無い内定のまま大学を卒業しまして、やっと内定をいただけました。 しかしその職場でやっていけるのか不安です。 …

Question

無い内定のまま大学を卒業しまして、やっと内定をいただけました。

しかしその職場でやっていけるのか不安です。

事務職ですが、人数が7人と少ないベンチャー企業なので仕事量が多いです。
それは覚悟していました。
だけど面接をした際、成果に非常に厳しいことや、足でまといの社員は疎まれると
いう話を伺いびびってしまいました。

私は器用ではなく一つのことをできるようにするのに時間がかかります、やることが多いと絶対一回では覚えられまん。
ベンチャー企業なので、じっくり研修をする時間もありません。

怒られまくることが目に見えてます。

社長さんだけが厳しいならまだしも、支えあえる同期もいない、まわりの方も怖い、だと会社に行くのが鬱になりそうです。

こんなことで嫌になるのは甘えですか？

辞退してまた就職活動をしようかと考えています。

Answer 1

自分もそういう会社なら厳しいでしょうし、
いやになると思います。

でもおそらくその会社は忙しさに見合った結果が
出るのではないかと思います。

会社の人もあなたをやめさせるために採用
したわけではないでしょうし、誠意をもって取り組めば
何とかなる点も多いと思います。

怒られるかもしれませんが、それも覚悟できませんか？
辛いと思いますが、おかきの通りやっと出た内定です。
あなたを認めてくれている以上全力で挑戦してもよいかと。

挑戦してだめなら次を考えればいいんです。始めから
逃げてはいけません。やってないのに逃げるのが甘えです。

最後に、
もちろん仕事をしながらほかの会社を探してもいいと思いますよ！

無理せず頑張ってください！！

Answer 2

成果に厳しかったり、足手まといは疎まれるのはどこに行ってもそうですよ。
寧ろ就職難で拾って頂いたのなら働かせてもらうというのが正しいかと。上のように怖い（事実ですが）ことをいうのは簡単に辞めてもらいたくない、一生懸命取り組んでほしいからです。メモ帳とペンは常備で、上司の方の重要な説明をメモしていけば大抵は大丈夫です。というか主さんの場合恐怖が先行してしまったんですね。

新人の内は怒られるのは当たり前です。怖がらずにここで社会勉強をかねてその会社で頑張らせてもらったほうがいいんじゃないかと私は思います。

そりゃ社長は経営がかかってたら厳しいでしょうし同期が周りにいないのも珍しくないです。周りの人も厳しくなるのは自然。でも、仕事に慣れて来てミスも少なくなったら周りは徐々に認めてくれます。

でもあなたが決めることです。

次の就職先早く見つかればいいですね。

Answer 3

せっかく内定が決まったのに辞退するのはもったいないと思います。

面接で厳しく聞き
その人の覚悟や、意欲を見てるのかもしれません。

逆に面接時、優しくても
実際は厳しい会社もあります。

どこの会社に勤めても
最初は慣れない事で戸惑い、苦戦ばかりだと思います。
きっちんとこなしていけば、力になり
スピードも速くなると思います。

最初はツライかもしれませんが
頑張るべきだと思います。

Answer 4

最初は皆、新人ですから。
厳しいことを 言われても、”解けて無くなる訳でなし”。
１つ１つ確実に覚えていきましょう。（メモを取ることをお勧めします）
７人居れば、同じことを別々の人に１回づつ聞いても ７回聞けますよ。