ん封は開けていません。(新品) 熱中症に気を付けて欲しいのでスポーツドリンクを渡したのですが、貰って嬉しいドリンクがあれば教えてください。 でもいろんなところで貰ってたら困りますよね?または貰うこと自体迷惑でしょうか?
回答終了
ったので損害賠償を払う事になりました。 ここまでは自業自得で納得もしています。 ただそれとは別に社長から会社の信用を損なう形で迷惑をかけたんだからと休日に配達用の車の洗車や草刈りなどの雑用をするように言われました。給料は出ません。 これは正当な理由でしょうか。
解決済み
達の時間帯は午前4時くらいなので、真っ暗なため余計難易度が高いです どうしたら、早く配達先「入れる」場所を覚える事が出来ますか?
がいいのでしょうか? 配達リクエストで注文取ってから飲食店に取りに行くさいに何時までにと時間記載がありますが、それよりも2、30分とか早く取りに行ってもいいのでしょうか? 以上二点よろしくお願いいたします。
客まで5.9km時間で18分、ピックアップの時間も入れると20分以上でたった500円台。これなら自転車でやった方がガソリン代もなく近い配達先のオファーくれるので得ですよね?
(今すぐきてほしい)あったら、効率の良い配達順を無視してやはり再配達先に行かないといけないのですか? だとしたらかなり時間 のロスになりますね。
先で文字書いたりしないといけなかったりしますか?漢字全く書けない馬鹿です
から言うと1ヶ月経たずにクビになりました。 理由は『配達員の誰一人も休憩時間を取っていないのに、初心者で手際の悪い自分が贅沢にも休憩時間を取ろうとしたから』です。 お弁当の配達なので、消費期限内(会社規定の最終配達時間)までに運ばなくてはいけないのですが、管理者はそれをわかった上で余裕を持って配達時間と配達量を組んでる筈なのに、それでもみんなは早く早くと死に急いでるみたいに届けています。結果は最終配達時間より2.3時間早く配達終わってる人がほとんどです。 みんなが早く届けたい理由は、弁当が痛まない為というのもありますが、1番は早く配達が終われば早く帰れるからだそうです。 人手不足なのもありますが、詰め込みすぎレベルで複数の弁当の種類や色んな仕分け作業、 専用端末の操作と配達先の部屋番を一度言うのみでその場でメモとる隙もなく叩き込まれ、所長兼教育担当の爆速のペースに入社して2日の人間が合わせないといけなく、休憩も取らせてくれず、 体力が無く要領が掴めきれてない初心者には到底無理な重さの弁当の重ね持ちや集合団地、マンションの行き来と階段の登り降りで流石に30件目で脚も腕もとっくのとうに限界オーバーで動かないので 「少し休憩お願い出来ますか!?このままじゃ弁当落としますし、それは自分的にも配達先にもダメです!」と配達を急ぐ所長兼教育担当に意を決して伝えたら、 「休憩取るんならここじゃ向いてないし、配達まだあるんだから後で退職届だすから、休憩取るんならコンビニで降ろすから終わるまで待ってて」と即降ろされて飛んでいきました。 個人的には、何の為に休憩時間があるのかというと、配達業界はかなり体力を消耗する仕事なので、中間で食事を取り、身体を休め、次に備えて無事に弁当を届けるためだと思っています。 ですが「休憩取る人は誰一人として居ないし、休憩取るなとは言わないけど、俺より早く届けられる?指定時間過ぎたら何もかもアウトだけど時間過ぎてでも休憩したいの?」と圧をかけてきます。 所長とは肩書きに過ぎない教育力の無さと「じゃ辞めます」と目を見て言えない自分の弱さっぷりに心が折れました。 自分からしたら相当厳しい会社に感じるのですが、甘ったれてるだけなのでしょうか? 皆さんなら、休憩無し自分ペースで教育してくる担当にあたったらどう乗り越えますか? 長文と分かりずらい文章失礼しました。
ただきました。 お礼の手紙などを次に配達するときに入れようと思うのですがどういうふうに書けばいいのかなやんでいます。 一緒にかんがえてもらえませんか?
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