日,祝,他休みで年間休日数が107日です。 その場合、夏季年末年始休暇は何日ありますか？
解決済み
ロワの求人こんなのばっかなんだけど。
す。 面接：労働時間が9時〜19時 (週休2日・日祝休み) 入社後：①5時〜14時②9時〜19時 ③12時〜21時 ①〜③のシフト制 (週休2日・日祝の出社あり) 入社数日後に、今月から新プロジェクトで 日祝の出社が始まると言われました。 正直、それだけならまだ良いんです。 でも勤務時間①③は、面接で言って欲しかったです。 雇用契約書には、 労働時間9時〜19時 ※但しシフト表により時間は変動する とあります。 私はこのシフトによる時間変動は 9時〜18時 or 9時〜19時と聞いてました。 来月から①③に入ることを考えると、 辞めたいですが、初めての正社員なので 社会性を考えると・・・。 正社員の扱いってこんなものですか？
回答終了
が40時間超えても次の週で土日休みなら違法ではないということですか？ ちなみに年間休日は105日です。
土曜日も副業に集中したいため土日祝休みに変更したいと思っています。 (歯医者は月から土まで診療しております) 院長に相談したいんですが、副業の具体的な内容は伏せたいため、違う理由を考えたいのですがいい案はありますか？？
ばオフィスワークで日、祝休みでたまに土曜日休み、年収400万円あると嬉しいです。
看護師はパートで募集中です。 水、土半日の日祝休みです。 これで休み希望て出せますか？ 有休は入職後半年してからです。 １１月に子供の部活の大事な試合があり、土曜日を１日だけ休みたいのですが、無理でしょうか？
トとして採用されました。 25歳女です。 一般雇用です。 IQ70の境界知能です。 発達障害ADHD、ASDの傾向ありです。 仕事を丁寧に教えてくれる人がいるのですが、見本見せたからやってみて！ と言われてやってみると、 頭がフリーズしてしまい、最初から何の仕事をすれば良いのかわからなくなってしまいました。 掃除用具の名前も覚えてもすぐに忘れてしまい、長い名称の用具はなおさら忘れてしまいます。 同じミスも繰り返し、2回は同じミスをしてしまい、また間違ってるよ！と言われてしまいます。 はっきり言って、もうやめたい気持ちでいっぱいです。 ミスはする、すぐ忘れる、覚えが悪い、仕事が遅いなどで迷惑をかけています。 昔、スーパーマーケットでの裏方での清掃業務をしていたのですが その時は、後輩に仕事を教えられるくらい仕事ができました。合っていたんだと思います。 なので、またスーパーマーケットでの裏方での清掃業務をするか、障がい者雇用に行くか B型作業所に行くかどうかで悩んでいます。 どの選択が良いでしょうか？
休んだことがありません祝日も仕事です休みも少なく朝6時に出て夜8時に帰りますミスが多くなり怒られてばかりです 自分でも向 いてないなと思うようになりました正直もう辞めたいですどうするべきでしょうか
て入社したら後悔しますか？
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