薬剤師：正社員、契約社員、パート？ 現在の研究職を今夏に退職し、結婚を機に約４ヶ月間のみ違う土地で生活をします。 …

Question

薬剤師：正社員、契約社員、パート？

現在の研究職を今夏に退職し、結婚を機に約４ヶ月間のみ違う土地で生活をします。
その４ヶ月間は薬剤師として働き、その後はまた（彼の転勤により）別の地で生活することが決まっています。

そこで、皆さんでしたら４ヶ月間の薬剤師をどのような雇用形態を希望しますか？
面接時に４ヶ月間しか働けないことを正直に申したら、やはり採用はないですよね？

正社員で４ヶ月間で辞めることは難しいのでしょうか？
契約社員やパートの方が辞めやすいとかってありますか？
また、保険等の関係上、どの雇用形態が良いとか有りましたら、
ぜひ教えてください！

Answer 1

yakutiyakutiさん、こんにちは。
薬剤師で調剤薬局を経営している、藤原と申します。

どの地域で仕事をするかによりますね。
もし、薬剤師が不足している地方での仕事なら４ヶ月間でもすぐに見つかりますよ。給与も高額を期待できます。
また都会でも仕事には困らないと思います。

ただ４ヶ月では正社員は難しいと思いますし、正社員に拘る理由もありません。
わずらわしいことが嫌であれば派遣スタイルを選択すればよいですが時給は考えておられるより少ないと思います。

就職先に４ヶ月間の労働契約書を結んでもらえばそれでもOKです。契約書に勤務終了時期を謳っておけば、辞めやすい辞めにくいはないですよ。

結論としては、

都会勤務なら⇒４ヶ月間の短期契約or派遣社員

田舎なら⇒４ヶ月間の短期契約

これが理想的でしょうね。

社会保障に関しては、
ご主人の扶養家族にははいるのが一番ポピュラーなやり方だと思います。

いずれにせよ私の運営しているいサイトがお役に立つと思います。
また参考にしてください。

藤原 ナオヤ
http://www.893144510.com/

Answer 2

恐らく…というか、かなりの確率で…
４ヶ月で辞められる正社員はないと思います。
薬剤師さんがどうかは分かりませんが、一般的な企業の正社員であれば、試用期間だけでも３ヶ月とかあると思いますよ。
期間限定の契約社員が１番なんじゃないでしょうか。

保険等を気にされていますが、何が気になるかにもよります。
ご主人の扶養控除内で働き、保険を払わないようにしたいなら、収入が少ないパートになります。
ただし、収入の上限ができます。
社員であれば、保険に加入することになります。
社員ではなくても、ある程度の労働時間（月間128時間だったかな？不確かです）を毎月確保できれば、保険加入は可能です。