特定理由離職者だから自己都合の失業保険が150日から330日になるわけじゃないんですか？
解決済み
用保険説明会があります。 この説明会で雇用保険受給資格者証を受け取ると思いますが、特定理由離職者の結果が出てない場合、離職理由コードは何と記載されますか？ また雇用保険受給資格者証を受け取った後に、特定理由離職者になった場合、何かすることはありますか？
職となり、失業保険を受けるつもりです。 ①特定理由離職者となるため、その間は 国民健康保険→減額可 国民年金→夫の収入により減額はおそらく不可 となるのはわかったのですが、 住民税は、減額可能なのでしょうか？ ②今現在は有給消化中で今月末で退職となるので、 来月、離職票が届き次第の手続きするかと思うのですが ハローワークと区役所、どちらに先に行けばいいのでしょうか？ また、①の減額の手続きは区役所で行えばいいですか？
契約社員です。主人について行くための離職は特定理由離職者になり得ますか？
片道4時間かかる距離です。 特定理由離職者の対象になるそうですが、 下記の場合、対象になりますでしょ うか？ 11/11入籍 12／11引っ越し 12/31有休消化後に退職
ので失業手当を考えております、失業給付を受ける場合自己都合退職になると思いますが特定理由離職者として申請を希望してます。 必要な書類とかありますか?
。 部署異動で業務が合わず病気になり辞めることにしましたが、離職前に部署を戻す提案がありました。ただ 簡単には体調は戻りませんでしたので、そのまま辞めることになりました。 ネットで、配置転換などがあったら特定理由離職者に該当しないような内容を見たのですが、私の場合も3ヶ月の待機期間が発生するのでしょうか。 辞めてからはすぐに就労可能な状態になれば証明書を取らないといけないのはわかっています。
。 部署異動で業務が合わず病気になり辞めることになりました。 特定理由離職者になりますでしょうか？ また給付期間なのですが、雇用保険をかけた期間で日数も違い、今の会社は5年以上10年未満の雇用でしたが、その前の職場でもずっと雇用保険はかけていて合わせると10年を越えます。間で失業保険はもらってないので期間は足すことができるのでしょうか？ もし分かる方いれば教えてください。
して失業保険は申請予定です。 退職後に必要な手続きを教えて頂けますでしょうか？
回答終了
ましたが、 体調不良により辞職してから、失業保険をいただいて就活することへの矛盾は生じるのかと思うのですが、 体調回復したとなればよいのでしょうか。 その際に、勤務可能の診断書などは必要でしょうか。
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