再開したいのですが病気などのため保育園で子供を預かってもらえないときの為にベビーシッターか家政婦さんを雇いたいのですが病時託児のある託児所や業者のシッターや家政婦さんだと急な保育園からの呼び出しには応じる事が出来ない可能性もあります。なので個人的にシッターさんか家政婦さんを雇いたいのですがどのように探せば良いのでしょうか？ 子供が保育園で預かってもらえない時だけ（急な熱での保育園からの呼び出しにも対応できる方）自宅で子供を見てもらいたく月20万ぐらいで信頼できる方を探したいのですが。 ちなみに仕事は専門職なので子供が熱を出したりしても休めません。両親や姉妹は遠くに住んでいますので頼ることは出来ません。 色々と探しましたが頻繁に休むようであれば雇ってくれるところは在りません。 子供より仕事を優先していると批判があると思いますが、早く技術を身につけて自宅で開業して一緒にいる時間と将来の為に財産を残したいというのが私の考えです。 ファミリーサポートや市に相談しましたが対応していただける方がいませんでした。 業者は急な呼び出しには対応できないとの事でした。 宜しくお願い致します。 他のカテで質問いたしましたが回答がありませんでしたのでこちらで再度質問させていただきました
解決済み
(^o^)!! コンビニでバイト したことないので 主にどんな仕事をするのか教えていただきたいです♪ ファミリーマートの 経験者さん★ 又はコンビニのバイトに 詳しい方★ 回答おねがいします。
別面接）に向けて準備中の大学４回生です。 ぜひ皆さんの客観的な意見を聞かせてください。 自己アピール 私は、祖父から教えられた こととして、「ありがとう」という言葉をよく使うように心がけています。些細なことでも相手に対してきちんと感謝の気持ちを伝えることは、人と人との信頼関係を築く上で重要だと感じています。職場でもこの姿勢を貫き、住民または職員の方々と信頼しあえる関係を築いていきたいと思います。 志望動機 私は、祖父の介護をきっかけに福祉について興味を持つようになりました。～市では福祉政策の一環としてファミリーサポート事業の展開が計画されていますが、私はこの事業が、育児や介護を地域住民どおしで助け合うことを制度化している点に魅力を感じています。地域コミュニティの構築は社会的弱者引いては市民全体の暮らしの安心につながると思います。また、福祉分野に限らず、幅広い業務に従事し、市民の皆様に貢献していきたい思います。 地元ということもあり、このチャンスを絶対に無駄にしたくありません！厳しい指摘を期待しております。よろしくお願いします！
れた方は本当に大変だと思いますので、お気持ちを悪くさせてしまったら申し訳ありません。 私はシングルで小2と年少の子供がいます。 警報が出ると学童が休みになりますが、もちろん仕事はあります。(1人でネイルサロンを経営しています。) 「警報なので予約変更してください。」なんてお客様に言えません。毎日予約いっぱいなので、もし変更するとしたら1ヶ月後とかになります。 というか、働くお母さんのための学童なのに、同じ働くお母さんのための保育園は警報でも預けられて、なぜ学童は無理なのでしょうか？ 意味が分かりません。 こんなにしょっちゅう警報が出て、本当に仕事になりません。 明日も警報だと思いますが、息子には朝から8時間、お客様の横でおとなしくしてもらう予定です。 スタッフルームとかないので。 代わりがいなくて、お客様との信頼関係で成り立っているのに、どうしたら良いのでしょうか。1人で留守番出来るまで数年間こんな事続けるしかないのでしょうか。 両親は遠くて頼めませんし、ファミリーサポートも警報では活動中止です。 共働きが当たり前の社会でこんな状況なんて信じられません。
回答終了
