校に行きたく頑張っています。 自己PRで介護職員初任者研修の資格を持っていることを書きたいのですがどんなことを書けばいいか、保育士になって役立つことがあるか、教えてください。
解決済み
ができません。 一応、以下のようなものを書いてみたのですがいいかどうかわからないので、アドバイスなど いただけないでしょうか。 中学のころから介護には興味があり、小さいころからスポーツをしていて体力もあると自負していたので、介護の仕事に就こうと決めていました。 貴社に入り、たくさん勉強をして、今の笑顔を今以上に明るくできるように頑張りたいです。 アドバイスよろしくお願いします。
くか迷っています。 介護職を目指す理由は、祖父の介護と死がきっかけなんですが、家族全員介護の知識が 無かったため、仕方なく祖父を病院に入院させましま。 そのまま病院に任せっきりになってしまい、私や家族はほとんど何もしてあげられないまま祖父は亡くなってしまいました。 さんざんお世話になった祖父に何もしてあげられなかった分、介護を必要としている人々に尽くしたいと思うようになりました。 その後、介護の職業体験にも参加して現場の仕事を目の当たりにし、全てが大変な仕事だと理解した上で、介護の仕事に進もうと決意しました。 そのために、介護についてしっかり勉強してから就職したいと思い、職業訓練に申し込もうと考えました。 これらを簡潔にまとめたいのですが、なかなか納得いく文章が書けません。 それ以前にこんな理由で選考に通るかも不安です。 ぜひアドバイスをお願いいたします。
残した部分やシワで危ない部分)を剃ってあげましたが、先輩に髭剃りは利用者様にさせて、手を出してはいけないと叱責を受けました。勉強中には整容の項目に髭剃りも支援技術含まれており、法律で禁止されているとの事は正しいのでしょうか? 元職が事務職のため、介護職は初めてです。 宜しくお願いします。
います。これまで複数の施設で働き通算すると10年くらいの経験があります。 月に4回ほど夜勤をやっています。しかし9月のシフトを見たら回数が2回に減らされていました。上司に理由を尋ねたところ、先日の夜勤の時に体調を崩した利用者(結局脳梗塞で入院になりました)がいて、その時に私が取った対応がいろいろと適切でなく、自宅待機の看護師へも迷惑をかけてしまったことがあったんです。その後施設長、看護師、ユニットリーダーで話し合い、私が夜勤を多く行うことに不安だとの話になり、今月から夜勤の回数をしばらく減らすことにしたとのことでした。 私は、性格上慌ててしまったり、気持ちが焦ってしまうことも多く、時々小さなミスもあります。普段のそうした勤務の様子をみて看護師の主任が以前から夜勤の回数を見直してみてはとユニットリーダーに言っていたそうです。 私自身今回のことは仕方がない面もあると思いますが、一番納得がいかないのは、夜勤の回数が減ることで給料が少なくなるという大事なことを、事前にシフトを作る前に誰からも話がなかったことです。 安心して夜勤をまかせられないと信用も失った感じだし、私のいないところで話し合いをし、事前に何も言ってくれなかったことで、1人の職員として軽く扱われていると不信感が強いです。近いうちに施設長と話す機会を持って自分の気持ちを伝えようと思いますが、正直モチベーションが下がり、頑張ろうという気持ちが薄れてきました。プライドも傷つきました。 まだ今の施設は1年も働いていないのですが、退職して他の施設に転職をするか、この状況の中我慢をして続けるか悩んでいます。みなさんのご意見を頂けたら参考にしたいと思います。よろしくお願いします。
ん。 先日、介護職員の面接に行ってきました。 教育等かなり行き届いている施設です。 しかしながら、給料面はあまり高くはなく、逆に低いくらいです。 家族もいて悩んでいます。 妻と共働きなのですが、妻に相談したところ、その低い給料面でもいいと言うのです。 私は一家の主として情けなく、感じ辞退しようかと妻に相談しました。 ところが、妻は逆にそこで働いてほしいというのです。 元々、家のお金のやりくりは、毎月自分と妻で、例えば月15万円づつだしていて、私の手取り金額がかなり安くなるのに、それでもいいと言うのです。 妻は看護師をやっていて手取り金額は私よりも、はるかにいいです。 妻はその施設のことをよく分かっています。 なので、尚更給料面が低くても、いい環境で働いてほしいというのです。 自分は、毎月の手取り金額が低いのもあり、一家の主というプライドもあります。 なんだか、妻に甘えているようにも感じてしまいます。 私が毎月15万円家に入れていたのに、今後、手取りは15万円は難しいと言ったら、それでもいいと言うのです。なんだか、自分が情けなく感じてきました。 まだ、その施設には返事はしていません、 私はどうしたら良いのでしょうか?
からやめとくわと言われ、私も急いでて咄嗟に決まってますのでと声を掛けてしまいました。まずは、どうしたの?っと聞くのが基本 ですよね?
すが、収入が途絶えるから仕事に行くと言っています。 介護職員で、会社の職員でクラスターが起こっていました。
回答終了
1,191~1,200件 / 22,413件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
介護職員の平均給料はいくら?経験年数・性別・勤務先の違いも
仕事を知る
主に高齢者の介護を担う介護職員は、どのくらいの給料がもらえるのでしょうか?平均給料や、経験年数・性別・勤...続きを見る
2023-03-31
団体職員とは?メリットやデメリット、転職する方法を紹介
ある程度社会経験のある人でも、団体職員という言葉になじみがない人は多いでしょう。団体職員とは、とある定義...続きを見る
2022-12-16
会計年度任用職員とは?導入の背景や概要、勤務条件を詳しく解説
地方公務員には非常勤職員の採用枠があり、2020年から「会計年度任用職員」の運用が始まっています。制度の...続きを見る
2023-07-06
介護福祉士の将来性は?需要や気になる問題点についても解説
介護職員として実務経験を積むか、養成機関で専門知識を学ぶと、介護福祉士の受験資格が得られます。介護福祉士...続きを見る
2023-09-01
介護の相談員とは?複数ある相談員の種類とそれぞれの仕事内容
介護の相談員とは、介護現場で相談援助を行う専門家です。「介護施設」「介護保険」「介護サービス」など活躍す...続きを見る
2023-03-23
介護職の賃上げは今後も期待できる?2022年に実施された内容とは
ここ数年、介護職の賃上げが続いています。2022年2月からは福祉・介護職員の収入を3%程度引き上げる制度...続きを見る
2023-03-22
介護職のワーカーとして働く!仕事内容から給料・やりがいまで一挙解説
介護の現場で働く介護職は、高齢化社会が進む現代において重要な役割を担う仕事の1つです。介護職ワーカーを目...続きを見る
2023-03-20
介護離職とは?離職してしまう原因と事前にできる対処法をチェック
介護離職とは、介護が必要な近親者のケアのため、勤めている会社を辞めてしまうことをいいます。超高齢社会に突...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です