クス経由の在宅ワークで Youtube動画の台本執筆をしています 最近になって就労支援施設は ダブルワークを禁止している施設が 殆どだと知り所長に相談したところ 「確定申告してなければ良い」 といった旨の説明をされました ただ現時点で在宅ワークの収入が １ヶ月32000円〜40000円程度あるので 確定申告の必要性があるのではないかと かなり不安になっています 在宅ワークがダブルワークに該当するならば 就労支援施設と在宅ワークどちらか片方だけに 集中した方がいいのではないかとも考えています そこで質問なのですが １：B型就労支援施設と在宅ワークはダブルワークになるのか ２：在宅ワークの収入はどの程度から確定申告対象となるのか 上記２点について知りたいです （ちなみに就労支援施設の収入は失業保険込で70000円程度です）
解決済み
にて「本業以外は普通徴収にて住民税を支払う」と記載すれば上記の通り副業分は普通徴収で支払えると教えていただきました。 タイミーでのアルバイトを考えているのですが、20万円を超えた場合上記の市民税申告に加えて確定申告が必要と思いますがあってますでしょうか？ また確定申告で本業の会社にバレる可能性はありますか？
回答終了
で働いています。 もう一つは、週5日1日3時間で働こうと思っています。 ただ、今働いている職場が週に40時間以上働くのを禁止にしています。 そのことを、もう一つのパートが決まったことを報告した後に言われました。 私としては、もう一つのパート先でも働きたいと思っています。 そこで、今のパート先にもう一つのパート先で働くことを認めてもらう為に、どのような理由を言えば認めもらえるかを、皆さんのお力をお借りして、考えたいと思っています。 何卒よろしくお願いします。 日本語おかしいところあるかもしれません。申し訳ありません。
があります。 バイトAで8時間週5勤務、バイトBで8時間週2勤務の場合、どちらのバイト先にも申告しなければ割増賃金なしで働けるのでしょうか？ また、その場合、労基など外の機関からバイト先に注意が行くのでしょうか？ ダブルワークをしたいのですが、割増賃金についてバイト先に申告するのが面倒なのでバイト先に注意がいかないなら黙って働きたいです。
時間のバイトをしようと応募したのですが、会社としてではなく法律で40時間働くことはできませんと言われたのですが、ネットで調べても働くことは可能としか出て来ません。超えていい条件があるのでしょうか。分かる方、教えていただけないでしょうか。
の会社です） タイミーで年間５０万稼いだ場合扶養から外れると思いますが 社会保険はどうなるのでしょうか？ 国民年金ですか？
て働いているのですが副業でUberや出前館などのフードデリバリーをしようと思っています。 そこで質問なんですが個人事業主は労基が定める労働時間には抵触しないと聞いたのですが本当でしょうか？？ また実家や奥さんが自営業で飲食店をやってる場合に旦那が厨房に立ったりして家業（業務）を行った場合は労基的に問題が起きたりしますか？？(´・ω・`;) 自分の会社で聞いたらフリーランスだろうが家業だろうが本業と合算した時間が労基の基準となるといわれたのですが（汗）
8時間労働のパートも始めたいと思っています 8時間超えるダブルワークは珍しいですか？
あるので月々1万くらい副業をしたいと考えています。 新たな分野で経験を積みたいし、子供の体調不良で本業のパートを休んだ時、習い事の補填もなると考えてるからです。 就業規則に目を通したら特に副業について何も書いてなかったのですが、一般的にパートはダブルワーク可能なのでしょうか？ その時は会社で内緒でやってもいいのでしょうか。（年20万以下なので確定申告不要で住民税を自分で納めて）
週一ほどで働きたいと考えているのですが、 割増賃金をもらわずに働くことで、労働者側への罰則などはあるのでしょうか。 両会社はダブルワークを認めてはおり、ダブルワーク自体は可能なのですが、 もし労働者側に罰則がないのであれば、フルタイムの申告をあえてせずに、もう一つの会社で働きたいと考えてます。 教えていただきたいです。
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