す。今まで夢などなかったのですが、子育てや色々な経験をしてきて社会福祉士になりたいと思いました。児童養護施設や障がいのある子どもたちと関わる仕事がしたいです。 近くに学校があります。4年制もありますが、夜間の1年制がいいかなと思っています。 学校は毎日18時半〜21時半までです。実家は県外で頼ることができません。夕方までパートで、その間は毎日ファミリーサポートを利用しようと思っています。 無謀だと思いますか、、？ 今は貯金を崩してどうにか生活をしていて、待機児童だったのですが、この春からやっと保育園に通えることになりました。子どもは1歳と3歳です。 これからパートをすることになるのですが、今のままでは子どもを十分に養えないので、子どもが小学校にあがるまでには安定した職に就かないとと思っています。 この状況の中で取れるような資格なのでしょうか、、子どもがもっと大きくなってから（40歳超えてから‥）学校に通うべきですか？ 子どもが中学にでもなればファミサポの利用なくてもいけますが、年頃の子たちを夜お留守番させるのは夜遊びなどされないか心配なので、資格を取るなら今なのかなという思いもあります。 教育訓練給付金というのを利用すると、半額ほどで済むそうなのでそういった相談も行こうと思っています。 希望しているコースはどうかわかりませんが、AO入試があるみたいなのでそれで入りたいです 資格は社会福祉士の資格だけで働き手は色々ありますか？もう一年通うと精神保健福祉士という資格もとれるそうなのですが、実際働くにはこの資格も必要ですか？ まだわからないことだらけなので、色々アドバイスくださると助かります。
ングルマザーです。 そろそろ仕事を探そうと思っていますが、迷っています。 元々は介護福祉士の資格があり、 介護の仕事が好きなのでデイの正社員がいいかな、と思っていたのですが、ハローワークの人に「子供が小さいから正社員よりパートの方が融通がきくのではないか？正社員だと休みが取れなかったり、残業を断れなくて精神的に負担がかかる。子供が少し大きくなるまではパートの方がいいよ」と言われ、迷っています。 もちろん仕事を休まないのが前提で、ファミリーサポートや病児保育を利用し迷惑をかけないようにしますが、親も働いていて別に住んでいる為頼れないので私一人で何とかやっていかないといけません。 いくつか案を考えたのですが、皆さんのアドバイスをお願いします(；д；) ①デイの生活相談員(正社員) 良い点…給料20万以上(相談員以外だと17万位) 土日祝日休み 安定している 悪い点…相談員業務はした事がなく 不安 子供が急病などの時休んだりしずらそう 正社員の採用は子連れシングルだと難しいかも。 ②デイのパート(フルタイム) 良い点…土日祝日休み 派遣だと時給1000円以上 急病時などに正社員よりは融通がききそう 託児所がある所もある 悪い点…正社員よりは不安定 フルタイムなら正社員と変わらないのでは？ ③訪問介護(パート) 良い点…時給1500円以上。急病時、訪問の合間などに迎えに行ける等、融通がききそう。 託児所があり、軽い風邪など保育園がダメだけどそこまでひどくない時は預けられそう(憶測ですが…) 悪い点…収入が不安定 一定の収入を得ようとするとデイより働かないといけないかも？ ④24時間託児所の保育補助(パート)13:30〜7:30の間の夜間主な三交代で8時間勤務 良い点…時給900〜1200円 託児所つきなので子供と一緒にいれる 悪い点…時間帯が不規則 他の子供を構う為、子供に悪影響がありそう ⑤その他…介護の仕事じゃなくてもいいのですが、上記以外に何かいい案があれば教えて下さい！ また、保育園は申し込みしても待機が多く、一番早い12月から入れるかまだ分からないのですが、入れても前年度の所得が多く、一カ月35000円位かかります。 4月からは所得が下がるのでだいぶ安く(1万位？)になるとは思うのですが… 今の保育料が高いのも悩んでいて、4月まで何とか払っていく前提で仕事を探すか、来月入れるかも分からないので託児所つきの仕事を探す方がいいかも悩んでいます。 12月に入れるかわかってから仕事先を探した方がいいのか… 順番も分からなくなってきました(；д；) 託児所つきの所でも保育園に入れた方が子供に良さそうなので、4月の一斉入園からは保育園の予定でいます。 託児所は自宅からバスか電車で2、30分かかる所しかありません。 だいたいの計算だと一カ月14万以上給料があれば暮らしていけそうです。(手当てとかはあてにしてない計算です) 貯金や失業手当てがまだありますが、無職のままではあと2.3ヶ月が限界です(；д；) 長い文章で分かりにくいと思いますが、アドバイス頂けたら嬉しいです。 よろしくお願いします(；д；)
