解決済み
使用期間内解雇 口頭ですが使用期間内解雇になりました。辞めるのは構わないのですが使用期間内であっても解雇手当？は発…
使用期間内解雇 口頭ですが使用期間内解雇になりました。辞めるのは構わないのですが使用期間内であっても解雇手当？は発生するのでしょうか？ またない場合申請は直接会社にするのでしょうか？職安などのような第三者機関から申請するのでしょうか？
補足
就業期間は２ヶ月です
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回答（1件）
- ベストアンサー
２週間以内の試用期間なら、解雇予告手当ては発生しません。 ないものは申請の仕様が無い、、ないものは「ない！」です、。 それなら、法的試用期間は超えてるので、請求できます。会社に直接ですね。 それで揉めたら労働基準局にいきましょう。
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