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【就職転職活動・顔採用】男もルックス重視の時代なのでしょうか・・・?

【就職転職活動・顔採用】男もルックス重視の時代なのでしょうか・・・?転職活動中の30歳男性です。 先月放送の某テレビ番組で採用は顔で決まると検証されていました。 内容を鵜呑みにして嘆いている自分もどうかと思うのですが、なんだか採用されない理由が分かったような気がしました。 営業職で探しているので余計にリアルに感じられ、凹んでいます。。。 今後どうモチベーションを上げていけばいいのでしょう?

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回答(5件)

  • ベストアンサー

    ルックスはもちろん大事です。 面接というのは、応募者と初めて面と向って会話する場です。 自分の会社にとってプラスになる人材を求めているなか 髪ぼさぼさで眼鏡は曇っていて服装もダラッとしている人の事を 会社のプラスになる人材だとは判断できないでしょう。 上記はかなり極端な話ですが 少なからず身だしなみはまず見ますし、それが自己管理が できているかの判断にもなりますから。 身だしなみが崩れている人が 責任感のある人とは判断できないですよね。 最後になりましたがルックスというのは男前か不細工か …という話ではなく全体像ということだと思いますよ!

  • 女性は確かにあるかもしれません! 現に周りに例があります(笑) しかし、得ばかりではないですよ。 私の知っている企業では、容姿の良い女性は早く結婚してしまい、仕事を止めてしまうだろう=将来性がないと見られてしまうみたいですよ! 男性は流石に、ないと思いますよ? 営業とかなら、容姿は大事でしょうけど、普通の仕事なら男性は人物、能力重視でしょう!

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  • 顔で落とされるということはまずないことです。ただ表情が暗かったり、指名手配犯みたいな顔だったらやはりマイナスにはなりますが(゜レ゜)芸能人のオーデイションじゃないんですから顔の良し悪しは関係ないですよ。あくまでも身なりや表情受け答えが重要なのです。

    ID非表示さん

  • モデルなんだから人前でパフォーマンスしてなんぼです。面接ごときで緊張することなく、余裕の笑顔で受け答え出来るのが、採用ポイントなんだと思います。必死過ぎると笑顔も引き攣り、損なんだと知りました。良い方にとらえて行きたいです。

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