富士薬品に転職を考えていましたが、評判がネット上であまりよくないので驚きました。 元社員の方など、実際の所どうでしょう…

Question

富士薬品に転職を考えていましたが、評判がネット上であまりよくないので驚きました。
元社員の方など、実際の所どうでしょうか?
配置薬を、おかれている方では、営業の方は、毎回同じ方が来られますか?

Answer 1

私は以前富士薬品で主任をしておりましたので回答します。
私が以前居た時より改善されたと聞きますので私個人の意見は避けます。
全体的な事を良いますが富士薬品は営業所によって会社の雰囲気はかなり違います。
成績が良い営業所は勤続年数が長い人がいたりしますが成績がイマイチの所はすぐに辞める人が多いのです。
成績が良い営業所は前向きに切磋琢磨して営業目標を達成すれば宴会をし普段から仲間意識が高く成績が良いからブロック部長にも可愛がられ楽しいです。（当然毎回来る人は同じ人です）
成績が悪い営業所は成績が良い人を煙たがり蹴落としたり個人成績が悪いと怒られたり文句ばかり言われ皆会社の悪口ばかり言って負の連鎖が付きます。
あと所長の考え方にも左右され新人を育てようと思う人なら一緒に営業所で勉強したり教えてくれますが面倒臭がりな所長は家に帰って勉強しろと言うだけで指導になってないのでクタクタになって帰ったのに家に帰っても勉強出来ずに成績が上がらず怒られて辞める人が多いです。（来る人が毎回変わります）
もしまだ面接をしていないならチェックポイントが有るのでいつでも回答いたします。
あと富士薬品に合う人は以下になります。
転勤になっても構わない人（偉くなると転勤が有ります）
人に説明するのが上手い人
地道な事が気にならない人（営業所なので本社勤務より報告事項が多いです）
根が真面目な人
残業が苦にならない人
お人よしでない人（ライバル意識が無いと成績は伸びません）
小売業の営業なので製造メーカーや卸問屋の営業マンより違う業界に営業経験が活かせないので辞めた後の事を気にしない人。
転勤以外はどこの会社の営業マンも同じなので他社と比べるより自分が営業に合うかどうか次第です。
成績が良い人は給料の見返りが多く悪い人はもがき苦しみ辞めていきます。（営業の定めです）

Answer 2

かなり激務な職場と聞く。少し調べて知ってるなら答えは出ているでしょ。もっと良いとこ探せ

Answer 3

想像するに配置薬の営業で給料を増やす(維持していく)には、
①新規に置いてもらうところを獲得する
②置いてもらったところが薬をたくさん使ってくれる
③訪問時に儲けの多い商材を売り込む
がコンスタントにできないとだめでしょう。

①②③ができると思うのであれば、大丈夫でしょう。
ちなみにうちにも配置薬はありますけど、使うと高いので
封印していますよ。

Answer 4

どこのmr.srもたいへんですよ

担当者が変わらないと同じかたがきます