歴書を毎回提出するとのこと。 仕事こそ、ゆるく週4ほどの勤務だそうですが(配属にもよる)、なぜ仕事を覚えても3年で首を切られるのをわかっていて、応募をするのでしょうか? 女性は結婚相手探しとか?そういうのがあるんでしょうか? 親戚に正職員がいるので話を聞きましたが、ものすごい倍率だそうです・・。
解決済み
す。扶養からはずれ、国民年金、国民健康保険に加入しています。非常勤とはいえアルバイトするのは無理でしょうか
。 勤務内容は、午前中、厨房の監視業務(監視するだけで調理とかは一切ないそうです) 午後からは職員室で食数管理などの事務作業になると聞いています。 勤務時間は朝8時15分から3時までの実働6時間です。 ここで質問ですが、私は病気のため、朝と昼は食べられないのですが、上記のような非常勤でも給食の検食は必要になる可能性は高いでしょうか。こればかりは市に聞くことはできません… また、将来管理栄養士の免許をとったとして、病院や学校、施設に就職した場合、検食をしなくてすむ方法はありますか。 あと、検食とは、それぞれのおかずほんのひと口、口に入れるだけでもいいものなのでしょうか。 よろしくお願い致します。
回答終了
のですが、3月末までの任用契約です。 今現在、更新の話も任用終了の話もありません。 今、更新希望の話が ないという事は、3月末で終了ということですよね? 前年度の前任者のデータを見ると、1/12には希望調査をとっていたようです。 4月から一生懸命ミスもなくやっていたのですが、何も話がないので、職探ししないといけないかなと考えています。
でしょうか?
用が決まりました。6月末で退職したいのですが夏の加給が6月30日です。 退職日とボーナスがかぶったときボーナスはでますか?
の病院で管理栄養士として働いています。今の病院では業務の規模が小さいため厨房の手伝いや事務仕事が多く、満足できていません。 言い方が悪いのですが、レベルが低いと感じています。早朝の早番もあります。だったらはじめから入社するなと思う方もいるかもしれませんが、管理栄養士は求人が少なく、入社当初は市内で管理栄養士として就職できてラッキーだと思っていました。(ちなみに4大卒、就職2年目です) 今年、自分の住んでいる市の市民病院で管理栄養士の非常勤職員の募集が出たため、選考を受けようか悩んでいます。今の病院に満足はできませんが、長く働くことを考えると非常勤では金銭面等不安です。今の病院ではお給料は平均だと思います。 もちろん選考に合格する保証はありませんが、今の病院を続けるか、非常勤でもいくべきか、どう思われますか?また、このような非常勤から常勤になれることはあるのでしょうか?
勤務。次回の更新で丸5年です。 契約時より書面では毎年更新となっておりますが、口約束とは言え70歳まで働 けると言われ続けていました。 諦めるしかないでしょうか?
イトや週末企業などは可能ですか? 月15日勤務のため、土日に働くことを考えています。 規定がわから ず、質問もしにくいため、ご存知の方がいらっしゃいましたら、教えて頂きたいです。 また、報告の義務はありますか? 税金の関係であとからばれてしまいますか? よろしくお願いいたします
可能性が高いですか?
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