「フルタイム」を含む質問（142ページ目）

バイトの103万の壁、130万の壁、150万の壁についてアドバイスお願いします。 現在休学中の大学生でリゾートバイトをしています。 フルタイムかつ二か月以...

現在休学中の大学生でリゾートバイトをしています。 フルタイムかつ二か月以上の雇用なので派遣会社の社会保険に加入、月の給与は88800円を超えます。 契約期間延長の話が来たので働き損にならないように雇用期間を選んで契約延長したいと考えていますが、 103万円を超えると ・親の扶養から外れる ・親の控除額が減り、また本人が社会保険加入条件を満たしている場合、年１５０万円くらいまで稼がなければ世帯全体で見れば働き損になる可能性がある ・本人の給与に所得税がかかりはじめる ということはわかりました。 そこで、年収１０３万円までに抑えたほうがいいのか、突き抜けて150万以上稼ぐべきか、悩んでいます。 (例えば、後述の8/30に帰ってきて127万だと親の控除減額次第では世帯全体で損になるのが気になるので、どちらかにしようかなと考えています。帰ってきてからは10月以降で留学するので働かないつもりだし、かといって103万の壁で抑えると留学費用がギリギリになってしまうというので) すでに社会保険に加入していますし月の給与的に所得税も取られます。（103万以下にして手続きすればこっちは帰ってくるらしいですが） 契約が大体一か月単位として、月の平均的なシフトから計算して7/30までなら98万円、8/30までなら１２７万円くらい、9/30までなら155万円くらい稼げるのですが、どうせ社会保険で手取りが減るなら8/30までよりは9/30まで働いたほうが働き損しないという認識なのですが、二つ質問です。 ① 私の調べたことは合っていますか？より詳しい方に確認してもらいたく質問しました。 ② また重ねて質問があります。ほかに少しだけですが、 ・単発のアルバイト10000円くらい(給与所得) ・メルカリでいらないものを売った24000円(譲渡所得) ・ビットコインで増やした8000円くらい（雑所得） の収入があります。 103万の壁などの計算に入るのは給与所得（バイト等）と雑所得(暗号資産等)で、メルカリで不用品を売った2~3万円は譲渡所得なので無視し大丈夫という認識なのですが、あってますか？ 大変読みづらい文章だとは思いますが、回答報酬あげとくので詳しい方お助けください。お願いいたします。

正社員と、フルタイムパートの違いを教えて下さい

アパレルの正社員 面接についてのご質問です。 先日、アパレルのフルタイム募集に応募し、面接を行ってきました。 私は現在新卒にあたるのですが、まだ就職先が...

募し、面接を行ってきました。 私は現在新卒にあたるのですが、まだ就職先が決まっておらず、今月に去年から働きたかったアパレルブランドさんの募集がかかっていたためチャンスだと思い応募しました。 募集をかけていたブランドさんは、学生応募はしておらずフルタイム募集しかしていなかった為、お電話で新卒採用できるか伺ったところOKとのことでした。 (去年も応募していましたが、学生の募集はしていないとのことで面接には行けませんでした。) 服装も私服か聞いたところ私服で良いと言われたため、綺麗めな私服で面接に行きました。 そして面接の際、面接官の方には「新卒希望ですが、バイトの隙間時間でも入れる時間があれば入っていただいても構いません。来年の4月からフルタイムで働く形でよろしいですか？」と言われたので、そのような形でお願い致しました。 個人的には面接もうまく行き、面接官の方との相性(雑談など面接終わりにした為)も良かったと感じていました。 ですが、結果は不採用とのことでした。 落とされた理由に関して、シフトの条件不一致だったのかなと思ってはいるのですが、、、 個人的にはすごく働きたかったブランドさんだった為、諦めきれずにいます。 現在大学4年ですので、もし仮に半年経って社会人としてフルタイムで働ける状況だと再度応募しても良いのでしょうか？

失業手当と保険について詳しい方教えてください。 現在、本業(フルタイム正社員)と副業(バイト)をしています。 本業の方を辞職し、失業手当を貰いながら次の...

