査書を持参の上、15分の筆記試験、40分の集団面接が予定されています。昨年度受験された方など、筆記試験の出題はどのようなものかご存じでしょうか。私の予想は次のとおりです。 (案1)一般教養 (案2)SPIなどの性格試験(案3)職業相談員の概要 時間的なこと、採用の趣旨を考えると、(案3)ではないかと推測しています。 東京都労働局、ハローワークでの主な事業内容など採用に当たって知っておいてしかるべきことなどを問われるような予想をしているのですが、もしご存じなら 出題傾向、あるいは、出題範囲などをご教示いただければと思います。 ハローワークでは出題内容・範囲は一切お答えできかねる、とのことでした。
回答終了
してもらってる方がいるのですが、その方が現在妊娠5か月に入ろうとしています。 ショートステイの送迎を分担して行っていて、とても一人では回せず、事務員さんも快く送迎業務に出て下さっています。 しかし、他の職員から、「いつまで送迎やらせるの?マタハラ?パワハラじゃない?」 という声も上がってきており、どうしていいものか悩んでおります。 本人さんは、「まだまだお腹が目立ってないから、大丈夫!もう4人目だし慣れっこだよ!」っと言ってくれていますが、気を使ってそう言ってくれているなら申し訳ない事だし、無理に外すのも逆にマタハラになるしどうするのがよいのでしょうか?
解決済み
当法人は生活相談員(営業部)と社長が言っているほど営業に力を入れており、現場に入る生活相談員はいません。 しかし現場職員からは、生活相談員であれば現場に入ってほしいし、相談もできないから現場経験のある人が良いと言ってるのがちょくちょく耳に入ってきます。 自分自身も申し訳ないな、と思いながらも会社の方針なんだから理解してくれよ。とも思ってしまいます。 こういった声は無視して業務に集中するべきですよね。 質問でもなく相談ですいません、。
てくれませんか? 相談員志望の学生です。福祉大ではなく、一般大です。 相談員を志望しているのですが、相談員にも色々種類があると最近になってわかってきました。 1.生活相談員は、病院以外のデイ、ショート、特養で働いており入所手続きや苦情担当 介護支援専門員は、介護計画を担当 MSWは、病院での相談、引継担当 引継とは、系列施設への紹介 という流れでよいでしょうか? 2.求人を見ていると、生活相談員の業務として関連職との連携、介護支援専門員様への営業とありました。 これは、介護士に申し送り事項を行い、苦情処理と営業を行うことだと思うのですが、介護支援専門員への営業という箇所がよくわかりません。病院へ営業をかける?他の施設に営業をかける? 3.MSWは、患者様の系列施設への囲い込み、苦情処理を行う上で対応の難しい患者様を系列外の施設に紹介する? 4.病院内で囲い込むならば、病院の系列外の施設では重症患者ばかりを担当する事になるのですか?
者施設の現場職員として働いています。 介護職歴は25年になります。 段々と腰の痛みや足の痛みなどでてきて そろそろ現場もキツくなってきました。 放課後デイサービスでも働いた事もあり その時は腰や膝の痛みはほぼありませんでした。 低収入だった為辞めましたが収入が安定していたら続けていました。 近隣の市町村で相談支援専門員という資格職の募集がありました。 仕事内容はどのようなものでしょうか? あと 資格要件について私の理解力不足でわからなかったのですが 私の経歴でも相談支援専門員になれるでしょうか?
が好きだったのでやってみようと福祉関連に初挑戦です。 資格は自ら取得して良かったのですが、よーく調べてみると年収の伸び率が割と良くなかったりします。 福祉、介護系は今後年収は上がると思っていましたが今更ながら後悔してきました。 30歳超えると転職も難しいと聞きます かといって今更変えるのもダメだと思い、回答者の方々にもしいれば年収の伸び率やとっておいた方がいい資格など教えてください。 少しでも自分のやる気を上げるためにもアドバイスよろしくお願いします。
勤務時は認定更新や家族連絡など業務が毎日あり、忙しい中ではありましたが仕事をしているかんじがあり、人 間関係も良好でした。 異動となるまでにもかなりいろいろありましたが、異動となってからは、「相談員の仕事はほとんどないから」と最初に言われ、現在では相談員としての業務は全くと言っていいほどなく、来る日も体操やレクの補助や清掃などで一日が終わるような形です。配置基準の関係で異動になったと聞きましたが、結果として相談員でなくてもできる業務を行う日々が続いているので、自分が今配置基準以外でここにいる必要はあるのか?と感じています。 また、福祉業界である以上、高い給料は望めないことは仕方ないと思っていますが、お金のためと割りきろうとも親から「人のために働くことを希望したのだから、お金についてなんて考えず一切言わず、自分が倒れても人に尽くせ」と言われました。 自分がが相談員としてやっていく自信もなくし、親からは人のために使い捨てられろといったようなニュアンスの回答をされ、どうしていいかがわからなくなりました。甘いことを言っているかもしれませんが、デイサービス勤務というのはどこもそういったものでしょうか?デイ勤務の相談員さんがいらっしゃれば、教えていただきたいです。
の生活相談員として採用が決まったのですが相談員の経験がなく現場で2年ほど働いたことがあるだけなので ものすごく不安です。 今まで事務系の仕事をしたことがなく、介護の現場を離れて6年程のブランクも空いてしまっており完全に感覚も無くなっています。 面接時に施設長から相談員をしてみませんか?と言われてしまいそのまま乗っかってしまったことに後悔してしまっています。 最初の1ヶ月間は現場に入りながらの仕事なので現場を見ながらできるのですが完全に相談員にシフトしてしまうことを想像すると怖いです。 みなさんアドバイスお願いします。
場が合わず仕事を辞めようか迷っています。 (他の質問に詳細を書いているのでよかったら見てください) 現状としては、 ・新卒 ・専門卒 ・社会福祉主事を持っている ・実務経験2年で社会福祉士の国家試験受験資格を得られる このような状態なのですが、2、3ヶ月で仕事を辞めてしまっても、また相談員として無事に転職できるでしょうか? 回答くださるととてもありがたいですm(_ _)m お願い致します。
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