飲食店なので子連れが多いんですが、ストレスです。まず店内は狭いのに子供用の車の形でできたでかいカート のままふつーに入ってきてカートこちらでお預かりいたしますと言っても子供降ろさせないで放置していたり、通路のど真ん中に置きっぱで自分らだけ案内もしてないのに入っていったりまずそこでイライラしてしまいます。 あと、絶対こぼすような年齢の子にジュースを一人で飲ませて案の定こぼしてスイマセーンこぼしましたーって当たり前のように言ってきてスタッフが拭いてもお礼も言わない。別にお礼を求めているわけじゃないけどなんかこぼして当たり前、拭いてくれて当たり前の態度がひどい。 食べ終わったあとは汚いし床にも落としまくってるし。なにより泣いていても放置、店内は走り回る、親は注意しない、あまりにもひどい。なかにはしっかり注意して迷惑かけないようにしている親御さんや、子供用のカートに子供乗せてる場合は降ろしてから店内に来たり、これどうしたらいいですか、と聞いてくださる人もいますが、たいていはそんなことなく、子連れを見るだけでイライラする。 子連れに対してイライラしてしまうのですが、どのようにすればイライラが減るでしょうか(笑)心を無にするしかないのでしょうか(笑)
解決済み
です。 私は香水の臭いが大っ嫌いで吐き気を催す(吐くのは我慢します)のですが、飲食店でバイトをしていると、香水臭い人が必ずいらっしゃいますよね。 そういう時、皆さんはどう対処してますか? 私は、香水臭い人の側を通る時は必ず息を止めて行き、ある程度過ぎた辺りで呼吸をするのですが、残り香がして不愉快です。 喉は痛くなるし、頭はクラクラするしでバイトどころではなくなります。 残り香つけたまま他のお客さんに料理を出したりするのも迷惑になるでしょうから嫌ですし…。 本当に困っています。 食事がメインじゃなくても、どこかに出掛けるとなれば、お弁当作ってるとか買う以外は殆ど外食しますよね。 香水の付け方やマナーを知らないで付けるのも、立派なマナー違反ですし。 美味しいと思って何度も来ていただいている事には感謝しています。 でも、その香水の臭いで気分を害されるお客さんもいると思うんです。 話が逸れてしまいましたが、皆さんは香水臭い人がお客さんでいた場合どう対処してますか? 食事をする立場からしたら、香水臭い人の席の近くには、仕方のない理由がない限り通してほしくないと思いますか?
どうしますか?
方へなんですが、帽子かぶったり、髪の毛をくくられたりするのは良いのですが、前髪をそのまま垂らしいる方を多く見かけますが、 そのようでは意味がなくなりと思いませんか?食べ物に髪の毛が入るリスクが高くなってしまいます。 帽子を前髪入れてかぶるとか、女性だったらピンでとめるとかしていただきたいと思うのですが、どう思いますか? たぶん、見栄えダサくなるという反論はあるでしょうけれど。。
した訳はお店の雰囲気が好きだからです。 簡単な気持ちで働き始めてしまいました、実際はとても大変なお仕事で、私にはやりきれないなと2日目にして感じました。 明日は2時〜9時までの長時間勤務です。 正直に私の気持ちはもうアルバイトを辞めるという意思に固まっています。 直接あって伝えるには勇気が必要なので、まずは電話で一言伝えたいです。 明日の勤務時間よりも前に電話で辞める意思を伝えた方がいいですか? または、明日は何も言わないで土日(私は休みです)の混み合っていない時間にかけて伝えた方がいいですか? さらに、アルバイト1日目に来週のシフトを聞かれ、辞めたいとその時は思わなかったので来週の入れる日をもう伝えてしまいました。 来週いっぱい働いてから辞めたほうがいですか? 以上3点について皆様の意見をお聞かせください。
惑な客が最近多いと感じます。 ↓特に多い迷惑例 ①勝手に持ち込んだお菓子やおにぎりなどを食べる ②子どもを野放しにして店内を走り回らせる ③↑注意したところで店員が悪く言われる ④席やその周りを水や食べカスなどで汚したまま帰る ⑤理不尽にキレてきて、後で口コミに悪口を書かれる ⑥満席のため名前を書いてお待ちいただくよう案内すると怒鳴りつけて帰る ⑦激アツの料理提供後、自分たちが話に夢中で食べるのが遅れたのに「こんな冷めた美味しくない料理よく出すわね」と言ってくる ⑧注文して5分も経っていないのに「遅い、まだ?」と言ってくる ⑨終始馴れ馴れしく、何でもわがままを聞いてくれると思ってる ⑩料理提供後「これいらない」と言う、注文確認したのに「これ頼んでない」と言う 世代で言うと、子連れ、中年夫婦、高齢者が特に多く、反対に若い世代のカップルや学生はとてもマナーが良くてモラルもあるので、人間は年を取るごとに心も劣化していくのか、と残念に思う日々が続いています。 私もイラッとしてしまうところがあるため、そこは反省するべき点なのですが、さすがに許せないことが多いです。そういう人たちを相手にすると ドッと疲れます。 でも、これはイライラしてしまう私が悪いのでしょうか。 迷惑客をうまくかわせる方法などがありましたら、 ぜひ教えていただきたいです。お願いいたします。
