「パワハラ上司」を含む質問（15ページ目）

パワハラと「キツい言動」は、何が違うのですか？ 最近、パワハラが認知されてきたからか、「バカ、無能」というような言動をする人は、非常に少なくなったと思います。

らか、「バカ、無能」というような言動をする人は、非常に少なくなったと思います。 一方、罵倒しなくとも相手にダメージを与えることは可能です。 例えば、 「あなたは何故、この仕事がそんなにも出来ないのでしょうか。これ程度を『難しい』と言われると非常に困ります。これ以上簡単な仕事はありませんが、とりあえずこの仕事をしてください」 「どうしたら分かってもらえますか？何が貴方の業務の障害ですか？なんで、業務が止まるのですか？私にはこのマニュアルは十分だと思いますが、分からないところを教えて下さい」 なんて言われたら相当傷付くと思いますが、暴言も何もないので、「パワハラ」では無いと判断されるのでしょうか。

パワハラ上司が癌で亡くなりました。 そいつは生前、私を始め下っ端にいばり散らす奴でした。 例えば、自分のミスを下のせいにして怒鳴りつけたり、いざ自分がその...

でした。 例えば、自分のミスを下のせいにして怒鳴りつけたり、いざ自分がその上の上司に訪い詰められると、お前説明しろとかほざくクズ野郎でした。 明日お通夜ですが、その上の上司から参列するように呼びかけられています。 自分をパワハラして精神的苦痛を与えた上司のお通夜や葬式なんか普通行かないですよね？

パワハラしてくる上司がいます。暴言や怒鳴りつけてくるんで無視してますが普通に話が出来なくて困ってます。どうしたら勝てますか？ 同僚は鬱状態になり食事すると...

出来なくて困ってます。どうしたら勝てますか？ 同僚は鬱状態になり食事すると嘔吐して出勤出来なくなり退職しました。私も最近体調不良気味です。辞めるのが賢明かなとも思います。労基に通報しようかとも。色んな方の意見をお願いします。切実です。

パワハラを認めない上司に対して 面倒で大事になっても上層部に通報したほうがよいですか 謝らずにおれは悪くないといっています 謝ったら責任とらされるとでも思っ

すか 謝らずにおれは悪くないといっています 謝ったら責任とらされるとでも思っているのでしょうか その通りですが

パワハラ上司を裁判に訴える場合の裁判費用って、いくらぐらいかかるんですか？

パワハラ上司をギャフンといわしめたエピソードは世の中に存在するんでしょうか？？？あれば教えてください。 多くは泣き寝入り？

あれば教えてください。 多くは泣き寝入り？

上司のパワハラを人事と役員に報告しました。 会社は上司を厳しく断罪し、その後パワハラ上司は私と一言も口を利かなくなりました。 パワハラする背景に保身があ...

ハラ上司は私と一言も口を利かなくなりました。 パワハラする背景に保身があるケースは多いのでしょうか？

パワハラ上司がいて仕事辞めたい 今年の4月で社会人2年目になる大卒社会人です。 パワハラ上司がいてちょうど1年の切り目で仕事を辞めようかと思っています。 ...

パワハラ上司がいてちょうど1年の切り目で仕事を辞めようかと思っています。 仕事の内容としては、接客業で忙しいです。 お客様と契約を取る仕事をしています。 パワハラ内容として、 毎日、定時時間の終わりに残業中に15分ほど説教されます。 仕事の勉強が足りていない、自分の時間を使って仕事の勉強をしろと言ってきます。勉強の内容も業務とは関係なく、社長が言った理念を理解しろとか訳の分からないことを言ってきます。 「新人なんだから新人らしく接客しろ」や「お前の常識は世の中とズレている」など嫌味をばっかり言ってきます、もう耐えられないです。

上司パワハラに耐えかねて退社したいけれど社宅の違約金問題のせいで辞められないです⋯。 閲覧頂きありがとうございます。 新年度に入って店長が変わってからその...

⋯。 閲覧頂きありがとうございます。 新年度に入って店長が変わってからその店長(高齢女性)からのパワハラや陰湿な嫌がらせが酷くて精神が疲れてしまい会社を辞めたいのですが、借り上げ社宅を使っているため途中解約になってしまい違約金が発生すると言われました。 その違約金が辞める月から遡って社宅を借りた月までの会社が負担していた金額を全て返せとの事で、社宅に引っ越した去年の12月から今月分で簡単に計算しても100万円程になります。去年の11月頃からこの会社で働き始めて引っ越し代や契約金等で40万程出したばかりなのもあり、とてもじゃないけど払えません(；；) 去年借り上げ社宅を契約した後に会社から「ここ来年店長含め社員全員辞めて全員新人入れるから」と後出しジャンケンきめられた時にもうヤバさを感じ取って辞めていれば良かったです⋯騙された⋯と思いましたがお金を払った後だったので後にも引けず⋯(；；) 新しくなった会社の雰囲気に馴染めず新店長からはパワハラを受け、5月頃に精神を病んで2週間程休職したのですがお金を貯めないと辞められないとなり未だに働き続けていました。 ですが、増やされた仕事と続いている嫌がらせに体力的にも精神的にも限界を向かえそうです⋯本部も頭のおかしい人達ばかりで相談すらできません⋯一体どうすればいいのでしょうか⋯なんとか違約金を払わず辞めるなんて事は出来るのでしょうか⋯ もしこういった事情に詳しい方がいましたら是非お話お聞きしたいです。よろしくお願い致します。 追記 新店長は認知症気味なのか故意でやっているのか分かりませんが、自分の放った言葉を覚えていられないようで私が「私についさっきこういう暴言言われましたよね」と訴えても「そんなこと一言も言っていない。私が言うわけない。被害妄想はやめろ。人の揚げ足を取るな。それは私に対しての逆パワハラだ。」と言い張り続け、他の会社の人や本部の人に「あいつは被害妄想が激しい」と言い回っています。そういう人間です。

石丸安芸高田市長ってパワハラ上司にしか見えないんだけど、なぜ支持されてるんでしょうか？ 自分のそばで働いてたら、絶対嫌なんだけど、、、 会議中に寝てしまっ...

うか？ 自分のそばで働いてたら、絶対嫌なんだけど、、、 会議中に寝てしまった、それを大勢の前でねちっこく何回も注意して、それを全国に放送する。 大勢の前で叱責するってパワハラに当たらないの？(^^; 他の事も、なんかパワハラじみてて、、、 私は一緒に仕事したいとは思わないし、上に立つべき人間とは思えない。 一般企業でも、ハラスメント対策に力入れてる大企業なら課長にすらなれないと思う。少なくともうちの会社では無理。 なんか、学生に嫌われてる大学教授みたいなキャラだよね。