際に働いている方など、ご回答宜しくお願い致します。 参考 イオンリテール株式会社 平均年収705万円 年間休日125日 株式会社しまむら 平均年収581万円 年間休日114日
解決済み
、海外転勤は希望を出さないといけないと聞きました。 希望を出さない限りは初期配属地域(例えばはじめに東北地方の場合、ずっと東北地方)と言った感じですか?
知の方は教えてください。
ことですか?
りの大手企業に就職するのって難しいんですか?? 「主な就職先に載ってる企業に行けるのは、あくまで優秀な学生だけ。」と教授が言っていたので、少なくとも私の大学からは入るの難しいんだろうなってのは分かります。世間的にはどうなんですか?? これらの企業に就職できたら凄いですか?
していたのですが、そのなかの1つがどうしても外せない予定が急に入ってきたことで就業が出来なくなりました。その募集の4日前でキャンセルをしたので直前キャンセルではないのですが、イオン様の募集要項に以下の文章が記載されていましたのでご質問させて頂きました。 ・タイミーでは、当日連絡無しの欠勤は一定期間利用停止、 その他、マッチング後のキャンセルは規定によりペナルティポイントが課されますので事前に詳細をご確認ください。 ・上記対応が発生した場合はイオンリテール株式会社での勤務は今後一切出来かねますのでご了承くださいませ。 このような文章があったのですが、上記対応が発生した場合は〜というのは、直前キャンセルだけではなく、私がしたような普通のキャンセルも該当するのでしょうか?
に見て良いですか?
回答終了
すか? 理由も一緒に教えてください!
紹介より「イオンリテール(リフォーム)」の紹介をもらいました。 リフォームは経験職種で、営業も全く苦にならず、職務内容は興味があります。 給与・福利厚生も大手だけあって、かなりしっかりしています。 しかし、正社員ではなく、契約社員扱いなんです。 今まで、正社員が当たり前だと思っており、結婚もし、子供も出来たばかりの30代前半男です。 今回の転職は、現職の倒産という形で早々に次の職場を探さないといけない状況です。 正社員だと、全国転勤やリフォーム業以外の別の職種への転属などもあるようで、転居を伴わない契約社員を考えているのですが、契約社員というものに不安を覚えており、悩んでいます。 そこで質問ですが、こちらの会社の契約社員というのは、数年経ったら会社事情で契約更新が行われない事があるのでしょうか? また、一般的な契約社員とこちらの会社で言う契約社員の違いなどがありましたら教えて下さい。 長文失礼致しました。
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