務の主婦で子供は小１で、都内にある有名デパート内の店舗にてパート勤務しています。 今日、職場の責任者に万が一休校になってしまった場合は出勤が難しい旨相談をしたところ、そんな事は関係ないので、必ずシフト通り出勤するようにと言われました。 子供は、まだ丸一日留守番をした経験は無く、恐らくまだ無理だと思います。今の職場で子供を保育所や学童に預けて勤務しているのは私だけですので、明日、休校になってしまって困っているのは私だけです。 もし私に子供がいなければ、台風で交通機関が少々麻痺したくらいでも出勤すると思います。実際、311震災で電車が止まった時も必死に歩いて遅刻せずに出勤しましたし、台風の時にも前日から近隣ホテルに泊まり込み遅刻せずに出勤していました。 パートタイムとなった今でも、子供が急な病気の時などは、病気保育やファミリーサポートを駆使して、今までシフトに穴を開けた事は一度もありませんし、それどころか、職場の社員の急な病欠の時に呼び出されて駆けつけ穴埋め出勤したりしていました。 私は子供がいることに甘えているつもりもないですし、もし、私が休めば出勤している方々にしわ寄せが行ってご迷惑がかかる事も重々承知、恐縮しています。 しかし今回の台風では、手を尽くしてた上で、どうにもならなかったので上司に相談したのですが先の様な返答でした。恐らく、明日仕事を休めばクビになると思います。 そこで、皆さんに聞きたいのは、私は明日、子供に不安な思いをさせ留守番させて出勤するのは親として、正しい行為でしょうか？また、それは、パートタイム勤務の労働者の義務として求められて当然の義務でしょうか？ それとも、子供のために、クビ覚悟で休みをとるべきでしょうか？または子供を連れて出社するか（前例はありませんが一つの案です） 今の日本の社会に於いての価値観や道義として。どのような行動がベストなのか？散々考えましたが、自分では良い解答が出せません。 ちなみに私の本能としてはパートの仕事より子供（人間）が大事です。でも、社会人的立場としては出勤するべきとの思いもあります。私の立場の行動としてベストと思える対処方法の案や、ご意見を。様々な立場の方々から、いただきたいと思います。 どうぞ、宜しくお願いします
ます。 看護師になる夢を諦めきれないでいます… 中卒なので今年の春から通信制の高校に通うことを決めまし た 3～4年で絶対に卒業すると決めています 住んでいるところが田舎のため通信制の選択しかありません 卒業後は准看護学校に進んで資格取得後 後々は看護師の資格を取りたいと考えています 准看護学校は中卒でも受験資格があるとはいえ 今の中卒という自分の学力で受験するつもりはなく 高卒の資格について一番の近道である高卒認定も考えていません 准看護学校は受かるまで受け続けるつもりでいるのですが… わたしの住んでいるところは田舎なので専門学校や大学はありません 一番近くて往復4時間の所に看護学校があり 一番近くて往復8時間の所に准看護学校があります 受かった暁には子供と二人で引っ越すつもりでいたのですが… 理想と現実は全く違うと思います 大丈夫と思っていても子供が入院したら… 熱を出したら怪我をしたら誰が看病をしてくれるのか その度に学校を休む？ 学校を休むなんて留年が決まったようなもの むしろ退学かな？ などなど毎日溜め息が出るくらい考えてしまいます やっぱり諦めるしかないのかな でも絶対に諦めたくないと頭の中で繰り返しています… まだ数年も先のことだけど一度だけ親に 着いてきてくれないかな？と聞いたことがあります 自営業をしているので着いてくることはできません。 自分の夢を叶えたいがために周りを巻き込もうとして最低だなと 人に迷惑をかけてまでその道に進むのはどうなのか… 自分で発してしまった言葉に罪悪感が残っています。 そんなわたしに親は着いていけないけど 准看護学校に通うならその2年間子供(孫)と一緒に暮らすと言ってくれました 最初はありがたいなと思ったんですけど 2年間も離れて子供と暮らすなんて親としてありえないと思い 自分の親にも2年間とっても迷惑をかけることになります わたし自身、可愛い我が子の成長を2年間見ることはできません 親子遠足も運動会も行事に参加するのはいつもお婆ちゃんです いつも来るのがお婆ちゃんだといじられるかもしれまん 子供にとっても寂しい想いをさせてしまいます わたしのワガママのせいで自分は捨てられたと思ってしまったら… 自分よりも学業を取ったと思ってしまったら… この事がきっかけで将来ぐれてしまったら… わたしの選択ひとつで全てが狂ってしまうかもしれません 愛情を注いでも解決できないかもしれませ こんなことをぐるぐる永遠と考えてしまうわたしには無理なのでしょうか これがわたしの中での答えなのでしょうか… 子供や周りの事を考えると答えが出せずにいます 後3～4年もあるんだから！