教えて!しごとの先生
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  • 解決済み

5月末に約1年ほどアルバイトとして勤めていたホテルを辞めました。

5月末に約1年ほどアルバイトとして勤めていたホテルを辞めました。辞めた理由は、社内の社員と付き合っていたのですが 妊娠してしまい、その噂が流れてお互い働きづらくなったためです。 私が辞めた2週間後に彼も退職しました。 その後、神戸から大阪に引越し、大阪のホテルで勤務しましたが 以前働いていたホテルのように何もかもやらせて貰うことはなく アルバイトはアルバイトとして最低限のことだけをするといった感じで物足りず 2件ともすぐに辞めてしまいました。 最近またホテルで働き始めましたが、ここも所詮アルバイト…。 しかも夜勤で週2日程度の勤務…。 以前は、ホテルで働くのが毎日楽しかったです。 プランやメルマガの作成・ブログの更新 チェーンホテルのプラン管理等も全て任せてもらっていて 今あるプランタイトル・文言等も全て自分が考えたものです。 なので、ただチェックインチェックアウト業務をするだけでは とてもつまらなく、もっとホテルの販促活動に携わりたいと思うのです。 ちょうど、以前働いていたホテルが求人を出していて ものすごく戻りたいと思うのですが 恥をさらしに行くようなものでしょうか…。 今のホテルで違うやりがいを見つけられるでしょうか? いつかホテル業界に就職したいと考えています。 昨年大学を中退し、現在フリーターです。 もう少しフリーターでいるつもりですが 社員の求人に応募してみようかとも思っています。 社員になればそれなりの仕事を与えて貰えるかなと期待しています。 あの頃のような充実感を味わいたいと 過去にとらわれるのは良くないですか? とにかく前のホテルで働きたくてうずうずします。 わけのわからない文章ですいません。 どうしたらいいでしょうか…

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    彼と交際していた頃のホテルに戻る事は、あなたの人生にとって辛く、苦しい日々が待っていると思います。 更には、将来的にあなたとお付き合いし、結婚する男性や、いずれ産まれてくるであろう子供さえ、悲しい目で見られるかもしれません。 それらの辛辣な環境を乗り越えるには並々ならぬ精神力、心の強さが必要なのではないかと思います。 アルバイトはアルバイトらしい仕事とは、いたって通常でありますので、高みを目指すのであれば、やはりまず正社員では。 最初のホテルで任される仕事の環境がよかったのはあくまでたまたまでして、他所で同様の待遇を、というのは若干考えが甘いのではと思います。 正社員でさえ、雇用先によっては業務レベルによる個人の差別化がありうるのですから。

  • せっかくですが、以前のホテルに戻る事はオススメしません。 ただ、今は新しいホテルの「新人さん」なので仕方ないと思います。 前のホテルでも、すぐにはそういった仕事はさせてもらえなかったはずですが……。 もう少し頑張ってみて、信用が生まれてから、言ってみるべきだと思いますよ。

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