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調剤薬局に勤務する薬剤師です。この度私の勤めている薬局が全国展開している薬局チェーンに吸収合併されます。

調剤薬局に勤務する薬剤師です。この度私の勤めている薬局が全国展開している薬局チェーンに吸収合併されます。退職金を一旦精算する形をとるみたいですが、うちの元々の会社の規定が「退職金は5年勤めないと支払われない」です。そうすると勤続年数が5年未満の人はリセットされてしまうのでしょうか。新しい会社に勤続年数が引き継がれるのでしょうか。 こういう事に関してきちんとした決まりはあるのでしょうか。 詳しい方教えていただけませんか。よろしくお願いいたします。

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回答(1件)

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    >そうすると勤続年数が5年未満の人はリセットされてしまうのでしょうか。 有休や退職金制度などでこのような質問は多いのですが、新しい会社へ営業譲渡されたあとの従業員への待遇は、新しい会社での規定・規則に沿って行われますので、退職金制度については一度期間はリセットされます。新しい会社、という考え方のため、継続を期待しますが、そもそもあなたが勤務していた会社が倒産した、と考えれば意味はなんとなくわかるかと思います(倒産の場合、規定があっても支払われないケースが多いですが・・・) さくら事務所

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