解決済み
靴屋さんにアルバイトの面接に行くのですが…志望動機が、ありきたりなやつしか思いつかなくて…困ってます。靴屋の経験は一年ありますが、未経験者大歓迎と記載していたので、経験あるなし関係ない感じです。 不採用の連続なので、自信もなくなってます。アルバイトの面接の採用は、人柄重視でしょうか?私は声が小さいので、頑張って大きい声を出してはいますが…。 笑顔も頑張ってますが、もしかしたら上手く笑えてないのカモ知れません…。鏡で笑顔の練習してても、本番となると緊張して…笑顔が多少引き攣ります(^_^;)前職でも『凄くイイ笑顔してる』と上司からも褒められてましたが、緊張するとダメです。 やっぱり、笑顔の引き攣るコは、不採用にしますか?もともと上がり症です(;´・`)
ありがとうございます☆勤務時間などにつきましては、フリーターなのでいつでも大丈夫なんです。それでも採用されません(^_^;)志望動機は、店内がキレイで~とか、流行の商品などをリーズナブルで提供している~…くらいしか思いつかなくて…。そこのお店では、買った事なくて…。
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こんばんは!! 志望動機ですが、アルバイトということなのでそこまで重視されないかと思います。(もちろん手を抜いていいというわけではありませんが…。) 大切なのはどこかから借りてきた言葉ではなく、ありきたりの理由であっても自分の言葉で話せることだと思います。 声についてですが、私も声が小さいというのを自覚しています。 なので、大きな声を出さなければならない場面で、 自分のできる限りの声で話しました。 …そのつもりだったんです。 ですが、「全然聞こえない」と言われてしまいました。 声って自分が思っているほど大きくないんです。 うるさいかなと思うくらいの大きさでいいみたいです。 それから、上がり症というのも私と一緒です(艸□`*●)笑 本当に損しますよね…。 けれど前職で「いい笑顔している」と誉められているじゃないですか!! もっと自信を持ちましょう☆ 不採用が続いているということですが、 アルバイトって採用不採用はお店側の都合が大きいです。 例えばお店の入ってほしい時間と質問者さまが入りたい時間が一致しない、 募集はかけているけれどすでに決まってしまった、 などなど…。 ですから不採用が続いても自信をなくさないでください!! 今度こそ、決まるといいですね☆ 補足についてです。 フリーターということなので、それなりに志望動機も考慮されるかもしれませんね…。 すみませんでした。 まず、前職をなぜお辞めになったのか答えられるようにしておく必要があると思います。 それが無断欠勤など自分が原因で“辞めさせられた”のか、 他に理由があって辞めたのかで印象が変わってきますよね?? 志望動機についてですが、フリーターということなのでそれなりに考慮されるかもしれませんね…。 すみません。 まず、前職をなぜお辞めになったのかと言うことを答えられるようにしておく必要があります。 それが無断欠勤などで会社から辞めさせられたのか、 何かやむおえない理由があって辞めたのかで印象が変わってきますよね?? また、質問者さまがおっしゃっている志望動機は、誰にでも言えてしまうことなんです…。 極端な話、お店に言ったことのない私でもいえてしまいます。 以前も靴屋さんで働いていたと言うことですが、接客業をしていたということですよね?? 靴屋さん以外のお仕事でも構いませんが、何か自分の心に残る体験のというのはなかったでしょうか?? 例えばお客様になにかしたら「ありがとう」と言われ嬉しかったなどです。 誰でもいえる志望動機に自分の体験がプラスされることによって、 その志望動機は自分だけのものになります。 面接官に仕事に対する姿勢もさりげなくアピールできます。 がんばってくださいね★
なるほど:1
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