が外れて社会保険に加入しなければならないから扶養内で働くしかない。 ってよく聞きますが所得が増えるなら社会保険に入ってもいいんではないですか? 扶養内月 88000円? フルタイム 1072×8=8576×22 =188672 社会保険料天引き後 =156127円
回答終了
の扶養に入りパートで働いてます。106万の壁の存在を知らず、今年は129万円以内で働こうと思い今年の1月から来 月の6月分までの給料は平均して10万円です。 また、10月から実施される社会保険の加入の条件の 1.勤務時間が週20時間以上 2.1カ月の賃金が8.8万円(年収106万円)以上 3.勤務期間が1年以上見込み 4.勤務先が従業員501人以上の企業 5.学生は対象外 上記の条件を今のところ全て満たしてます。 ここで質問なのですが、 10月から上記の条件を満たさないように調整(週の労働時間を抑えて、年収も106万以内に抑えるなど)すれば、今年は年収106万を越えて129万以内で働いても社会保険の加入はしなくても大丈夫ですか? 同じ職場の上司の方たちは 今年の10月から始まることだから 今年の年収から106万以内に抑えないとダメだと言われていて、店長は106万の壁について本部の人からなにも言われてないから106万の壁が始まること事態がデタラメと言っていて…(全国区の飲食チェーン店だから、そうゆう扶養内で働くパートの条件の変更などがあれば上から言われるといってます。でも106万の壁が始まるのは決定ですよね…?) 市役所や自分の健康保険証の会社に問い合わせてもまだ正式に決まってないことだから分からないと言われました。ネットで検索などしてますが、いまいちこの制度について理解ができず、混乱してます。 わかる方がいれば教えて頂きたいです。 よろしくお願い致します。
解決済み
です。 夫の扶養に入ってます。 定額減税として振り込まれた金額はパートの年収に含まれるのでしょうか? 分かる方教えて欲しいです。 よろしくお願いいたします。
回答受付中
託しています。 年収の壁の変更についてこれからどう対応していけば良いのかネットなども何度も確認をしたのですが、お恥ずかしながら未だに理解できていませんので教えて頂きたいです。 昨日奥様がパートをなさっている方から「収入の壁が変わるみたいだけど、妻はいくらまでなら働いていいのか?(今多分130万くらいまでで働いていると思うとの事)どれぐらい働くのが得なの?」と質問がありました。 下記は抜粋です。————- 今年の10月から従業員数51人以上の勤め先で配偶者の扶養の範囲内で働いている方については社会保険適用拡大の案内がされています。 年収106万未満の場合、 下記の条件を満たすと健康保険と厚生年金の加入者となり※保険料の支払いが必要 1.所定労働時間20時間以上 2.1か月の賃金が8.8万円以上 3.勤務期間が2か月以上の見込みがある 4.勤務先の従業員51人以上(厚生年金被保険者数) 5.学生は対象外 年収130万未満の場合 社会保険と厚生年金加入 —————————————————— 下記質問です。 ①色々なサイトを見ていたところ、この改正で適用範囲に入ったとしても将来貰える年金が減るかも知れないと言うのを目にしました。厚生省のサイトも確認したところ、「年金と医療保険が変わります」と記載がありましたが、どの種類の年金なのか分かりません…。老齢基礎年金とは厚生年金とは違うのでしょうか?入ってしまうと損になるなどあるのでしょうか? 同じサイトに老齢基礎年金の月額約66250円(年額約795000円)は40年間加入の場合の満額の金額とありましたが、コレはどのような計算で出ているかわかりますでしょうか…。 ②また上記抜粋部の年収106万未満の場合の「※保険料」とは何を指すのでしょうか…。月額の保険料10月の変更で影響出る保険料とはどれのことを指すのでしょうか。 ③今回の場合私はどの程度まで奥様の状況をお伺いして答えられるのが理想なのでしょうか。 実際のところは奥様が働かれている会社様に聞いていただいた方が正確であることはお伝えした上で、 可能であれば、私が最低限の質問をしてその収入であればこうした方が良いと回答できた方が良いかと思っております。(交通費を含める、含めないなどでも変わってきますよね。そこまで詳しくお伝えしたり、その場で確認した方が良いのでしょうか…) 色々な物事が絡み合いすぎて、自分では理解し切れず、見当違いな質問ばかりかと思うのですが、周りにも相談がし辛い状況なので申し訳ないのですが教えて頂けないでしょうか。 詳しく解説しているサイトなどもありますが、私の頭では理解できず、子供でも分かるくらいにできるだけ簡単に教えて頂けるとありがたいです…。 また案内に利用できそうなフローチャートなどが載っているサイト、社会保険系のな単語から分かりやすい書籍などもありましたら教えていただけますと幸いです。 長文になってしまい申し訳ございません。何卒宜しくお願いいたします。
、その場合23年の年収は2月~翌年1月が年収になるんですか? それとも単純に23年の1月~12月ですか? 月の給与のみですよね?賞与や特別手当ては入りませんよね?
りますが 100万以上で1番損しない金額はいくらですか。 自分なりに調べたのですが110万は損160万が損等よくわかりません。 親の雇用は外れてます。
加入対象ですか?
バイトしても税金が取られませんか? 街のパン屋さんとか個人の飲食店はダメそうですが、例えば大企業のセブンイレブンやゼンショーグループのすき家やユニクロのバイトは106万円超えても大丈夫ですか?
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