です。 私は20代、勤続7年目、転勤2回目です。 引っ越しや新居のお金は全額自腹なので転勤に伴い会社の負担はないです。
回答終了
とが約7年前まであったので、今でも何でこんな運命にと感じてしまい辛いです… 現在でも家族の関係は良いものの、転勤のせい（もちろん私は転勤ある仕事は選んでません）でそれぞれ別々になってる感じです。 全く望んでないのに転勤の影響で、家族の故郷から離れる生活をするしかなかったのです… どうすれば気分的に楽になれますか？ 何かアドバイスが欲しいです。
社にメリットがあり、社員にはデメリットしかない制度です。 「昇進させるために転勤させる」 これは一見、社員にもメリットがあるように感じますが、転勤したら出費が増えます。 家族で移動するなら、パートナーの仕事が犠牲になり世帯年収の減少。 単身赴任だと二重生活費による支出の増加。 各種手当で家賃等ある程度補填されますが、それでも毎月数万円が追加でかかります。 役職が上がったところで、月給が増えても2~3万程度が多いでしょうし、割に合わないですよね。 また、様々な拠点で勤務することで視野を広げる云々も部長以上になれるならありですが、所長以下は不要です。 むしろ所長は地域性を熟知した人がやらないと現場が混乱します。 癒着等のリスクヘッジも本社から出張で抜き打ちチェックをすればいいだけ。 更にです。 昨今、賃上げ云々言われてますが転勤を廃止すれば経費が浮くので賃上げは可能です。 また、求職者に高い給料を提示して優秀な人材を現地採用することも可能になります。 転勤を廃止してもどうにでもなるのに、廃止しないのは人材配置を効率的にやりたいと言う企業側のメリットだけですよね。 国として掲げている女性の社会進出・所得増加は転勤がなくなれば、解決するとは言いませんが改善傾向に動くはずです。 なのに国が動かないのは結局、世の中の企業に対する忖度だと思いますがいかがですか？
解決済み
えば公務員なんかは大きな転勤はないですよね。あっても基本同じエリア内、地方都市なんかは部署間の異動にとどまり実質同じ場所に勤務し続けるはずなので引越しの必要ないと思います 地元好きな人なら地元から通えて大きな転勤なく基本給やボーナスも一定以上なら万々歳なのかなと思ってます 一方で大きな異動がある仕事の人は遠方に異動なんてなったら引っ越さないとですよね 引っ越しを伴わない仕事に就きたいと思う人は多いですか？
書かれています。費用の説明は記入なし。 今までは転勤は断れましたが、今年より本人の意思なく辞令として出ますので、断れません。 なぜなら、全社員に転勤を断られすぎて人手不足の場所が出てきすぎたから。 しかし引っ越し費用全額自己負担となると‥‥30〜50万円は出費として出ますよね。 貯金はあるけど、行きたくもない土地への転勤のために50万円も貯金をつかう。。。？ もちろん住宅手当や転勤手当もなし。昇進するわけでもないのでお給料は変わらず。 それなら東京とかに行って転職して収入上げたほうがマシでは。。。 私のような考えで、退職するのってありですか？？ そもそも会社のシステム的にはどうなんですかね？？ 転勤費用に関する法的なルールがないのは知っています。
になるかわからないのになぜ買うのですか？？
友達がいて、地元が楽しいからです。 辞令なので断れず転勤しましたが、めちゃくちゃ嫌でした。 社会人として平気なふりをしてますが、私の帰省する頻度の高さに上司から「悩みがあるの？」「帰りたいの？」と、聞かれました。 退職してでも帰りたいくらいですが、そんなこと言うわけにもいかず。 やはりこの頻度で帰るのはおかしいですか？ あまり帰省したと言わないほうがいいですかね？ 高速使って車で3時間なので日帰りもできます。
、今年25歳女性です。 新卒で2年間正社員として働いていた仕事を辞めて、彼氏の転勤について行く形で実家を出ました。 結婚前提で同棲中の彼氏は所謂転勤族で、大体2年位のスパンで全国転勤があります。 そこで就活を、と思ったのですが、今後も彼氏について行くことを考えた場合はフルタイムパートで働くのと正社員で働くのではどちらがいいのか悩んでいます。 色々と調べて比較して悩んだのですが、週5で時間で働くのなら正社員でもいいのかな？と思うのですが、それぞれどんなメリット、デメリットがあるのか調べてみてもよく分からず、大変無知で恥ずかしいのですが皆様の意見をお聞きしたいです……。 結婚もしていない相手の転勤に着いていくこと、相手に合わせて自分の働き方を変えること、その辺についてはリスクも考えた上で決めたことなので助言は必要ありません。 別れた時のことを考えるなら〜とかではなく、ただ転々とするかもしれないのならどちらがいいか、という意見が聞きたいです！ （聞いている身で偉そうなことを言ってすみません）
帳（知的障害）です。 昨夜妻に泣かれ、転勤について行っても精神科を変わったり、もろもろの手続きも出来ないし生きていけないと。 これを理由に断ろうとしたら、成績不振だから降格だと言われました。 これは妥当ですか? 降格だと年収は下がり、生活が苦しくなります。
が、やはり、結婚を考えた時に厳しいのではと考え始めました。 居住地を神奈川、東京に置くと考えた時に関東エリアだけの転勤ならば子育て、家族との触れ合いはそこそこできるものなのでしょうか。 転職しようにも、そこらへんの度合いが想像できず困っています。
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