解決済み
経理職として就職するためにはどうしたらいいですか。お世話になります。 表題どおりですが、どのようにしたら経理職に早く就けるものか お聞きしたいです。 私は経理職につきたい34歳独身の男性です。 経理の経験はまったくありません。 そのため、就職活動が長引き、2年弱無職で過ごしております。 ですが、未経験でも経理として採用していただける企業と出会い、 うれしい事に採用していただくことができました。 給料は16万とかなりの薄給ですが 実務経験を得られるだけでもうれしくて 精一杯この会社で働いていこうと考えております。 しかし、私も人間です。 将来の生活資金を貯められるだけの給料はほしいですし、 大病や事故、もちろん倒産も考えられることで、 不本意ながらも無職に陥る事もありうるわけです。 無職で日々不安な思いをして過ごすのは二度としたくありません。 表題に戻りますが、 40歳、50歳になっても経理として速やかに再就職できるためには、 どの実務経験を積んでいくといいのでしょうか。 会社は積極的に業務に挑戦していく人には活躍の場を与えるみたいな そんな雰囲気の会社です。
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実績としては、財務諸表が読めるくらいにまでなることが一番です。 若い頃はまだ、そこまで分からなくても次の転職先は見つかりますが、 (但し、競争率は激しいです。) 40歳50歳での経理の転職となると、それなりにキャリアが必要になります。 再就職された会社が、ある程度大きな会社ならば、肩書きも必要でしょう。 兎に角、新しく就職された会社で決算を経験すると分かるかと思います。 ずっと先のいつ起こるかわからない事を考えるより、今は就職された職場の仕事が長く続けられるように頑張っていく方が先です。
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現実的な話、40歳、50歳になって経理職で転職というのはかなり難しいです。 会社としては、ある程度経験があってほしいものの、ガッツリ経験があってすでに他社の色に染まってしまっている人材は、再教育するのに時間がかかってしまいます。 また、管理職で転職をするにしても、要職のキャリアが何年もないと厳しいです。 可能性があるとしたら、30代で簿記1級レベルまで取得しておきたいですね。 2級程度なら商業高校出身の受付してるOLでも持ってる人は持ってますから、40歳、50歳で経理職での転職をお考えなら、経理部長レベルで入社をするくらいのスキルが必須です。
表題を見て、34歳経理の経験なし、ちょっと難しいなあ、と思っていたら採用されたのですね。 それも、良い雰囲気の会社なようで良かったですね。 まだ、出社してないのですか? 会社の業種、規模、管理部門の人員、経理の人員等によって、経理の仕事もいろいろです。 いずれにしても、最初は簡単な仕事ばかりだと思います。 仕事は、正確かつ迅速にこなすことが大事、間違った仕事も困るけれど、仕事に時間がかかるのも困ります。 でも、最初は正確に仕事をすることです、間違いを探す手間、間違った処理のままお金を払う、会社に迷惑をかけることになります。 経理の仕事は毎月同じサイクルで、やることが大半です。 毎日、ノートに日報を付けましょう。 どういうことをしたか、どのような書類を使ったか、作ったか・・・。 そうすると、徐々に仕事が見えてきて、正確かつ迅速な仕事ができるようになります。 また、1月の流れも見えてきます。 会社で1つの仕事を任されるようになれば、認められたことになります。 会社の全体の流れ、仕事も見えてくるようになります。 後は状況次第、給与計算、社会保険、労働保険、売上、仕入業務、時間を作って独学で勉強するのも良いですね。 先輩社員に教えを乞うのも良いでしょう。 決算は年に1回ですから、特に注意を払いながら、仕事を覚えて行きましょう。 仕事は習うより慣れろ、資格より実務です。 まずは転職などを考えず、仕事を覚えること。 給与も仕事の実績に合わせ、少し後になるけれど上がっていくものです。 頑張ってください。
経理関係に強い国家資格が一杯ありますので、今所属される会社で一生懸命働くのとあわせて 日商簿記、また税理士や公認会計士等難しい資格にもチャレンジしてはどうですか。 いずれ転職しなければならないとしてもそういった資格は絶対武器になります。
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