ります。どのように書いたら良いのでしょうか(/ _ ; )
解決済み
童保育のパートをしている者です。2か月ほどが経ち、ようやく自分なりのペースがつかめてきたところですが、今日、勤務内容の一部変更を告げられ大変困っています。 学童のパートは2時からですが、子供たちが来るのは2時45分ごろです。それで、学童の職員は、その間、保育園児の面倒を見てほしいと言われました。 私は子供を産んだことも育てたこともありません。小さい子供をだっこしたことも、おむつを替えたこともありません。幼児教育に関する知識も皆無です。小学生くらいなら、着替えもできますし、自分で体調不良をうったえることもできます。やっと小学生の生態が少しわかってきたところなのに、保育園児をみるというのは現実的ではないと思うのです。 学童保育に採用されたのは、教員免許を持っていることと、アルバイトで家庭教師の経験があることがポイントになったのではないかと思っています。 子供たちが下校してくるまで遊んでいるわけではありません。部屋の空気を入れ替え、勉強用のテーブルを出し、おやつの準備をし、利用する人数を確認し、前日の掃除後に汚れた部分を掃除し、クッキングの打ち合わせや、工作の試作・下準備などをします。特に夏休みは子供たちを飽きさせないため、何度もイベントをするようなので、いろいろ案を出し合わねばなりません。これらのための時間はどうしたらいいのでしょう。園の方では、「子供たちがいる時間が仕事の時間」と考えているようです。 私以外の学童指導員は、正職員の若い女性、昨年からお勤めの50代のパートさん、私と同じく4月から入られた50代のパートさんです。正職員の方は、もちろん専門教育を受けておられ、午前中は保育園の仕事をしておられます。ほかのパートの方は、学童指導員の経験があり、子育ての経験もおありです。学童を利用する子供たちは日によって違いますが、40～50人です。 保育園側では、もしかしたら、子育て経験のない女がいることも、その女がどれだけ使えないかも想像すらできないのではないかと思います。私に面倒をみられてしまう子供たちがかわいそうです。保護者の方も不安に思われるのではないでしょうか。 どうしたらいいかわからず、たいへん困っています。回答よろしくお願いします。
ったのでビックリで戸惑っています。 私は子育て中で保育園と学童保育に預けてる子どもが二人いるのですが夏季休暇や年末年始休暇は取得させてもらえるのでしょうか？面接の際に子どもがいることと、日祝は勤務出来ませんというこのは伝えてあります。
めに働くとかっていう仕事ってありますか？
れがあるのでしょうか？？ 現在高卒で、学童保育に2年間勤めて資格取得を考えています。詳しい方々よろしくお願いします
回答終了
、 ◉無資格◉未経験OK◉フリーター大歓迎◉主婦（夫）◉学生と書いてあります。 アルバイトを応募するアプリなので高校生が働けるかどうか応募先にメッセージを送るなどはできないです。 その場合高校生は応募できるのでしょうか？ 高校生不可とは書いてありませんでした。
育の指導員の仕事(放課後)と 小学校のスターター学習支援員の仕事(午前中のみ)と どちらが働きやすいですか？
はなく帰りに 「じゃあ8月の初出勤の日が決まったらご連絡しますね 」と言われ疑問に思いながら帰ってきました 面接に行ったのではなく見学に来ますか？と言われまずは見学にと思い見学しにいったのですがこれはそのまま決まったと思っていいんでしょうか？ 面接をしたわけでもないのに合否について質問しづらくそのまま「お願いします」と言って帰ってきてしまいました 「すみません、面接の日程を」と遠回しに連絡して聞いてみるべきでしょうか？ 向こうから連絡があるまで待つべきですか？
バイト先では、特別支援学級に普段通っている子が来ている日はアルバイトの人がその子を見る担当になります。学童の資格を持っている先生は、全体を見るというような感じです。 ある日、特別支援学級の子が来ている日があったので僕はその子についていました。しかし、その子はその日あまり落ち着きがなくてずっと学童保育所から外に出ていました。外にでたら当然僕も外にでて声を掛けたり付き添ったりするのですが、寄り添っていると、その子が高い木に生えていた大きな葉っぱが欲しかったらしく木の上に登ろうとしました。結構高くて危ないなと思ったし自分しか先生がいなかったので何とかして止めようとしたのですが全然諦めてくれませんでした。結局その後はお昼ご飯の時間になり、部屋へ帰りました。 お昼ご飯の際は他の子の相手もしながらその子のことも様子を見ていました。少しするとその子が走って外に出て行くのが見えました。これは木に登るつもりだと思い、急いで追いかけました。しかし、着いた時にはもう木に登っていて葉っぱを取ろうとしていました。降りてきた際には、 危ないことをしたことに対してその子に怒り、本当に危ないから次からはしないように言い、その日は終わりました。 怪我がなくて良かったとはいえ、お金をもらっているし命にも関わるのでこれは僕の監督不足ですよね‥。 きちんと見れていたらなと後悔と反省が頭の中でずっとその日のことが忘れられずぐるぐるしてしまいます。 どう思いますか？今度からはこうしたらいいなどアドバイスなどいただけたら嬉しいです。
地域の学童で夏休みの期間だけアルバイトをしようと思い、これから地域の社会福祉協議会に履歴書を出そうとしています。 もうアルバイトをすることは決めているのですが、学童のバイトをするのに心配があります。福祉系の大学に在学していますが、子どものことについては学んだことも無く、子どもを見るという事は責任が重たいので心細いです。 そこで学童のアルバイトをする上で、子ども達を見る上で、大切な事や今のうちにした方がいい事、助言・アドバイスなどがありましたら教えていただきたいです。 宜しくお願いします！！！！！
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