回答終了
後期は出勤不可能の時間があります。 この場合、今からマネージャーと相談した方がいいですか?もしくは、後期の履修登録(九月に変更可能)を変えたほうがいいでしょうか? もし勤務時間を変更する場合、契約書を書き直す必要があるのですか?
長がどっか行ってしまうことが多々あり、その都度何をしたらいいかわかりません。 先輩方アドバイスおねがいします!
期間であがれるって訳じゃないのは分かっています。 でも新しく入ってきた人、自分より遅く入った人、私より仕事できない人がどんどん上へ上がっていくのが辛いです 私はほぼ毎日シフトに入って、有難いことに周りの従業員さんからもお褒めを頂きます。 なのになぜ?っていう気持ちが強くて表に出るのがすごく怖いです ひとつひとつの仕事を放ったらかしてる訳でもありません 店長さんに嫌われているのでしょうか? 詳しい方教えてください。
解決済み
分かりませんが、キッチンを希望しました。 具体的にこの時間帯のキッチンは何をするのでしょうか?新人に料理は最初から作らせますか? あと、私は1年くらいスーパーの惣菜売り場で惣菜を作って陳列するバイトをしていました。 仕事場の雰囲気を変えたくて辞めてガストに応募しました。 この経験って役立ちますかね... バイトやり立ての忙しさ、厳しさはもう知ってます。
したら無視されました。 なにか悪いことしたんですかね?
接時にホールかキッチンの希望を取った際にホールと希望してホールとして採用されたのですが、キッチンとしても入る日が多くて、ホールとキッチンの両立が難しく、覚えることが苦手な私はキッチンで働いている主婦の方とシフトがあった際直接嫌味をいわれます。ガストのホールバイトの方はキッチンもやるのが当たり前なのでしょうか?長文失礼致します。
応募の面接をしている際に「ホールとキッチンどっち希望? 」と聞かれてどっちでも大丈夫です!と受け答えをしたせいなのか、初めはホールの最低限の研修(研修のビデオを見た時間も含めると4~6時間)をさせられ、それが終わってからキッチンの最低限の研修(これもさっきと同様に4~6時間ぐらい)させられて、恐らくホールかキッチン忙しい方をいつでも出来るようにしていると思うのですが、ほかのアルバイトの方はどちらか一方だけをやっています。(バイトリーダーだけは↑の様に忙しい方を優先しています)これは割と当たり前の事なのでしょうか?また、ガストのアルバイトは両方できると昇格などのシステムはあるのでしょうか?教えていただけると有難いです。
のですがこないだいきなりAクルーに昇格されました。 でもひとつ気になるのはフロアの方に黄色の名札をつけている先輩がいるのですが、僕より確実に仕事が出来ているはずなのになぜ僕が先に昇格したのでしょうか?
店の手順を教えて貰えなくてあやふやになってしまっているので教えて頂きたいです。 着替えてからタイムカードをやって、手を洗って、インカムなどをつけるのですか?それとも手を洗ってタイムカード?それとも着替える時にインカムもつけますか?混乱しています。教えて頂きたいです。
求人の検索結果を見る
転職したらやることは?転職先への提出書類や各種手続きについて解説
法律とお金
転職したら、さまざまな手続きをしなければなりません。入社時に必ず提出が求められる書類もあるので、事前に把...続きを見る
2024-06-05
大手に転職できる人の特徴は?転職成功に必要なコツもチェック
仕事を知る
大手に転職できる人はどのような特徴を持っているのでしょうか?大手企業とは何かを定義した上で、大手企業への...続きを見る
英語の「ビジネスレベル」とは?日常会話との違いや習得方法を解説
英語力を条件とした求人の中には、ビジネスレベルの英語力を求めるものもあります。目安を把握しておけば、自分...続きを見る
所定労働時間を下回ると給与は減る?基本知識や控除されない基準を解説
一般的に、始業の時刻から終業の時刻までの時間は「所定労働時間」と呼ばれています。所定労働時間の基本的な知...続きを見る
ハイクラス転職とは?メリット・デメリットや目指す際のポイントを解説
働き方を考える
転職活動を進めている人の中には、ハイクラス転職が気になっている人もいるのではないでしょうか。意味やメリッ...続きを見る
オンオフの切り替え上手になろう!仕事とプライベートを両立させるコツを紹介
仕事とプライベートの両方をスムーズに進めるためには、上手にオンオフの切り替えを行うことが大切です。「なか...続きを見る
転職の空白期間における保険や年金の手続きは?空白期間の書き方も
選考対策選考対策-書類選考対策
転職で空白期間ができた場合、一般的には健康保険・年金の手続きが必要です。空白期間があると転職で不利になり...続きを見る
キャリア棚卸しで自分の強みを再発見!新たなキャリアを切り開く方法
選考対策選考対策-自分を知る
キャリア棚卸しは、経験やスキルを整理し、強みを再発見するプロセスです。これにより、キャリアの方向性や目標...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です