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塾講について 先日塾講に応募したのですが、少し不都合な点があることに気付き、質問することにしました。 そこの塾は…

塾講について 先日塾講に応募したのですが、少し不都合な点があることに気付き、質問することにしました。 そこの塾は平日しか授業を行っていません。また、私は学校の授業の都合上、平日の内の1日しか働けません。 週1日からでもオッケーな塾なので、採用していただける可能性はあります。 しかし、もし働くことになったあと、どうしてもその1日の都合がつかなくなった場合、振り替えられる日がないため、休むしかなくなります。 今回は早めに辞退するべきでしょうか。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    おはようございます。 基本的なスタンスとして予測できず緊急時に休まねばならない状況は誰もが抱えていると思います。 その上でどうしても出られないとなった場合にはきちんと事前に内容を説明してお休みをいただくのが一般的な手順だと考えますよ。 (それこそ何回もという訳にはなかなかいかないと感じますが・・・。) 特に今回はご質問者様の希望にも沿った条件として平日の週1日からでも大丈夫という事であれば、まずは面接にトライすべきでは??と個人的には思います。 その上で面接時に「どうしてもその1日の都合が付かなくなった場合は事前に相談させていただければお休みできる余地はあるのでしょうか?」と聞いて構わないですし・・・。 勤務条件に関わる事でありしっかりクリアにしておくべき点なので、全く失礼には当たりません。 できれば与えられたチャンスを生かす方向で検討する事も大切だと考えますよ! ご参考までm(__)m

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