サイトを使って就活してもいいのでしょうか？保育学生の人はどのように就活するのですか？ 資格は保育士だけで、幼稚園教諭免許は持ってないです。。。
解決済み
。 企業内の一時保育業務の志望動機です。 「私が保育園をした経験から、保護者の方が、(子どもがい ることにより病院や美容院など、プライベートな時間を充分満足して送ることが難しい)現状を知りました。」 この文なのですが、（ ）部分の言い回しにずっと悩んでいます。 子どもがいるから行けないとか、行きづらいとか、行っても気を使ってしまうなど、そういうことが少なからずあると思います。 それをどう表現すれば良いでしょうか…
ある病児保育があり、今年の4月から病児保育室の勤務になりました。 例えば、勤務時間が9時〜18時だとします。 園長先生は「15分前出勤をするように！」と言っています。50分に行くと「遅いね。次はもっと早く来るように！」と言ってきます。 15分前に出勤しようが給料にはなりません。 また、昨日の出来事なのですが、昨日の退勤時間が18時だったので、18時に病児保育室を出ました。 私が保育室を出た18時何秒後かに予約の電話がかかってきたようでしたが、病児保育室には誰も居なかったので、取れず、保育園の方に予約の電話がかかってきたみたいです。 それを、今朝園長先生から「短くても18時1分までは保育室にいるように！18時までの出勤なのに18時に電話をかけて居なければ、なぜ？となるし、信用失うよ？」と言われました。 これは私が悪いのでしょうか？園長先生が言っていることが正しいのですか？
とがありません。 病院内保育所は時々見るのですが、、、 企業や施設で保育所を開設されていて保育士を求人しているところ、どなたかご存知ないでしょうか？ ちなみに京都市在住です。勤め先も京都市内で、、、と考えています。
考えています。 しかし精神疾患があり、バイトも何処も不採用で（数年ニート）やっと今の所に採用して頂きました。そんな経緯から自信がなく、せめて資格が欲しいので職業訓練を考えております。 ・保育士（2年制）・パソコン（事務） ・医療事務 の3つで考えています。 大規模な保育園は向いていないので、企業内（院内）保育や託児所のような一人ひとりを良く見れる所で働きたいです。 しかし、最初から就職先を狭める事や、ネットでは、激務や人間関係が最悪など悪い意見ばかりで躊躇しています。 前置きが長くて申し訳ありませんが、質問です。 1→保育士はとても激務ですか？また、私のように就職先を狭めてまで資格を取るのは良いのでしょうか。 2→保育士以外の（一般・医療）事務の資格を取得するのは就職に有利ですか。 3→どれも性格的にはあまり向いていない仕事なのですが、人から向いていそうと言われる（工場の単純作業）へつく方が良いのでしょうか。 ↑上記の質問一つでもお答えいただけたら有り難いです。 長文になり申し訳ありません。宜しくお願いします。
で保育の面でも給食にマックをあげたりなど最悪な部分が研修中に見えてきました。そこで、保育士の派遣会社に登録して院内保育や 企業内保育をやろうと思っています。 今度派遣会社に登録しに行こうと思っていますが、実はまだ研修中の園に辞めたいと伝えているものの、辞退の許可は得ていません。「待ってるから」と言われ、私は辞めること以外考えられないのに辞退させてくれません。どうすれば辞めさせてもらえるのでしょうか？ またまだ辞退の許可をもらっていないのに派遣会社に登録するのはまずいでしょうか？実は雇用契約書などは書いたものの、不備があったためすべて返却され、まだ理事長の印なども押されいなくて書面では雇用契約を結んでいない状態になっています。以前、内定承諾書は出しましたがそれを出しただけで研修中の雇用契約書は出していません。このような場合は口頭では雇用契約を結んでいても書面では結んでいないということになるのでしょうか？そして今の状態で派遣に登録するのは契約違反などになって訴えられたりするのでしょうか？ なんだかわかりにくい文章になってしまいましたが、悩んでいるのでよろしくお願いします。
営や事務の仕事ができる本社勤務に異動(キャリアアップ？)できる会社はありますか？ ※既に他社で2年保育の実務経験がある場合
・保育所（小規模、病院内、企業内等） ・児童デイサービス 資格は保育士、教員免許がありますが、経験が少なく、保育園パートで1年働いたくらいです。職歴は、他業種で9年ですが、結婚出産によりここ10年ほど働いていません。以前から子供にかかわる仕事に就きたいと思っていたのですが、最後のチャンスだと思っています。ただ、体力に自信が無ければ児童デイはやめたほうがいいでしょうか。どちらも少人数のお子さんと向き合えて、社会貢献できると思いますが、どちらが適しているか迷っています。（40代主婦）経験者の方で、アドバイスがあれば宜しくお願いします。
ながらも9年間常勤で保育士として働いています。 職場の雰囲気は悪い時もありますが、なんとかやっていけています。 24時間365日院内保育所が開いているので、結婚するまでは夜勤や時差出勤もバリバリ働いていましたが、結婚し子どもを産んでからはなるべく定時で働かせて貰っています。 でも最近は夜勤や土日祝の勤務が増え、自分の家族との時間が減ったり夫の負担が増えているなぁ、と感じています。 31歳女性、2歳4歳の子どもあり、 保育士資格、幼稚園教諭1種、 希望は土日休み、定時退社 転職も考えています。 保育士にこだわらず、業種なんでも構いません。 どんな仕事が良いかご意見お願い致します。
園教諭、保育教諭 ・託児所 ・児童館の職員 ・ベビーシッター ・チャイルドマインダー ・院内保育 ・企業内保育 ・スーパーなどでの一時預かり ・子ども洋服店の店員 ・ゲームセンターの店員 ・乳児院 ・助産師 ・小児科の看護師や医師 他にどんなものがありますか？
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