副業(バイト)をしています。 本業の方を辞職し、失業手当を貰いながら次の仕事先(正社員)を探そうと思っています。※転職先が見つかってから辞めた方が良いというのはわかってますが、精神的なことで。。 先日ハローワークへ行き、失業手当貰っている期間でも、バイトが週20時間未満ならを受けれると教えてもらった為、現在週10時間未満なので、それを続けながらと考えています。(貰うまで7日間働いたらダメだとかそういうのも一緒に教えてもらいました。) 失業手当は、次の雇用先が決まっている場合は当然貰えません。 その間、国民保険に切り替える必要があるのですが、失業手当貰い終わった後に、バイト先の社会保険に入った場合、NGとならないのでしょうか？ 実際バイト先はかなりの人手不足なので、正社員の方を辞めようと思うと話をしたところ、もし見つからなかったら社会保険入ってフルで入ってほしいと言われたことあります。 自分的には正社員で探すので、そのつもりは無いですが、貰い終わってすぐじゃなくても数か月先にコロッと気持ちが変わってフルで入りながら探そうかなって思うかもしれないですし。 どうなのかなと思いまして。

今短時間のパートをしています。 フルタイム社保ありの仕事に転職したいです。 これといって資格は持っていませんが、やはり転職は難しいでしょうか？ 今、求人

といって資格は持っていませんが、やはり転職は難しいでしょうか？ 今、求人市場ってどんな感じですか？ 面接してみないとわかりませんが、フルタイム社保ありで働ける人はすごく少ないのかな？狭き門かな？と考えてしまってます。 ちなみに、以前は正社員でメディア系の仕事をしていました。 子どもが小学校に入り、別会社でパート勤務に変わり今に至ります。 以前、パート先から正社員になってほしいと言われましたが、サービス業で土日祝関係ないので、断りました。 子どもが中学生になるため、フルタイム社保ありの土日休みで働きたいと考えています。 年齢は30代後半です。 まだまだ採用してもらえるでしょうか？

正社員登用制度がある会社に面接に行きました。私はフルタイム希望で、正社員の責任と、あと子供がいる為、フルタイム勤務が希望です。前職もフルタイム勤務をしていまし

、あと子供がいる為、フルタイム勤務が希望です。前職もフルタイム勤務をしていました。 もう少し子供が大きくなったら正社員で働きたいと考えています。 面接で待遇面など福利厚生を聞きたかったのですが緊張してすっかり聞きそびれてしまい後悔をしています。 合否がまだ出ていませんが、今更聞くことはありえないですよね。。。 正社員だった場合の給料や福利厚生、フルタイムの場合の保険や有給や待遇面が聞きたかったのですが。面接された方からも特に給料面などは言われませんでした。 私が聞けなかったのが悪いのですが 何か聞ける方法など教えて頂きたいです。 よろしくお願いします。

【至急】 今フリーターで週5 フルタイムで働いてます。 来月から週に何日でれるかは言われていませんが 勤務時が5時間と言われました。 これは、何か法に触れ

は言われていませんが 勤務時が5時間と言われました。 これは、何か法に触れますか？ 週5フルタイムで働けるから応募し受かって働いているのに……と思ってます。

非常勤の人がフルタイムで働く場合と、フルタイム以下で働く非常勤の場合では、何か働く上で規定が変わるとか有りますか？(お給料除く)

く上で規定が変わるとか有りますか？(お給料除く)

17歳です。アルバイト、フリーターの事で質問ですが、フルタイムでバイトをして社員に昇格って有り得るのでしょうか。今はドンキのフルタイムをしてますがドンキの社員

に昇格って有り得るのでしょうか。今はドンキのフルタイムをしてますがドンキの社員になれるのでしょうか。

発達障害（境界知能 自閉とADHD）があり正社員で働く登録販売者です。フルタイムで働けません、国家試験取れる学力があるのにです 国家試験取ったものの常に勤...

で働けません、国家試験取れる学力があるのにです 国家試験取ったものの常に勤務中はうるさい店舗staffやお客が「〇〇何処にある？」といつ声掛けをするのか周りを見て行動するので目を向けてしまい疲れます。 正直1週間くらい寝ていたいです。 ※私はクローズ就職しています、オープンにしたら登録販売者の業務をやらせて貰えない可能性が高いですよね。資格手当さえ付かなくなる可能性もあるので今後も隠し続けていきたいです。 質問は上記のように大変なのでフルタイムで働ける薬とかありませんか？ 以前精神科行った際医師に聞きましたがそれを目的とした薬はないみたいですが、流石に困ります ※登録販売者なら薬のこと詳しいだろと思うなら勉強してください。補中益気湯みたいに虚弱で元気がない人に向けた漢方はございますがフルタイム労働とは無関係です ほんとに困ってます