と言われるんですけど わたしは後3～4年しかないんだから今から決めておきたい！と思ってしまいます 子供はわたしと離れて暮らしたいとか看護師になってほしいとか思ってないはずです わたしの親も協力してくれるとは言ってますが 迷惑に決まってると思います 人に迷惑をかけて生きてるやつは死ねばいいとある人に言われました 今のわたしはそう言われても仕方がありません これから色んな人に迷惑をかけようとしているわたしは 将来自分の子供に誰かに迷惑をかけるようなことをしたらいけないよ！なんて教えることはできません 母親になったら自分の夢は子供ですよね 毎日毎日子供と二人で笑い合いながら楽しく暮らしたいです でも看護師になる夢も諦めたくはありません これはワガママですよね どうしたらいいのか当たり前だけど誰に聞いても答えてくれません 自分自身がどうしたらいいのかわからなくなっています もちろん子供と二人で暮らしながら学校に通えるのが一番の良い方法です でも学業と子育ての両立はわたしが考えているほど甘くないと思います それでも二人で暮らしながら学校へ通うことは可能なのでしょうか？ ファミリーサポートや保育所や病児保育など利用できるもの全てにお世話になったら 子育てをしながら学校へ通うことはできるのでしょうか？ 積雪量が多い地域への引っ越しになってしまうので 冬場の保育所の送り迎えや通学や吹雪いて保育所が休みになってしまった時などの不安もあります もし子供を親に預けて離れて暮らすことになった場合の事も一応考えてみたのですが… 往復8時間もかかる准看護学校へ通いなかなか会えない日々を2年続けるのか… 往復4時間の頑張れば頻発に会える距離だけど3年間も離れて暮らす日々を過ごしながら看護学校へ通うのが良いのか… 諦めた方がいいのも子供が可哀想なのもワガママなのもわかっています それでもまだ諦めきれないわたしはダメな母親なのでしょうか 長々と書いてしまいましたが… こんなわたしにアドバイスや渇などよろしくお願いいたします。 甘い考えしかできないわたしに現実の厳しさを教えて下さい。 ごちゃごちゃとまとまりがなく わかりにくい文章ですがよろしくお願いいたします
します。 こんにちは。どうして国(県)ではなく地方なのですか？という質問が来た場合の答えを考えてみたのですが、ＨＰを見てみたものの県庁などが詳しくはどういった仕事をしているのなどがあまり分からずこれでいいのか分からないです・・・.。 アドバイスあったらよろしくお願いします。 国家の、長期にわたって遂行される大規模な計画に関わる仕事にも魅力は感じますが(県の広域的な仕事にも魅力は感じますが)、私が公務員になりたいと思ったきっかけは、定期健診やファミリーサポートセンターでの相談事業に携わりたいと考えたからです。市役所の福祉課に勤める友人も「子育ての相談をどこですればいいのか分からない」といった声が多くあると言っていたので、より一層、相談事業の普及や充実に努め、気軽に利用できる体制を整えたいと考えています。 また、就職活動を通じて、企業には子育てしながら働きたい人を受け入れる体制がまだまだ整っていないと感じたので、もっと、子育てしながら働きたい人に対する理解を深め、採用方法や労働環境の改善を普及させたいと考えています。 市役所の福祉課に勤める友人、とありますが、他の地方(一応ここでは隣街の市役所のことを言っているのですが)のことを持ち出すのは、そことうちの役場は違うと思われてしまうでしょうか・・・？
ています。 今日は忙しくて人も足りず1人でGELの仕事をしていました。お客様でまだ注文が決まっていないファミリーが2組来られてメニュー表見て注文決めてもらうよう促しました。後から来られた注文が決まっているお客様が来られたので先にレジに誘導しました。1組のファミリーがまだ注文決められてなかったのでそのサポートをする感じで何注文されるんですか？と伺いました。そしたら注文を急かされていると感じたお客様は怒ってしまってこの店には二度と来ないと怒鳴られて帰ってしまいました。こうゆう時はどうゆう感じで対応すれば良かったでしょうか？？ GELを頑張りたいので教えて欲しいです。
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