メール送付後の持参する履歴書

Question

メール送付後の持参する履歴書金曜日に入力業務アルバイトの面接があります。

持ち物は
・履歴書
・職務経歴書
・筆記用具
と連絡をいただきました。

この企業に応募する際にメールにて履歴書を送って欲しいと言われ、既に送っています。
特に何も書かれていなかったので、履歴書メーカーで書いた履歴書をpdfにして送りました。
写真も画像データとして貼り付けて出力しました。

そこで質問ですが、この場合は持っていく履歴書と言うのは、送ったものを自分でも印刷して、本物の写真を貼っていけばいいのでしょうか？
それとも、改めて手書きで違う内容を書いて持っていった方がいいのでしょうか？
入力業務のバイトだと手書きにこだわる必要はないのかなとも思うのですが…。
しかし、送った履歴書は企業の方でも印刷されてると思うので、わざわざ同じ内容の物を持っていくのは変なのかな…と悩んでおります。
メールで送った履歴書に書きたいことを書き尽くしてしまったので、手書きでも結局同じような内容になってしまうかなとも思っています。

こういう場合はどうすればいいでしょうか？
どなたかご回答宜しくお願い致します。

Answer 1

こんばんは。

おそらく今回のようなケースではデータでの確認･保存と原本の保存を分けて考えていると思いますので、素直にデータで送付されたものを持参すれば良いかと思います。

逆に異なる理由で書き直す意義が全く見出だせませんし？･･･普通にそのような事を求めてくる勤務先は皆無であると考えます(笑)

そこはあまり考え過ぎなくて良いかと存じます。
普通に打ち出して写真を貼ったり必要な箇所に押印したりしてご提出いただければと･･･。

無事に面接を突破して採用されるといいですね。
頑張って下さい(p^-^)p