000円違います。 みなさんならどちらにしますか? 終業時間は17:00です。 自宅→保育園は車で5分、保育園→職場は車で40分です。 保育園に7:45に預けるか8:15で預けるかの差になります。
回答終了
すか? 1. 毎日定時あがり、仕事は楽だがやりがいはない。月に1.2回土曜日出勤はあるが、休んで構わない。ゴールデンウィーク、盆休み、年末年始は長期休み。 2. 土日祝は必ず休みだが、毎日残業は少なからず発生。または時短勤務で残業しない。仕事はそこそこ忙しいが、やりがいはある。
解決済み
いてる。子持ちワーママからすれば金あるし自由な立場、ふざけんなって感じだがどう思う?
何もない私。ここから何を学べばいい? タイトルどおり、資格を取ればただの高卒のおばちゃんの私。 歯医者に限定すれば就職はできるけれど、業界が低賃金(労働力のわりに)、重労働、その他福利厚生系ゼロに等しい感じで独身の若い女性しか働けないようなシステムがまかり通っているので、もうあまり現場職には戻りたくありませんし、ハッキリいって私には向いていない世界だと今更わかりました。(昨年、発達障害・ASDが判明しました) それに、自分の偏った特性のせいか、歯への情熱がもてなく、関心も薄く、ただの資格だけ持ってる人になってしまっています。しかし、歯科衛生士という資格は(偏差値とか議論あるにせよ)ある程度の労力、苦労、時間、投資金額、全て兼ね備えないと取れる資格ではないことが保証されてるも同然なので、その点だけは非常に価値ある仕事、誰でもすぐに取れるお手軽な資格ではないと思っていますので、歯科衛生士の資格はこれからも何かしらキャリアに生かしたい。 今現在は在宅フリーランスでWEB制作補助業務をしていますが、一人でコツコツ作業で人間関係が薄くても成り立つ職業は私に向いていると感じつつも、ある程度誰にでもできてしまう仕事なので、AIの進化で正直、いつ奪われてもおかしくないと戦々恐々としています。 いまの有料のオンラインスクールを考えていますが、一体何を学べばいいのか具体的にスクール名や学校名をご提示していただけませんでしょうか。 今まで学びにガッツリ投資してきたことは、歯科衛生士学校くらいしかなく、歯科衛生士くらいのインパクトがあるなら、全然有料スクールでも構いません。確実に国家資格なみの結果がほしいと思っています。40代、子持ちではもう学び直しの機会もラストチャンスなのではと焦る気持ちもなくはない。 一応こんな私にも何か起死回生のキャリアアップ方法はあるかな?と考えると 「歯科衛生士×WEB制作」があまり見られないパターンなので、この2つの資格と経験を活かして、将来的には「歯医者さんでボチボチ働くけれど、そこの歯医者のWEB周りもまるっと請け負える」レベルの人間にはなりたい。 そうすると歯科衛生士の時給は爆上がりどころか歯科衛生士の雇用契約とは別に業務委託契約も結べる人材にもなれるよなぁ。そうすると嫌な現場職は週一、あとは適職の在宅ワークで自宅事務作業してても生活に困らない程度のお金は稼げちゃうよなぁ。と思いながら妄想しています。 ただ、WEB制作のすべてを管理した経験は自分のワードプレスで作成した個人ブログくらい。なので全てを請け負える人間と言えるか?と言われると全然スキルが足りない…。 WEBスクールは、実は職業訓練校で以前習っていた過去がありましたが、再びそのような学校に行ってみるのが良いでしょうか?その際はワードプレスに特化した学校がいいな。 自己投資のお金は払えるので、どうかお知恵を貸してください。
悪いため、パートからフルタイム正社員になりました。 夫の稼ぎをフォローするために文句も言わず転職しましたが、夫は家事育児がなってないと文句を言います。 今までの家事+フルタイムの労力が加わったため、私の普段は単純に増えました。 そして私の時間は減りました。 なぜ私だけが苦労しなければならないのでしょうか? なぜ夫は家事育児をフォローしてくれないのでしょうか? 男を台所に立たせるなんて!と冗談めかして言いますが、女を職場に出すのはどうでもいいのでしょうか?
学卒業後から正社員で働いており、2年前に結婚、1年前に出産し、現在10ヵ月の娘がいます。 産休、育休と働き出してから初めての長ーーーい休業を経験し、生後0ヶ月〜6ヶ月くらいまでは大変でしたが、7ヶ月〜10ヵ月の現在までは娘も1人遊びをしたり落ち着いてきて、私も休み気分と言うものを味わっています。 そして来月から仕事復帰です。 「あーー、いやだ」 と思い始めています。 朝7:30には娘と家を出て保育園に預け8:30から勤務、17:30に終わり18:00に家に着く生活となります。 夫の収入だけでもやっていけるんですが、私は新卒からずっと働いているので、自分も働くのが当たり前と思っていました。 でも、これからの娘に構ってやれない生活や、保育園できっと泣き続ける娘の事、家事分担なんて考えてない夫の事など、これからの事を考えるとパートにした方がいいのか…ともチラッと思います。 しかし今の職場はお金も内容も仲間も近さも申し分なく、こんな職場もう見つからないだろうってくらい私に合っているんです。 専業主婦、パート、フルタイム、子育てしながら色んな選択肢がある中、フルタイムされてるワーママさんはどんな気持ちでフルタイムを選択されましたか?? 前向きな気持ちで働きたいと思っており、気持ちの整理の付け方を考えています。
をしています。 平日のみで土日祝は休み。 営業所は自宅から15分程度で自宅から10分程度の距離の周辺を周り、大体午前中には終わります。月給は平均で10万〜13万程度。直行直帰出来て、ガソリン代は15000円ほどかかります。 出勤時間などに規定はなく、自車で配達で自分のペースでやっていける仕事です。子供も連れて行ってOKなところです。 現在、自分が入ってる生命保険の担当さんに生保レディを勧められ、説明だけ聞きに行きました。 生保レディも個人事業主で、月給制で社保もあり、福利厚生がちゃんとしていて子供がいる女性には働きやすい所だなと魅力を感じました。 私の担当の方がトレーナーらしく、職場の雰囲気は良く思えました。 ただ生保レディの口コミを見ていると、大変そうな事が多く、、 金銭面は高い方がいいですが、自分の負担になる仕事なら今の配達の仕事を続けて行ったほうがいいのか、迷っています。 生保レディは表向きの説明はすごく良く思えましたが、やはり子供がいると大変な仕事なのでしょうか。
です。 夜勤なし、9時から17:45定時で残業月5時間以下。 年間休日120日です。 仕事内容はそこまで多忙ではありません。 産休と1年の育休を2回とっています。 年収に満足はしていません。 せめて500万円は超したいよなぁと思っていますが、 女性で正社員だと400万円でも多い方なのでしょうか? 子供が入学前は幼稚園で、 働いてないお母さんがほとんどだったので ママ友には比較対象がいません… 働いている同級生は、 トヨタだったり薬剤師だったり公務員だったりで、 私より年収良いです。 でも平均年収とかをネットで見ると、 え…こんなに低いの? 働いている女性ってこんなに薄給なの? と感じています。 ああいう平均年収は、 働いていない人やパートみたいな時短勤務の人も含まれているのでしょうか? 私の感覚ではもっとみんな年収良くて、 私はかなり薄給だと思っているのですが、 実際はどうなのでしょうか? 正社員の中では薄給な方なのでしょうか。 高望みしすぎなのか、ちょっと気になって 質問させていただきました。 よろしくお願いいたします。
チャクチャ、おしゃべりが多いのでしょうか。
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