録販売者の資格は持っており、資格取得後は従事登録をして、四年間正社員（うち二年は店舗管理者、一年は 店長として働きました）そのあと転職してフルタイムパートを二年間働き、去年の８月に出産と引っ越しを機に退職し、現在専業主婦です。 長男の学費と夫の予想外の給料カットのため、なるべく早い内に働きに出たいのですが、下の子供がまだ幼い事もあり、保育園に預けながら仕事をして、採用されるかどうか不安です。 小さな子供がいると、経験や資格を持ってもなかなか採用は難しいでしょうか？
解決済み
イム(社会保険加入)パートの経験がないんでしょ？扶養内のバイトしか経験ないんだったら、職歴として弱いよ」と言われました。 私は、フルタイムパートの経験がなく(勤務先でフルタイムの枠が埋まっていたため)、扶養内バイトの経験しかありません。 その採用担当が言うには、扶養内バイトよりも、フルタイムパートの方が職歴として強いと言うのですが、そうなのでしょうか？ 正直、フルタイムでも扶養内でも携わる業務の範囲は変わらないと思うので、どんな意味で言っているのか分からないです。社会的地位とかですか？同じようなものですよね…？
回答終了
ムでの募集で、扶養内、時短勤務も相談可にはなっていました。 事前に扶養内での勤務希望ですが、可能かどうか電話で確認させて頂きました。 面接時には、週どれだけ入れるか、時間はどれくらいか聞かれ、このスキルでうちの事務はもったいない。とは言われましたが、ブランクがあり、経験の範囲内でできるのであれば単純作業でも問題ないです。とは伝えました。 『面接結果は再来週にはお伝え出来ると思いますが、連絡可能な時間帯を教えて下さい。』 と言われ、 『いつでも大丈夫です。』 と答えました。 手応えはそれなりにありましたが、１ヶ月経っても合否の連絡が来ません。 わりと大手企業なので、連絡無しとは考えられないのですが、これは不合格。という事でしょうか？ 『開始日は3月16日からになりますが、大丈夫ですか？』 とも聞かれました。 明日ですよね。 『採用となった場合、開始日迄に手続きに来ていただきます。』 と言われていました。 また、 『合否連絡迄に、他社での採用が決まれば、そちらに行ってくれてもかまいません』 とも言われました。 とりあえず、他の採用面接を受けず、連絡来るまで待っているのですが、普通に考えたら不合格という事ですかね？ 3月から働きたかったので、諦めて他を探すべきですよね？ 何度も企業に電話かメールで確認しようと思いましたが、それで不採用になるのも嫌でしたので、何もしていません。 今回は３部門での募集でしたので、面接に時間がかかっているのかもしれない。 とも思い… 合否連絡がなく、不採用という事はよくある事なのでしょうか？ 面接者に失礼ではないですか？
こ２年間で住宅購入、車２台購入、 来年は娘の高校受験… もっとお金を稼がなければ不安になってきました。 働くことが苦ではないのでバイトを考えています。 ダブルワークしていらっしゃる方はどんな職業ですか？ 相当体が疲れますか？？
すが、スーパーではフルタイムでアルバイトやパートを雇うことは少ないのでしょうか？
。 辞めた方がいいでしょうか
に週3勤務になるのですが、契約は週5のままで休んでも、週3に変えてもどっちでもいいと言われました。 週3契約(21時間)にすることで、失業保険や社会保険など後々損する事はありますか？ 基本的に失業保険も社会保険も実際に働いた時間数で決まると思うので、あまりこの契約がどうかは関係ないのでしょうか？ よろしくお願い致します。
どう書けば良いでしょうか？
)か正社員継続(副業NG)かで悩んでいます。 介護福祉士の資格をもっており介護施設で正社員として勤務しています。 独身時代から社員以外での働き方をしたことがないため正社員勤務のメリットもデメリットもいまいちわかっていません。(正直パートさんよりも多めのボーナスと産休・育休手当がでるくらいしか浮かばない) 子供が喘息持ちのため検査入院や症状が悪くなった時に入院することがあり有給がなくなり欠勤、結果給料がほぼない月があります。 子供が小さいので必ず付き添い入院になるため長期休みになり申し訳なさもつよいですが無給(に近い)状態になるのが辛いです。 子の看護休暇の制度は今の職場にはありません。 色々と相談しますが正社員は辞めるべきでは無い、今しかないから子供に付き添うべき、在宅ワークができる副業を探して補填にまわしたら…と沢山のアドバイスをいただくのですが結局ベストはどんな方法なのかわかりません。 この状態で無給を免れるためだけにパート＋副業でやっていってよいものか悩みます。 副業はタイミー、シェアフルを使いスキマ時間に働く、在宅ワークで出来るものなどいくつか探してはいます。 医療的処置をしていますので今後の妊娠出産はありません。 なにかアドバイスいただければ嬉しいです。
在、娘２歳、去年５月に育休復帰し、１年半たちました。 復帰以来、夫、実家の助けがほぼ得られないので、 職場に迷惑をかけながら、必死で生活してきました。娘が熱がある時は、実家に一応行ってもらえるか確認し、だめな場合は、私がみるような感じで仕事を休むこともたびたび… 何度も何度も退職を考えましたが、辞めるのは、いつでも辞めれるから…と周りになだめられ、現在まできました。 家事、育児、仕事に追われる生活がキツくて主人とは、復帰以降もめてばかり。 主人に、もう少し協力してほしいが、現実は、してもらえない… 協力してもらえないが、実家の助けが得やすいように引っ越したいと言っても断固拒否。自分たち家族は、家族だけでやっていきたいようです。 主人は、営業の仕事でストレスも多く、うつで病院にも通っていて、抗鬱剤も服用してる。出社も早く、帰りも遅い。 そんななか、遂に、私の体にも異変がおき、体調不良に。。。 ストレス、過労からでてきたようで、、 私も心療内科を受診することになり、医師から仕事をしばらく休みますか？と言われ。 ２ヶ月休職することになりました。 私がストレスに弱く、甘えているだけなのか、、、これから先の生活どのようにしていけば良いのか、考えても考えても どうしたら良いのかわからなくて。。 同じようにフルタイム正社員で助けなく上手くいっている方はいらっしゃるのでしょうか？？ アドバイスやご意見頂ければありがたいです。
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