介
空間デザイナーは、さまざまな空間をデザインする専門家です。あらゆる空間をデザインする職業であり、メーカー...続きを見る
2023-03-31
パラリーガルの志望動機はどのように書く?盛り込みたい要素と書き方
選考対策
法律事務所で弁護士のサポートを担当する事務職員を、パラリーガル(法律事務員)と呼びます。パラリーガルの選...続きを見る
2023-08-08
作曲家になるには。必要なスキルから働き方まで詳しく解説
作曲家として生計を立てるには、レコード会社や音楽事務所などに才能を認められる必要があります。趣味で終わら...続きを見る
2023-11-08
人材会社で働きたい!4つのビジネス形態と必要とされるスキルを解説
人材会社とは、ニーズに合う人材を求める企業とスキルを生かして働きたい求職者をつなげる会社です。形態は主に...続きを見る
2023-05-26
SaaS企業に転職するには何が必要?職種や必須スキルを解説
SaaS市場が急成長を遂げる中、将来性が期待できるSaaS企業への転職に興味を持つ人が増えています。Sa...続きを見る
2023-04-10
園長先生の仕事とは?主要な業務と必須スキルなどを紹介
園長先生は、保育園や幼稚園の顔として子どもや保護者から信頼される存在です。園において、どのような役割を担...続きを見る
2024-10-03
ボールボーイの仕事とは?仕事内容と求められるスキル解説
スポーツイベントで活躍するボールボーイは、試合進行を支える重要な役割を担います。特にスポーツ好きな学生に...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です