公務員試験と民間企業の併願って、両方受かった場合どちらか辞退しなければいけないですよね。

Question

公務員試験と民間企業の併願って、両方受かった場合どちらか辞退しなければいけないですよね。辞退するということは、雇用主に迷惑がかかるということではないのでしょうか。

公務員試験のガイドブックなんかを読んでいると、
「民間企業も受けておこう。公務員試験面接のいい練習になる。」
と書いてあるのですが、受かった場合、迷惑がかかるということは考えないのかなと疑問に思いました。

Answer 1

勝負の世界に生きている企業にとって、迷惑だから自分の会社だけを受験するべき、などと考える採用担当者はあり得ません。
もし面接で「御社（この自治体）以外には一切応募していません」という応募者が来たら、その一言で不採用になる確率が高いです。
自分の将来の人生設計すら計算できない、甘い考えの持ち主と判断します。
上手くいかなかった時のために手を打っておくのは、社会人なら必須の能力であり判断です。

企業は「自分のところしか応募しない平凡な人」と「公務員と併願している優秀な人」なら後者を採用します。
優秀な人材を他企業に取られないために、さまざまな手を使ってアピールします。
例え何度も受験しなおしても、例えどれだけ自分の会社に熱意をもっていても、能力が伴わなければ採用はしません。

「公務員だろうと他企業だろうとどんどん受けてくれ、それでも最後には自分の会社（自分の自治体）を選んでくれるはず」という自負を持って採用に臨んでいます。

Answer 2

併願可能としているということは、辞退者が出ることは想定済みでしょう。

辞退者を出したくないのなら併願不可にしていますので、
併願可のもので辞退することはなんの問題もありません。

Answer 3

民間企業同士の併願も当たり前で、２つ以上内定を取る方も普通にいます。
当然、「内定辞退」は一般的です。

Answer 4

確かに内定を辞退されると「迷惑」ではありますが、人を採用する企業は、そんなリスクも含んで考えています。

他と併願されることで、よい人材が来てくれることもあるからです。