は多いのでしょうか？ また、腹痛と言って休んでいますが、本当は「デブだね」とパワハラ的な言葉を言われていることがズル休みをする理由です。これはバイトを辞めても問題ないでしょうか？ もし問題がないなら、なんと言ってやめればいいでしょうか？
解決済み
すが先月店長から「この店舗、朝以外は暇だし交通費も出るからヘルプ行ってみない？」と言われ「まだ調理もできないですし仕事遅いですけど大丈夫ですか？」と返しても「全然大丈夫だよ」と言われたので２回ほど行ったのですが１回目の時はヘルプ前の60代くらいの男の人に「仕事が遅い」や「そんなこともできないのか」とかなり強い口調で複数回言われて初めてのヘルプで物の配置やシステムが全然違うのであたふたしてたのもあったのですがお皿の場所がわからなくて「これどこに返せばいいですか？」と聞くと「教える時間がもったいないからここに置いて」強い口調で言われたりタブレットで呼び出すタイプの店舗で「この２つは同じ人が買ってるって表示されてるから同時に呼び出すんだよ」と他の方に教えてもらったので２つの表示の時に１つだけ出てきて「これ先に提供するんですか？」と聞くと「当たり前やろ」ときつい口調で言われたりしてだいぶ疲弊してしまいました。 ２回目の時は１回目で言われたことに加えて「本当に使えないな」と小声で言われたり35分の休憩で「最近の若いのは帰るときに自分の時はあるから良いわって補充もせずに帰るからヘルプで来て貰ってて贅沢は言われへんけど洗い物はすべて０の状態（昼頃で不可能）で補充も全部終わらせて帰るのが社会人として当たり前やから」と説教を30分ほどされてしまい普段の店舗では「世話しなく色々動いてるけどもっとゆっくり働いていいよ」「前やねんやから後ろなんて気にせずに前だけ見てくれればいいよ」「補充とかは時間決まってるし業務は引き継いで行くからあがっていいよ」言われていたり厨房の構造が違いすぎてすごく働き辛く感じてしまいヘルプ中は「ありがとうございます」と言っていたのですが正直ヘルプに行きたくないです。 他にも２回目に行く際にはストレスで腹痛と吐き気を催して駅のトイレに行ったりして3分ほど遅刻してしまったり（電車で酔ったことにした） 今の店舗を選んだのも通っていると店員さんたちが仲良いのがわかったり歩いて通えるくらい近かった（持病で電車がきつい）からなので片道１時間近く電車で厳しい職場に行くのが辛くヘルプに行きたくないです。 当然私が雇われの身のこと、社会経験がないことは自覚しているのですがどうしたらいいですか？
仕事のことを考えるだけで気持ちで落ち込み 激しい腹痛になります どうしたらいいでしょうか
かりで相談したら逆にストレスになります。今日も腹痛で仕事を休んだら、「友達とかと遊んでる時は元気なのに」みたいな事を言わ れ、確かにそうだけど自分が嘘をついて休んでいる、自分は頑張っていない、甘えだ、等の発言をずっとされます。鬱病なのかなと症状を調べても少し違って、適応障害の方が症状が近い気がしました。これは適応障害なのでしょうか？
回答終了
勤務している女子です。 会社で事務方が長期休暇のため、臨時で事務の仕事を兼任してほしいと言われました。会社の事情を考慮し、臨時ならばとOKしましたが、その後も週の半分くらいを任されている状況です。 私の話をしますと、そもそもの希望が体を動かす仕事です。これには理由がありまして、椅子に座ったままですと月一の際に痛みがひどくなり、2、3日動けなくなってしまいます。 また電話対応なども不慣れで迷惑をかけてしまうのではないかと精神的にもきついです。 また、実際にストレスからくる腹痛と重なり？で、一度救急車で運ばれてしまいました。 会社からは一度大きい病院で診てもらったほいがいいよ、という事で、私も不安だったのですぐに病院に行くと検査が数ヶ月先に決まり、会社に伝えると結果が出るまでは仕事をせずに待機してくれと言われている状況です。 病院にかかった際、先生からは検査ももちろんするけど、状況的には仕事内容が変わったタイミングで悪化しているのでストレス性っぽいよね、と言われました。 ただ会社は検査結果が出るまでは、の一点張りで状況が改善しません。 現場で仕事している時は問題なかったのに。。 お詳しい方、状況改善のアドバイスを頂けたらと思います。
「体調が優れないので」で 本当の理由は、睡眠不足とストレスです。 腹痛もあったので医者にも行きまし た。 しかし昼には回復してきたため、ずっと行ってみたかったお洒落なカフェに行きました。 そこで職場の人と会ってしまい、おそらく相手も気づいている様子でした。 職場の人は、直接の上司ではありませんが上司と仲良しです。 ズル休みしたと告げ口されるでしょうか。 何かいい策があれば教えていただきたいです。よろしくお願いします。
てあるのですが、就業規則の紙やそういったものの説明はなく、そういった場合はニ週間でやめれるのでしょうか? ストレスで腹痛と頭痛を感じふらふらしてます。職場の人間関係のトラブルですね そういった場合は、病院から診断書もらってきたほうがいいでしょうか? 職場には一身上の都合と伝えていますが、溜め込める限界に来たのかなっと思っています。できればもう行きたくないです。 ですが、１ヶ月は勤めてほしいと言われています。。務めないといけませんか?
して入りまして今、研修中です(18歳 女)。 入社した会社はとても良い会社です。 ですが最近になってから 腹痛、下痢、胃もたれ、食欲ない、だるい、寝たのに眠い、頭痛、首こり、微熱、ぼーっとする、腰痛など不調が続いています。 我慢できるレベルなのですが原因不明なのが怖いです。 知らず知らずのうちにストレスを受けているのかまたは思い込みなのか。 新入社員のストレスでしょうか？ この場合どうしたらいいですか？ お昼は会社がお弁当を支給してくれるので食欲不振ということが特に困ってます。 改善したいです。お願いします。 夜はちゃんとお風呂に浸かって休んでるはずなんです。
、 3、4名程のパートや契約社員をまとめてました。 3、4名しかいないため、1人が欠けると仕事が全く回らなくなることが理解出来ていたので、コロナ前だったこともあり熱が出ても腹痛でも、何があっても出勤してました。 現在の職場は20名ほどの社員がおり 私はまだ働き始めてから一年も経っていないため、覚えることも少なく私が居なくても仕事が回っていく状況です。 という状況になると、甘えが出るのか 腹痛、吐き気、等で休みがちになってしまいました。 腹痛、吐き気と言っても多少のことで、仕事に行って働けるかもしれないくらいの状態です。 また、この頃コロナ濃厚接触者になり半月程休んだこともあり、その月を加えると4ヶ月連続で 必ず一日は休んでしまっています。 本当に仕事先に申し訳なく、どんどん行きづらくなっていきます。 どうしたら、この甘えを治せるのでしょうか。
ただ単に腹痛なのでしょうか
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