解決済み
営業職ってどうやったら出世できるんですか?営業職の場合、一番重要なのは営業成績だと思うのですが、どんなに営業成績が良くても出世できない場合ってあるんでしょうか? 思いつく理由としては、上司ウケが悪い、ぐらいです。 ちゃんと会社に定時に出社して、やるべき仕事をしっかりこなして営業成績をあげたとしても、上司ウケが悪いと干されてしまうのでしょうか? というか、そもそも営業職で営業成績がよい人は上司ウケがよくなるように立ちまわれるから、このような問題すらも起こりようがなく、上司ウケが悪い人は営業成績も悪いのが真実なのでしょうか? でも、もし営業職の出世が営業成績で決まらなず、なんかしらのしがらみで決まっているのであれば、その会社って危なくないですか? だって、営業成績がそれほどよくなくても上司へのゴマ擦りがうまい人が人の上に立ったら人は育たないと思うのです。 それとも、実際は営業成績のいい人を、営業は下手でも人を使うのがうまい上司が飴と鞭を行使して利用し、うまいこと回しているのが現実なのでしょうか? もしそうだとすると、一体何が楽しくてみんな働いているんでしょうか?
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営業の仕事とは何だと思いますか。質問の内容から判断すると貴方は営業向きではありません。机に向かって時間から時間まで伝票整理の事務職があっていると思います。そもそも営業はお客様あってのものです。CSを得られない営業マンは成績など上がるはずがありません。お客様(クライアントというのか)が満足し、信頼してくれなければ契約まで持っていけないでしょ。仕事をする以上、出世することは目標です。しかしそれは仕事にたいする会社の評価です。成績だけでは有りません。昇進することで責任も発生します。部下、部署の統率も必要になります、仕事の改善、提案も必要です。それらのことを総合的に会社が評価したとき昇進という事になります。
あなたが必死に営業すれば解決します。 なぜなら、成績を上げるためには、契約を取らなければなりません。 ということは、人を説得する力がないと出来ません。 説得する力があれば、上司を説得することが出来ます。 ゆえに、成績が上がれば、昇格昇給するのが自然でしょう。 そう思いませんか? 変な理屈で自分をネガティブ思考に追い込んで楽しいでしょうか? 明るい、明日が、あなたに来るのでしょうか? 来ると思うなら、あなたの考え方は正しいでしょう。 ただし、トップリーダーは営業成績がいいからということはありません。(野球やサッカーの監督のように。)
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