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契約社員(販売職)についてアドバイスをください。

契約社員(販売職)についてアドバイスをください。24歳(女)です。 2010年春に新卒で入社した会社を退職し、転職活動中です。 (ちなみに前職は商品企画です) 現在、インテリア雑貨を扱っている会社から販売職の内定をいただいているのですが、条件が契約社員での採用です。 身近に契約社員の経験者がいないため、待遇などがどのようなものなのかが全く分かりません。 ・土日に休みをとることは可能か ・連休を取ることは可能か ・昇給のチャンスはあるか ・正社員登用の可能性はあるか、またどれくらいの期間で登用されるか 以上が気になっている点です。 募集要項には以下のように記載されています。 ・昇給:年4回査定 ・休日休暇:シフト制(月9-10日) 会社によって違いはあると思いますが、ご存知の方、アドバイスをお願いいたします。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    以前、販売職を経験したことがあるので参考になればと思い、回答させていただきます。 お客様が一般の方であるようなら、毎週土日にお休みを取るのは難しいと思いますが、シフト制となっているので全く取れないということではないはずです。 同じような理由で、連休も周りの人とのバランスやその職場の繁忙時期に大きく左右されるはずですので、人事の人に確かめてください。 昇給については年4回査定とのことですので、3か月に1回は売上実績等による評価を行い、待遇を見直すのだとおもいます。チャンスは年に4回あるということですね。 正社員への登用は、契約事項等に謳われていなければ原則無いと考えた方がいいです。 待遇面における不明な点は、人事担当者の方にきちんと確かめて納得された方がいいと思います。 頑張ってください!

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