解決済み
誰か助けて下さい…コンビニのセブンイレブンのバイトを辞めたいです。 深夜に入っているのですが、失敗すると蹴られたり暴言を吐かれます。また軽い失敗でも頭を叩かれます。行く度に叩かれたり蹴られたりする感じです。 前にも質問させていただいたところ、セブンイレブンは17日の11時を過ぎれば必ず給料が貰えると回答をいただきました。 精神的に辛いです。 この店には悪いんですが、辞める理由を書いた手紙と制服と名札を宅急便で送って、バイトは辞めるつもりです。直接話すとなかなか辞めるのを言いづらいです。自分は店の中で村八分に合っているのでもう誰にも会いたくありません。顔を合わせるだけで辛いです。とりあえず12月17日まではシフト通りに行きます。 前置きが長くなりましたが質問です。 自分はまだ始めて2ヶ月です。暴力は1ヶ月経ったころからからあります。辞める理由に該当しますか? 手紙を送って、電話がかかってきても無視して大丈夫ですか? ここ以上に酷いバイトはないです。みんな新しく入ったバイトは短期で辞めるようです。家族経営の店で、自分以外の方は、最低でも1年以上してるベテランしかいません。だから元々縄張り?みたいなのが出来ていて、そこに自分が飛び込んだ感じです。 皆さん回答よろしくお願いします。。
昨日も業者がいる前で頭を叩かれました。もう嫌がらせにしか思えないです。今日もバイトがあり、憂鬱です。。。
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1人がこの質問に共感しました
未成年の方で、色々世の中の事分からないと思いますが、(失礼な言い方でごめんなさい) 本当にそんな仕事続ける事ないですよ。 質問者様に一つも非はないですよ。 辞めても誰も質問者様を責めませんよ。 親御さんには相談出来ないんですか? 自分だけじゃ、勇気が出ないですよね。 大人の力を借りないと。もう今日から行く必要ないですよ。 辛かったですね。 私が質問者様だったら、労働局の方に間に入ってもらいます。 お住まいの近くに労働局あると思うので、 そこに全部状況を話せば力になってくれます。 私は、雇った側だったんですが、スタッフが例え何も言わず勝手にバックレたとしても、働いた分は給料を支払わなければならないそうです。 辞め方は関係ないそうです。 バックれようが、きちんと辞表を提出して辞めようが、 それまで働いた分は必ず支払い義務があるそうです。 なので、辛いでしょうから、明日からもうバイトに行かなかったとしても、昨日までの給料は必ず給料日には、振り込まれるはずです。 もし給料日に振り込まれてなかったら、労働局に相談して、働いた分の給料を請求したらどうでしょうか。 お給料だけではなく、働いてるスタッフに手を出す件でも、十分労働局に駆け込むに値すると思います。 質問者様は何も悪くありません。 弱気にならず自信持って下さい。 頑張って下さい。
4人が参考になると回答しました
ばっくれるのが簡単だがおすすめはしない。 ちなみにバックれても給料はいります。 ばっくれのコツはばっくれた日は携帯の電源を切る。
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