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私は鬱病になって10年以上になります。一番キツイのは睡眠障害ですが、睡眠導入剤を飲めばなんとか眠れます。睡眠以外の鬱の症…

私は鬱病になって10年以上になります。一番キツイのは睡眠障害ですが、睡眠導入剤を飲めばなんとか眠れます。睡眠以外の鬱の症状はそれ程ひどくないので、朝と夕に少量の抗鬱剤を飲む程度です。これまで、そのような状態だったため、ずっとアルバイトで生計を立てているのですが、年齢的な事もあり、ちゃんと正社員になって、安定した生活をおくりたく、最近は就活を行ってます。しかしながら、書類選考を通過して折角面接までいっても、面接官から、「今までに大きな病歴はないですか?」と8割方聞かれます。その時は悪いな、と思いながらも「ありません」と答えてしまいます。正直なところ、「今、軽度の鬱病ではありますが、薬を飲めば普通に働けると思うので、仕事をするにあたっては支障はございません」と言いたいのですが、そんな事を言ったら、転職が出来るとは思わないので絶対に言えません。このような場合やはり病気に関しては隠し通した方が無難なのでしょうか?ちなみに今はアルバイトですが、不景気もあって月に実働160時間位、1、2年前は普通に月に実働200時間以上は働いていたので、薬を飲みながらでも、何とかやっていけると自分では思っているのですが・・・。アドバイスお願いします。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    まずは病院のケースワーカーさんに相談してハローワークと連絡を取って貰いハローワークの障害者支援を受けたら如何ですか? 障害者支援と言うと聞こえは悪いですが当然これからも通院は必要でしょうし隠して仕事を続ける訳にはいきませんよね? 雇用側には補助金が出ますので時期にもよりますが良い仕事も沢山ありますし担当者の方も親身に相談に乗ってくれます。 手続きは診断書等が必要かも知れませんが病院に相談してみて下さい。良い仕事が見つかると良いですね!

  • その答えで正解だと思います。 私はうつ病で・・・・・などと有りのまま答えようものなら100%不成功に終るのは目に見えてますね。不採用になる為にわざわざ交通費とヒマとを使って面接に行くようなものでそれこそ何のための就活なのか改めてその人の精神状態が疑われます。 ただ睡眠障害などは普通誰にでもある症状なので病気とは云えませんね。

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  • 一般的には、精神病持ちの人は嫌がられます。 ただ、時々それでもいいよと言ってくれる会社があります。 (滅多にありませんが、知人に精神病持ちでも理解して雇って貰えた人がいます;) 私は、どちらの会社を選ぶか・・・だと思っています。普通は隠しますよね。その方が職にありつけますし。ただ、職場の人に鬱病のことを理解して貰って働きたいというのであれば、面接で伝えるべきだと思います。精神病持ちでもいいと言ってくれる会社に出会えれば素敵ですよね。 ちなみに、私が過去に面接で使った言葉ですが・・・ 「体は健康ですか?」と訊かれて、「人並みには健康です」と答えました。『私にとっては、精神病を持っているのが人並みだと思っているので!』と、心の中で反論しながら答えました。 質問者様は、「ありません」と答えて罪悪感を感じているようですが、『私にとっては、鬱病は大きな病気じゃないと思っているので!』と、心の中で反論しながら答えたらどうでしょうか。少しは罪悪感が減ると思います・・・。 なんだか、全然アドバイスになっていない気もしますが、参考になれば幸いです。 就職活動頑張ってくださいませ。

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