会社勤務されている方々へ質問です。 明日から年末年始の約一週間ほどの休み(普通は12/29～1/3の六日間ほどか)…

Question

会社勤務されている方々へ質問です。

明日から年末年始の約一週間ほどの休み(普通は12/29～1/3の六日間ほどか)は、業務はどうしていますか。
それとも年末年始無関係に業務をしていますか。業務をするならばどのような業務となりますか。どうしても仕上げないとならない業務を抱え込んでいるからとか。
その際は一月中旬か下旬くらいに代休措置とかはできておりますか。

なお、去年や一昨年の年末年始は職にあぶれた人たちの為の派遣村があちこちに出来ましたが、もし年末年始返上で業務に追い立てられているようなら、どう思われましたか。
辛い仕事をゆっくりしたい年末年始にしなければならないのは大嫌いだけど、職にあぶれて生活できなくなるよりは絶対によい！と思っていましたか。

会社業務のﾌﾟﾗｲﾍﾞｰﾄ的なことをおたずねしていますが、いかがですか。
業務内容的なことも含めて教えていただければ、とも思います。

Answer 1

製造業で化学分析などの業務に携わっている者です。
私の勤務先は12/30～1/4までが年末年始休暇ですが、
基本的にこの期間は完全休業です。
ただし、社内各部署からお客様絡みで緊急の分析依頼が
きた場合は対応することもありえます。
(本日も実はその手の依頼が飛び込みまして、今日中に
できるところまでやって残りは新年に持ち越しとなりました。)

もちろん会社の休業日に出勤となれば代休を取れる権利が
発生します。

失礼ながら派遣村にお世話になるような人というのは、若い頃
(高校生の頃)あたりでの進路決定にかける真剣さが足りなかった
のではないかと思います。
将来のことを考えれば進路決定とか、大学受験などの際に真剣に
なる必要がありますから。
私の職場で今年派遣切りに遭った人が一人いますが、その人の
経歴を見ると「なんでこんなことしかできなかったのかなぁ」と思い
ましたから。
昔の人はよく言ったものです。「若い頃の苦労は買ってでもしろ」と。