解決済み
彼女が保育園で栄養士をしています。しかし、栄養士の仕事の他に保育士の仕事もさせられているそうなのです。 保育士の資格を持っていない栄養士に保育もさせるのはいいのでしょうか?栄養士にも関わらず保育士と同じレベルの仕事を要求され、保育士・栄養士・パートの先輩からいびられることもあり体調を崩しているようです。もし何かあったときに「栄養士が見ていました」では洒落にならないと思うのですが、問題ではないのでしょうか?
回答ありがとうございます。 細かいことは聞いていないのですが、0歳児クラスの担任をしていると聞きました。 担任がどの程度のことをするのかはわかりませんが…
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はじめましてm(__)m 保育園で保育士をしています。 他の園は分かりませんが、少なくとも私が勤務する保育園では考えられないことです。 栄養士さんは調理室に入られて食事の面から子ども達を支えて下さいます。 確かに他の回答者様がおっしゃる通り、保育士資格がなくても保育補助は可能です。 一時の人手不足などで資格ありの保育士と一緒に短時間、子ども達を保育するのはあるかもしれませんが、栄養士さんだけにその場(子ども達)を任せたり、保育士と全く同レベルに日誌や連絡帳、月案などを書かせるのは問題ありです。 そういう書類のお仕事まで任されている感じなのでしょうか? 現に質問者様がおっしゃる通り、いざ何かあった時に栄養士さんお一人が見ていた、ということになればまた問題になり、酷ければ保護者の方から園や役所にクレームが入る事態にもなりかねません。 まずは彼女さんが園の園長先生に事情を話した方が良いと思いますよ。園長先生は時に現場の実態を把握出来ていない場合も多いです。 逆に園長先生自身も彼女さんの現状を知っていながら、言葉は悪いですが見て見ぬふりをしているようであれば、彼女さんには失礼ですがそこは良い保育園とは言えません。 彼女さんの体調面も心配ですので、まずは早いうちに園長先生との話し合いの場をもたれることをオススメします。 どうかお体にはご自愛下さいとお伝え下さい。 微力ながらご参考になれば幸いです。 ※※補足拝見しました。 栄養士さんがクラス担任を担うことはまず有り得ません。 実際にクラス担任をしていますが、担任は子ども達の保育はもちろん、保育日誌や連絡ノート、月案や児童票などの書類の作成、年間カリキュラムや指導案の作成、誕生日カードや行事ごとの製作物の作製、など多岐に渡り、他にも様々あります。 やはり1日も早く、園長先生との話し合いを持たれることをおすすめ致します。
保育園を経営するものです。 保育士で無い人が0歳児を担当する事などありえません。 保育補助として保育士の手助けするなら理解できるのですが・・・ 補足 基本認可保育所なら行政指導で子ども達の数に対しての保育士数と 誰が担任なのかを調べます。と言うか保育士で無い人に保育担任を 与えるなど保育に携わる人間として理解できない。 たとえば6人の0歳児に対し保育士が二人担当し、その保育補助として 栄養士がいるなら理解できるのですが・・・ そうでないのなら保育園を退職することをお薦めします。 何か問題が出てからでは遅いと思いますよ。
保育園栄養士です。 保育士の足りないような園ではあることだと思います。 資格がなくても保育補助ができます。 実際に私の園では補助としてパートを雇っています。 私の園でも以前は彼女さんのようにしていたようですが、 近頃はノロウイルスなどの感染予防から給食室と保育室はシャットダウン(必要時以外は)です。 ただ、園外保育や運動会などは保育士の補助などしていますが。 保育士の仕事というのは カリキュラムなどもですか?子供達の面倒をみるくらいでしたら、問題はないですが… 保育日誌やカリキュラムをたてるのはやはり資格がないと問題だとおもいます。 支えになってあげてくださいね! ……………………………… 補足拝見しました。 担任ともなれば、それは問題だと思います!保護者からや監査で指摘されないのが不思議ですね…。 最悪、退職も考えてみてはいかがでしょう? 優良な園だとは思いません。なにより彼女さんの身体が心配です。
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