用者の方と3人でご飯でも行こう!となりホテルのモーニングを予約して下さいました。 面接の時も丁度お昼時だったのでランチをご馳走になったり、とても親身で気さくな方でした。 そこでご質問なのですが、当日お会いした際にちょっとした手土産を持っていくのは失礼だったり見当違いだったりしますか? 手ぶらでご馳走になってばかりの方が失礼かなと考えたりもしますが... 皆さんのご意見お待ちしております⭐︎
回答終了
ます。 ゴミの分別してくれないし、食事した机の周りの床にゴミを放置したり、食べ残しを放置して片付けてくれません。 食べ終わった食器を返却口に持って行くルールなのに放置するし。マナー悪くてイライラします。 職場のルールでお客様と、対話するとトラブルになるのでお客様に話しかけるのはNGでお客様に話しかけられた時だけ対応する感じなのでお客様に注意も出来ません。 日本人・中国人以外の外国人のお客様でもマナー悪い人もいますが、明らかに中国人のお客様の方がマナー悪いです。
するよう言われました。普段は自宅で洗濯していました。 クリーニング代本人持ちは普通ですか? 別のアルバイト先(チェーン店のスーパー)のエプロンだと、自宅に持ち帰ることもなく、定期的にクリーニングされた物に交換で、クリーニング代を天引きされるわけでもありません。 このように、自己負担・雇用主負担のどちらのケースもあるとは思いますが、どちらが多数派でしょうか。 制服は、ワイシャツなどと違いクリーニング代がそれなりにかかると思います。貸与品(上・下・エプロン)×2セットをクリーニングに出すと、5〜6時間分くらいの時給が消えてしまいそうです。 食品衛生上の観点からも、雇用主の必要経費的なものではないかと思うのですが、どうなのでしょうか?
求人の検索結果を見る
1
続きを見る
2
3
飲食業界の転職面接のポイント。基本マナーや服装の注意点も解説
選考対策
飲食業界に転職する際には、接客の経験や実績をアピールすることが重要ですが、マナーや服装にも注意する必要が...続きを見る
2023-06-24
飲食業界へ転職するコツは?向いている人の特徴も解説
仕事を知る
飲食業界は、正社員はもちろんアルバイトやパートなど、幅広い雇用形態の求人がある業界です。これから飲食業界...続きを見る
2023-03-31
飲食業の志望動機の伝え方は?重要なポイントと例文を紹介
飲食業は人手不足に陥っている企業が多く、比較的転職がしやすいとされています。しかし、望む企業や店舗への転...続きを見る
2023-06-21
飲食業志望者は職務経歴書をどう書く?アピールする内容や例文を紹介
飲食業でアルバイトをしている人も多いですが、正社員として転職を目指す人も少なくありません。転職先に飲食業...続きを見る
今さら聞けないビジネスマナーとは?必要な理由や種類を解説
ビジネスマナーは社会人として欠かせないものですが、ある一定のマナーを身に付けている人でも、業務経験がない...続きを見る
2023-12-12
飲食店のバイトで使える英語フレーズ!覚えておきたい表現を紹介
外国人客が多く訪れる飲食店でバイトする人は、英語のフレーズを覚えておくと役立ちます。あいさつ・来店時・オ...続きを見る
2024-04-20
面接での正しいマナーやNGポイントは?受付から退室まで解説
面接では、話す内容だけでなくマナーも評価の対象です。マナーを守った行動ができているかどうかで、社会人とし...続きを見る
2022-06-13
エレベーターのマナーとは?乗り方に関する基本から注意点まで紹介
法律とお金
ビジネスマナーにはさまざまな種類があり、エレベーターの乗り方にもマナーがあります。何も考えずに乗っていて...続きを見る
2022-12-16
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です